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Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Feedbackgespräche, wenig Transparenz bei der Unternehmensführung, die Urlaubsvertretungs Handhabung, Zuschüsse für Fahrtkosten werden nur für bestimmte Arbeitnehmer gewährt

Verbesserungsvorschläge

Feedbackgespräche mit allen Mitarbeitern, mehr Transparenz, mehr Aktionen die die Belegschaft zusammen führt, mehr Kommunikation (auch was Urlaubsvertretung etc angeht)

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre im Unternehmen ist familiär, wodurch man sich wohlfühlt.

Image

Ich persönlich bin zufrieden mit dem Unternehmen und finde, dass sich das Auftreten der Firma in den letzten 1-2 Jahren verbessert hat.

Work-Life-Balance

Durch komplett uneingeschränkte Gleitzeit im Büro und die recht entgegenkommende Kernarbeitszeit im Homeoffice ist es möglich Arbeits- und Privatleben zu balancieren.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird in der Regel gerne gefördert. Außer es überschreitet den Rahmen.

Gehalt/Benefits

Liegt im Durchschnitt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wenig vorhanden. Zumindest wird es nicht kommuniziert.

Kollegenzusammenhalt

Das Verhältnis unter den Kollegen ist in der Regel sehr kollegial. Bei Fragen wird sich oft Zeit genommen um zuhelfen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden gleichwertig mit jüngeren Kollegen behandelt. Das kann in mancher Situation gut sein, in anderen Situationen vielleicht nicht ganz so.

Vorgesetztenverhalten

Die Hierarchie im Unternehmen ist sehr flach, was das Arbeiten angenehm gestaltet. Allerdings würde ich mir klarere Strukturen wünschen und wie bereits erwähnt Feedback Gespräche, was nun einmal die Aufgabe von Vorgesetzten ist.

Arbeitsbedingungen

Die Büros sind etwas veraltet und die Technik könnte auch schneller/besser sein. Aber grundsätzlich ist die Geschäftsleitung offen für Vorschläge wenn es um Arbeitserleichterung geht (z.B. neue Software, etc)

Kommunikation

Teilweise ist die Kommunikation schwierig. Es finden keine Feedback oder Jahresgespräche gibt, so dass man selten eine Rückmeldung zu seiner Arbeit erhält.

Gleichberechtigung

Das Geschlecht der Mitarbeiter*innen spielt keine Rolle.

Interessante Aufgaben

Die Projekte die bearbeitet werden sind vielseitig und interessant. Es gibt immer etwas Neues zu erlernen, wodurch die Aufgaben nicht langweilig werden.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Verbesserungsvorschläge

Arbeitgebermarke optimieren, um gute Fachkräfte auch in Zukunft zu finden

Arbeitsatmosphäre

vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre, nette Kollegen und Kolleginnen, super Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Image

Arbeitgeberauftritt kann noch besser werden - im Sinne von "Tue Gutes und rede darüber"

Work-Life-Balance

Homeoffice, super flexible Arbeitszeiten, Lösungen bei privaten Belangen werden immer gefunden (Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen, Krankheitszeiten...)

Karriere/Weiterbildung

Fortbildung wird gefördert, Weiterbildung offensiv angeboten, Ausbildung eigener Fachkräfte

Gehalt/Benefits

gute Leistung - gutes Geld bei guter Auftragslage

Umwelt-/Sozialbewusstsein

der Müll wird getrennt, keine Verschwendung von Papier, Digitalisierung

Kollegenzusammenhalt

offene Arbeitsatmosphäre, gegenseitiges Vertrauen, Teamevents (auch Corona-konforme...)

Umgang mit älteren Kollegen

hier arbeiten alle Altersgruppen zusammen... Azubis, Schülerpraktikanten, Werkstudenten, Aushilfen, Berufseinsteiger, Rentner und der ganz normale "mittelalterliche" Angestellte

Vorgesetztenverhalten

sehr flache Hierarchien

Arbeitsbedingungen

in Ordnung, hier könnte sicher das ein oder andere verbessert werden hinsichtlich sommerlichem Wärmeschutz, Klimatechnik oder Büroausstattung

Interessante Aufgaben

vielseitig, spannend, dynamisches Umfeld, großer Gestaltungsspielraum, neue Ideen können eingebracht und umgesetzt werden