37 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
37 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
37 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Bewertung Ex-Arbeitgeber KEVOX in Bochum
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Finanzen / Controlling in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
familiäres Umfeld, mit schnellen Entscheidungswegen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Emilia MüllerHR Managerin
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank, dass du dir nach deiner Zeit bei KEVOX die Zeit nimmst, uns zu bewerten. Es freut uns, dass du das familiäre Umfeld und die kurzen Entscheidungswege positiv in Erinnerung behältst. Wir wünschen dir für deinen weiteren Weg alles Gute!
Liebe Grüße
Emilia Müller
HR Managerin @ KEVOX
Außen hui, innen pfui.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lage, allerdings nicht entscheidend.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Naivität und daraus resultierendes Handeln, das zu negativen Effekten auf vielen Ebenen führt.
Verbesserungsvorschläge
Deutliches Verbesserungspotential in puncto Produkt, Betriebsklima, Mitarbeiterauswahl, Gehalt und Fairness.
Arbeitsatmosphäre
Von Misstrauen und Unehrlichkeit geprägt.
Image
Leben vom Image der 0-ler Jahre.
Work-Life-Balance
Nur der Leitung vorbehalten.
Karriere/Weiterbildung
Vertriebscoaching ist Teil des Jobs und sehr interessant, aber kein relevanter Umsatzbooster, wenn das Produkt nicht stimmt.
Gehalt/Benefits
Nicht existent (bis auf ein Standard Mitarbeiterportal)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht existent. Hier wird nicht einmal der Müll getrennt.
Kollegenzusammenhalt
Nicht existent.
Umgang mit älteren Kollegen
Nicht existent.
Vorgesetztenverhalten
Rein an eigenen Interessen orientiert: Umsatz.
Arbeitsbedingungen
Oberflächig gut.
Kommunikation
Übertrieben positiv hinsichtlich der eigenen Stärken, sowohl von Mitarbeitenden als auch von der Führung, und somit keine Auseinandersetzung mit den eigenen Schwächen.
Gleichberechtigung
Nicht existent. Politisch ungebildete Mitarbeiter, ohne demokratisches oder soziales Rückgrat.
Interessante Aufgaben
Zu Beginn interessant, aber nach Feedback vom Markt chancenloses Produkt, da die Entwicklung dem Markt mind. 10 Jahre hinterher hinkt.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Emilia MüllerHR Managerin
Lieber ehemalige Kollege, liebe ehemalige Kollegin,
diese Rückmeldung nehmen wir zur Kenntnis.
Offenes Feedback, auch kritisches, ist bei uns jederzeit willkommen, auch schon während der Tätigkeit. Denn genau das hilft uns, ein noch besserer Arbeitgeber zu werden.
Die Punkte, die du ansprichst, sind uns in dieser Form neu und es ist ein Bild, das wir so aus unserem Alltag nicht kennen.
Damit wir deine Erfahrungen besser verstehen und daraus lernen können, freuen wir uns, wenn du dich direkt bei uns meldest: jobs@kevox.de.
Freundliche Grüße
Emilia Müller
HR Managerin @ KEVOX
Tolles Team + Büro
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Wertschätzung, die hier ganzheitlich gelebt wird. Ob untereinander oder von Führungskraft zu Mitarbeiter: man ist sich immer seinem Mehrwert bewusst!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Emilia MüllerHR Managerin
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für dein tolles Feedback! Es freut uns sehr zu lesen, dass du die Wertschätzung und den Zusammenhalt bei KEVOX so positiv wahrnimmst. Genau das macht unsere Zusammenarbeit aus.
Schön, dass du Teil unseres Teams bist!
Liebe Grüße
Emilia Müller
HR Managerin @ KEVOX
Toller Arbeitgeber, tolles Team - so macht die Arbeit Spaß!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Klasse Team → das gesamte Unternehmen ist einfach ein großes Team
- Tolle Arbeitsatmosphäre
- Offene Kommunikation
- Wertschätzung
- Spaß beim Arbeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
Da wir eine offene Kommunikation untereinander haben, werden diese direkt besprochen und so gut wie es geht umgesetzt.
Arbeitsatmosphäre
- Respektvoll
- Anerkennung und Wertschätzung
- Hilfsbereitschaft
- Zusammenarbeit
- Helle und moderne Büros
- Gemeinsam Erfolge feiern
- Familiär
Kollegenzusammenhalt
Seit dem ersten Tag bei KEVOX fühle ich mich super aufgenommen. Wir haben einen tollen Zusammenhalt!
Vorgesetztenverhalten
- Fair
- Offen für Ideen und Vorschläge
- Auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
- Moderne und helle Büros
- Toller Blick auf Bochum von der 16. Etage
- Moderne Arbeitsgeräte
Kommunikation
- Transparente und schnelle Kommunikation
- Regelmäßige Update-Meetings
Interessante Aufgaben
- Abwechselnde Aufgaben / Projekte
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Toller Arbeitgeber bei dem man sich selbst verwirklichen kann + ein super Team mit dem die Arbeit Spaß macht!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Tolles Team, in dem man sich wohlfühlen kann und mit dem der Arbeitsalltag Spaß macht
- Großer Gestaltungsspielraum hinsichtlich meiner Aufgaben
- Kurze Entscheidungswege machen den Job schnelllebig und den Arbeitsalltag abwechslungsreich und spannend
- modernes Arbeitsumfeld, das mit der Zeit geht
- Transparente Kommunikation zwischen Geschäftsführung und Teams
Arbeitsatmosphäre
Bei KEVOX herrscht eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre mit tollen Arbeitskollegen, die einem bei Fragen etc. jederzeit zur Seite stehen.
Work-Life-Balance
In meiner Rolle kann ich meine Aufgaben und Arbeitszeit sehr flexibel gestalten und muss keine Überstunden machen. Ich bin ich mit meiner Work-Life-Balance mehr als zufrieden.
Karriere/Weiterbildung
Ich habe seit meinem Start bei KEVOX schon diverse Messen besuchen dürfen und mich online zu Trends und aktuellen Themen weitergebildet. Durch die KEVOX Bibliothek hat man außerdem immer die Möglichkeit Bücher zu arbeitsspezifischen Themen zu bestellen. Bereits jetzt findet man dort eine große Auswahl an spannenden Büchern.
Kollegenzusammenhalt
Wir verstehen uns im Team sehr gut und unterstützen und gegenseitig und haben im Arbeitsalltag viel Spaß zusammen.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte verhalten sich jederzeit fair und sind immer offen für Fragen und Vorschläge.
Kommunikation
Die Kommunikation der GF ist bei KEVOX sehr transparent. Mitarbeiter werden regelmäßig über Updates über verschiedene Kanäle (E-Mail, Teams, etc.) informiert und man kann sich bei Fragen immer melden. Erfolge des Teams teilen wir zwischendurch in unserer Teams-Gruppe und vor allem in den halbjährlichen Meetings mit dem gesamten Team. Hier wird Erfolge feiern groß geschrieben. Im Vertrieb gibt es sogar einen Gong der immer geschlagen wird, wenn neuer Umsatz reingekommen ist.
Interessante Aufgaben
Ich habe einen großen Gestaltungsspielraum hinsichtlich meiner Aufgaben und kann meine Projekte selbstständig planen und meine eigenen Ideen einbringen. Durch die kurzen Entscheidungswege ist der Arbeitsalltag sehr schnelllebig und abwechslungsreich, neue Ideen können super schnell umgesetzt werden.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Traumjob: Harmonisches Team, Top-Führung, Aufstiegschancen & klare Gehaltstransparenz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unter allen bereits positiv genannten Punkten stechen für mich persönlich folgende vier Punkte heraus, die hauptverantwortlich dafür sind, dass das Arbeiten bei KEVOX traumhaft schön ist:
- Menschlichkeit
- Team-Atmosphäre
- Spaß an der Tätigkeit
- Entwicklungsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
absolut gar nichts.
Verbesserungsvorschläge
Diese gibt es natürlich immer, wir optimieren täglich nicht nur unsere internen Arbeitsprozesse, sondern auch die Arbeitsbedingungen. Wir können das jederzeit intern offen kommunizieren.
Arbeitsatmosphäre
Im kleinen Team kennt sich jeder und jeder versteht sich team-übergreifend auch mit jedem. Gelegentliche Pläuschchen mit viel Humor führt also jeder mit jedem. Gelächter und Jubel hört man aus jedem Raum, Erfolge werden von allen gefeiert. Das führt zu einer super lockeren und produktiven Arbeitsatmosphäre.
Image
KEVOX hat in seiner Branche einen ausgezeichneten Ruf. Die Kunden von KEVOX genießen ausschließlich Mehrwerte und kaum Einschränkungen/ Verschlechterungen gegenüber der Zeit ohne KEVOX. Daher genießt KEVOX nicht nur eine hohe Kundenzufriedenheit, sondern hat auf dem größten Brandschutz-Kongress Europas schon dreimal den Titel "Produkt des Jahres" gewonnen, was sich in der Wahrnehmung mit Interessenten und Kunden bemerkbar macht. So macht der Kundenkontakt selbstredend eine ganze Menge Spaß.
Work-Life-Balance
Im Vertrieb liegt die Kernarbeitszeit aufgrund der Abhängigkeit der Kundenerreichbarkeit von montags bis donnerstags von 09-16:00. Darüber hinaus muss im Team gewährleistet sein, dass von 08:30-17:00 das Telefon besetzt ist. Freitags geht man schon um 15:00 ins Wochenende.
Karriere/Weiterbildung
Umfangreiche On-Demand-Schulungsangebote bzgl. des eigenen Produkts sowie unzählige Schulungsvideos von Dirk Kreuter + viele Fachbücher (man kann auch jederzeit für die KEVOX-Bibliothek etwas anfordern, was auch schnell umgesetzt wird) sorgen für einen überdurchschnittlichen Lernfortschritt. So kommt man schnell auf Flughöhe und hat es selbst in der Hand, die Karriere schnell in die richtige Richtung zu bringen. Gefördert wird man auf jeden Fall. So habe ich wie schon im Abschnitt "Interessante Aufgaben" gesagt das Glück, dass ich mir womöglich meinen eigenen neuen Traumjob innerhalb des Unternehmens schaffe.
Gehalt/Benefits
Die Einstiegsgehälter im Vertrieb sind fair und die gehaltsspezifischen Entwicklungsmöglichkeiten bei Einhaltung bestimmter Erfolgskriterien absolut transparent. 28 Tage Urlaub für ein kleines Unternehmen sind auch keine Selbstverständlichkeit.
Man ist sich bewusst, dass ein kleines familiengeführtes Unternehmen keine typischen Konzern-Benefits bieten kann, dennoch wünscht man sich ein paar mehr weiche Faktoren/ Zusatzleistungen wie in den Verbesserungsvorschlägen unten genannt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der ökologische Fußabdruck von KEVOX hält sich stark in Grenzen. Der Vertrieb wird fast komplett per Telefon und Online-Meetings abgehalten, sodass Dienstfahrten minimiert werden. Ab und an wird eine Messe besucht (doch selbst dann fährt das Führungspersonal höchstpersönlich klimaneutral mit der Bahn).
Zum Sozialbewusstsein kann man das gesamte Arbeitsklima nur noch einmal hervorheben. Bei jedem privaten oder beruflichen Problem wird einem geholfen.
Kollegenzusammenhalt
Teamzusammenhalt wird bei KEVOX nicht gepredigt, sondern in einer beeindruckenden Form von jedem Team-Mitglied stillschweigend gelebt. Man hatte vom ersten Tag an das Gefühl, in ein super Team aufgenommen zu werden und man ist dieses Gefühl auch nie los geworden.
Umgang mit älteren Kollegen
Grundsätzlich handelt es sich abgesehen von zwei Ausnahmen um ein sehr junges Team. Die zwei Ausnahmen, die es gibt, sind aber total herzensgute Menschen. Entsprechend sind sie nett zu allen jüngeren Kollegen und alle jüngere Kollegen sind nett zu ihnen.
Vorgesetztenverhalten
Ein gutes Führungsverhalten hat sehr viel mit Empathie/ Menschlichkeit zu tun und davon besitzen die beiden Vorgesetzten (mehr als die beiden Gründer als Vorgesetzte wird es vermutlich nicht so schnell geben) eine ganze Menge. Mit jedem privaten und beruflichen Problem kann man auf sie zugehen, auch für eigene Ideen und Anregungen sind sie immer offen. Man begegnet sich also auf Augenhöhe und so ist das Arbeiten unter ihnen natürlich sehr angenehm.
Arbeitsbedingungen
Man sitzt im 16. Stock des Exzenterhauses, was eine herrliche Aussicht auf Bochum und teilweise sogar andere Städte des Ruhrgebiets bietet. Für die Mittagspause ist das ein Traum. Ansonsten hat man weitgehend optimale Bedingungen zum Arbeiten. Es existiert wie für ein Unternehmen, welches die Digitalisierung voranbringen will, üblich, ein papierloses Büro mit modernen Surfaces als Arbeitsgerät, dazu hat jeder noch mindestens einen großen zusätzlichen Bildschirm. Im Vertriebsbüro ist es manchmal etwas laut, wenn mehrere Leute gleichzeitig telefonieren, doch da wird aufgrund des geäußerten Wunsches des Vertriebsteams aktuell mit neuen Headsets und Schallschutzwänden nachgebessert. Wer kommuniziert, dem wird bei KEVOX geholfen.
Auch höhenverstellbare Tische und neue Bürostühle sind als Wunsch schon formuliert und stehen als nächstes auf der Agenda für die Nachrüstung.
Kommunikation
Die Kommunikation untereinander und mit der Chefetage ist stets klar. Man kann jederzeit seine Gedanken äußern und hat die Gewissheit, dass man auch gehört wird.
Gleichberechtigung
Die Führungsriege besteht zu 50% aus Frauen und auch sonst merkt man in den Abteilungen keinen Einfluss des Geschlechts auf irgendeine betriebsrelevante Entscheidung.
Interessante Aufgaben
Der Vertrieb bei KEVOX arbeitet offensiv und aktiv statt reaktiv. Dadurch entsteht sehr viel Interaktion mit Kunden. Die Software, die vertrieben wird, ist ein echter Problemlöser ohne Einschränkungen oder Nachteile für viele Kunden, weshalb Vertrieb bei KEVOX total Spaß macht. Es gibt ständig Anpassungen in den vertrieblichen Prozessen, weshalb für Abwechslung auch gesorgt wird. Und wenn einem das alles nicht reicht, dann geht man proaktiv auf die Führungsriege zu und bringt eigene Ideen für die Optimierung mit ein. Aktuell habe ich ein Projekt am Laufen, welches mir bei guten Resultaten möglich macht, meinen eigenen Job, den es in der Form bei KEVOX noch gar nicht gibt, zu schaffen.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Modernes Unternehmen mit persönlicher Führung. Sehr zu empfehlen!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vieles! U.a. die Lage, das Office, die persönliche Führung, flache Hierarchie, zahlreiche Benefits und so viel mehr!
Verbesserungsvorschläge
Noch mehr coole Mitarbeiter im Vertrieb, die mit Herzblut unsere Software verkaufen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Eine große Enttäuschung
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass ich dort nicht mehr arbeite.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr schlechte Geschäftsführung, miese Gehaltsvorstellungen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich IT in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts gutes gefunden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Immenser Zeitdruck.
Work-Life Balance nicht vorhanden.
Gehalt unterdurchschnittlich.
Mir wurde damals persönlich gesagt dass ich keine Weiterbildung bekomme und die von meiner eigenen Tasche bezahlen soll. Deckt sich mit dem Gehalt Thema weiter oben.
Arbeitsatmosphäre
Wenig Kommunikation zwischen den Mitarbeiter. Jeder arbeitete für sich.
Image
Es wurde hinter dem Rücken ständig schlecht über die Firma gelästert. Es verging kein Tag wo nicht mindestens einer schlecht über die Firma und ihre Kultur gesprochen haben.
Work-Life-Balance
Ich habe oft nachgefragt ob ich etwas später kommen kann um mein Kind zur Schule zu fahren. Wurde jedes Mal verneint.
Karriere/Weiterbildung
Wenn möglich, soll nur weiterentwickelt werden. Das Wissen sollte man schon im Einstieg wissen (weil das auch so funktioniert in der IT....).
Meine Anfrage ob eine Weiterbildung Sinn macht, wurde dies verneint.
Gehalt/Benefits
Unterirdisch Niedrige Gehälter
Vorgesetztenverhalten
Keinen Plan. Mitarbeiter werden hier und da gekündigt und man bekommt es nur mit, weil der Platz leer ist
Arbeitsbedingungen
Schlechte Bezahlung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Super Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Bochum gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wir arbeiten im schönsten Gebäude der Stadt. Helle Büros und eine super Aussicht aus dem 16. Stock führen zu einer sehr angenehmen Arbeitsatmosphäre
Image
In der Branche ist Kevox anerkannt und jedem ein Begriff
Work-Life-Balance
Private Anliegen werden berücksichtigt und können offenkundig kommuniziert werden. Familie, Hobbys und Sport können mit Kevox gelebt werden
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter können Wünsche äußern und Weiterbildungen werden gefördert
Gehalt/Benefits
Ungedeckelte Möglichkeiten bieten leistungsorientierte Bezahlung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Digitalität wird gelebt
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist super! Die Kollegen machen einem den Start sehr einfach. Auch der Austausch Abteilungsübergreifend ist sehr positiv
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt wenig bis keine Rolle. Der Umgang untereinander ist respektvoll und angenehm.
Vorgesetztenverhalten
Stehen einem jederzeit als Ansprechpartner zur Verfügung
Arbeitsbedingungen
Entsprechende Geräte auf aktuellem Stand sind vorhanden. Auf Herausforderungen wird schnell reagiert
Kommunikation
Regelmäßige Meetings sind geprägt von gutem Austausch über Ergebnisse, Erfolge und Verbesserungsvorschläge
Gleichberechtigung
Der Umgang mit Menschen jeder Art wird hier gleichermaßen und vorbildlich gelebt
Interessante Aufgaben
Austausch mit Menschen in hohen Führungspositionen möglich
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 73 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird KEVOX durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Internet (4,1 Punkte). 75% der Bewertenden würden KEVOX als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 73 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 73 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich KEVOX als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.