KidsCare

Bewertungen

KidsCareChristliche Kinderkrankenpflege OsnabrückJuni 2024

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

herzlichen Dank für die tolle Bewertung und das konstruktive Feedback! Besonders über Ihre Einschätzung, dass wir uns stetig weiterentwickeln, haben wir uns sehr gefreut. Es ist unser Anspruch, dass wir laufend unsere Prozesse hinterfragen, um zu prüfen, an welchen Stellen wir uns noch verbessern können. Wenn dies bedeutet, dass wir unsere Versorgungsstrukturen verändern müssen, um bessere Bedingungen für unsere Patienten*innen und Mitarbeiter*innen zu erreichen , gehen wir das umfassend an. So wie zuletzt die Neuorganisation der Intensivpflege-Wohngruppe.

Darüber hinaus beschäftigen wir uns mit neuen Versorgungsmöglichkeiten, da wir durch die enge Anbindung an das Christliche Kinderhospital Osnabrück die Bedarfe der Kinder und deren Familien genau kennen. An diesen Bedarfen gemessen richten wir unser Leistungsangebot immer wieder neu aus und können aufgrund der kurzen Wege auch sehr flexibel darauf reagieren.

Bei uns steht im Fokus, dass wir unsere Patienten auf höchstem Niveau versorgen können und hierbei ein Arbeitsumfeld schaffen, welches unseren Mitarbeiter*innen dies auch ermöglicht. Ihre Zufriedenheit liegt uns dabei sehr am Herzen und wir werden weiterhin alles geben, um unsere Arbeitsbedingungen kontinuierlich zu optimieren.

Herzliche Grüße

Ihr KidsCare-Team

KidsCareChristliche Kinderkrankenpflege OsnabrückJuni 2024

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Es ist schade, dass Sie nicht in allen Bereichen mit uns zufrieden waren. Wir nehmen Ihre Kritik sehr ernst und werden dies intern genau analysieren, um zu prüfen, wo wir uns noch verbessern können. Daher ist Ihr Feedback sehr hilfreich für uns.

Schade finden wir insbesondere, dass Sie das Gefühl hatten, wir würden wenig für unsere Mitarbeiter tun. Tatsächlich bitten wir neben einer hohen tariflichen Eingruppierung auf Basis der Intensivpflege auch jede Menge weitere Zusatzleistungen und Benefits an:
- Mitgestaltung bei der Dienstplanung
- einfacher Einstieg durch strukturierte Einarbeitung
- Jahressonderzahlung
- steuerfreie Zuschläge
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- freundliche, familiäre und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- ein kollegiales und wertschätzendes Miteinander
- verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- interdisziplinäre Teamarbeit
- Unterstützung und Förderung bei der beruflichen Weiterentwicklung und einer Fachweiterbildung
- Fahrradleasing
- Gesundheitsangebote über Hansefit
- Corporate Benefits: Shoppen auf unserem Unternehmensportal mit satten Rabatten bei vielen Marken
- Unterstützung zum Deutschlandticket / Jobticket
- neue Kolleginnen und Kollegen werben und bis zu 1.000 € Prämie sichern
- Mitarbeiterfeste und zwischendurch immer wieder kreative und außergewöhnliche Aktionen

Gerne kommen wir noch einmal mit Ihnen ins Gespräch, denn wir freuen uns auch über Rückkehrer und Wiedereinsteiger. Sprechen Sie uns einfach an!

Herzliche Grüße

Ihr KidsCare-Team

KidsCareChristliche Kinderkrankenpflege OsnabrückApril 2024

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihre geäußerte Kritik, die sich offensichtlich auf unseren Versorgungsbereich in der Eingliederungshilfeeinrichtung bezieht. Zu dem Zeitpunkt, als Sie noch bei uns beschäftigt waren (bis 2022), war dort sicher keine ideale Arbeits- und Leitungsstruktur vorzufinden. Darauf haben wir zwischenzeitlich reagiert und die Eingliederungshilfeeinrichtung in eine Intensivpflege-Wohngruppe für Kinder und Jugendliche unter einer Trägerschaft und Leitung umgewandelt. Wir haben im Zuge dessen unser Konzept komplett überarbeitet und mit den Kostenträgern einen 1:2 Versorgungsschlüssel vereinbart, mit dem die Pflegekräfte ausreichend Zeit für die kleinen Patienten haben. Darüber hinaus stehen für die pädagogischen Leistungen Heil- und Erziehungspfleger*innen zur Verfügung.

Insgesamt hat sich bei uns in den letzten zwei Jahren sehr viel getan, sodass die Arbeitsbedingungen und -atmosphäre nicht mehr mit denen/der von damals zu vergleichen sind/ist. Gerne möchten wir Sie zu uns einladen, um sich ein persönliches Bild von den Veränderungen zu machen. Über Ihre Rückmeldung freuen wir uns.

Herzliche Grüße

Ihr KidsCare-Team

KidsCareChristliche Kinderkrankenpflege OsnabrückApril 2024

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen lieben Dank für die tolle Bewertung und das konstruktive Feedback! Wir freuen uns sehr, dass Sie unser als Arbeitgeber und die Arbeitsbedingungen schätzen. Gerade die Aspekte attraktive Arbeitszeitmodelle und gute Bezahlung sind uns besonders wichtig.

Natürlich gibt es immer Bereich, in denen wir uns noch verbessern können. Daher hilft uns Ihre ehrliche Rückmeldung, um weiter an uns zu arbeiten. Die Bereich Kommunikation und Kollegenzusammenhalt werden wir daher noch einmal gezielt durchleuchten. Vielleicht schaffen wir es dann hier auch auf 5*.

Ihre Zufriedenheit liegt uns sehr am Herzen und wir werden weiterhin alles geben, um unsere Arbeitsbedingungen kontinuierlich zu optimieren.

Herzliche Grüße

Ihr KidsCare-Team

KidsCareChristliche Kinderkrankenpflege OsnabrückApril 2024

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr Bewertung. Es ist schade zu hören, dass Sie mit uns als Arbeitgeber nicht zufrieden sind. Gerne würden wir Ihre Kritikpunkte besser nachvollziehen können. Wenden Sie sich doch gerne mit einem ausführlichen Feedback an Ihre Leitungskraft. Egal ob Teamleitung, Pflegedienstleitung oder Geschäftsführung. Wir sind für konstruktive Kritik immer dankbar. Nur so können wir Probleme aus der Welt schaffen, Missverständnisse aufklären und Veränderungen bewirken.

Herzliche Grüße

Ihr KidsCare-Team

KidsCareChristliche Kinderkrankenpflege OsnabrückApril 2024

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihre geäußerte Kritik, die sich offensichtlich auf unseren Versorgungsbereich in der Eingliederungshilfeeinrichtung bezieht. Zu dem Zeitpunkt, als Sie uns bewertet haben (2022), war dort sicher keine ideale Arbeits- und Leitungsstruktur vorzufinden. Darauf haben wir zwischenzeitlich reagiert und die Eingliederungshilfeeinrichtung in eine Intensivpflege-Wohngruppe für Kinder und Jugendliche unter einer Trägerschaft und Leitung umgewandelt. Wir haben im Zuge dessen unser Konzept komplett überarbeitet und mit den Kostenträgern einen 1:2 Versorgungsschlüssel vereinbart, mit dem die Pflegekräfte ausreichend Zeit für die kleinen Patienten haben. Darüber hinaus stehen für die pädagogischen Leistungen Heil- und Erziehungspfleger*innen zur Verfügung.

Insgesamt hat sich bei uns in den letzten zwei Jahren sehr viel getan, sodass die Arbeitsbedingungen und -atmosphäre nicht mehr mit denen/der von damals zu vergleichen sind/ist.

Wir würden uns sehr über ein aktuelles Feedback freuen, um von Ihnen zu erfahren, ob die vorgenommenen Veränderungen auch von Ihnen positiv wahrgenommen werden.

Herzliche Grüße

Ihr KidsCare-Team

KidsCareChristliche Kinderkrankenpflege OsnabrückApril 2024

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr Bewertung. Es ist schade zu hören, dass Sie mit uns als Arbeitgeber nicht zufrieden sind. Gerne würden wir Ihre Kritikpunkte besser nachvollziehen können. Wenden Sie sich doch gerne mit einem ausführlichen Feedback an Ihre Leitungskraft. Egal ob Teamleitung, Pflegedienstleitung oder Geschäftsführung. Wir sind für konstruktive Kritik immer dankbar. Nur so können wir Probleme aus der Welt schaffen, Missverständnisse aufklären und Veränderungen bewirken.

Herzliche Grüße

Ihr KidsCare-Team