Würde ich nicht empfehlen und Halte mich von diesem Unternehmen vehern.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nette Kollegen alle wahren hilfsbereit aber ich wurde nach 2 Wochen hingestellt und musste alles können .....eine vernünftige Einarbeitung ist es nicht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vieles aber die BeziergsLeitung denk ich fahnt ich nicht gut und sie mich auch nicht.auf meine Anmerkungen regierte sie mit Denkweisen aus den 80ern.
Komische fragen über Krankheiten oder mögliche schwangerschaft.beim vorstellen so von den Mitarbeitern.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation mit den Arbeitern.
Ich musste früher kommen und bin später gegangen was nicht schlimm ist aber es wurde nicht bezahlt.
Arbeitsatmosphäre
Ich hab mich Kontrolliert gefühlt.mit Bilder zugeschickt wer was nicht gemacht oder gemacht hat.
Kommunikation
Zu viele Anruf.Zuviel über WhatsApp .
Kollegenzusammenhalt
Man hat fast immer nur alleine gearbeitet
Work-Life-Balance
Ich wollte im Moment deutlich weniger arbeiten kam aber auf 80-90 Stunden besprochen wahr 60.weil immer jemand krank ist und die Filialen unterbesetzt sind muss man immer wieder einspringen.
Vorgesetztenverhalten
Bezirksleitung altmodisch.man hätte bei meine Einstellung lieber klar kommuniziert sollen was man von jemand möchte ,hätte ich mir die Monate gespart
Interessante Aufgaben
Zuviel Aufgaben für eine person.kann Spaß machen wenn Mehr Personal da währe.
Gleichberechtigung
Alle haben das gleiche gemacht
Umgang mit älteren Kollegen
Generell ein Programm in Deutschland
Arbeitsbedingungen
Arbeitszeit wahren OK Wochenende meisten frei.wünsche wurden berücksichtigt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Betrieb verlangt viel zu viel für wenig Geld bei deichmann bekommt man 17-19 Euro und arbeiten 2-3 Personen es ist auch kaum Zeit für ein vernünftigen Umgang mit den Kunden manch stehen Dort 10 Stunden ohne vernünftig Pause.Das hab ich klar gestellt das ich das nicht machen werde.Die andren Filialen wollen auch nicht mehr einspringen.
Gehalt/Benefits
Man kann vorankommen aber das ist auch nicht schwierig wenn man Personalmangel hat.
Image
Schöne Schuhe moderner laden.
Karriere/Weiterbildung
Zu wenig würde ich allen Mitarbeitern 17 Euro zahlen!!!!
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Feedbackgeberin, lieber Feedbackgeber,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen so ausführlich zu schildern. Auch kritische Rückmeldungen sind für uns wichtig, da sie uns unterschiedliche Perspektiven aufzeigen.
Es freut uns, dass du den Zusammenhalt im Team sowie die Hilfsbereitschaft der Kolleginnen und Kollegen positiv wahrgenommen hast und auch unser Sortiment bzw. den Laden ansprichst. Diese Punkte sind uns im Alltag besonders wichtig.
Gleichzeitig möchten wir einige deiner Kritikpunkte einordnen. Deine Wahrnehmung zur Einarbeitung und Arbeitsbelastung können wir in Teilen nachvollziehen – insbesondere in Phasen mit höherem Arbeitsaufkommen kann es herausfordernder sein. Dennoch ist es unser Anspruch, neue Mitarbeitende strukturiert einzuarbeiten und die Aufgabenverteilung im Team ausgewogen zu gestalten. Daran arbeiten wir kontinuierlich.
Beim Thema Kommunikation und Abstimmung ist uns wichtig zu betonen, dass ein regelmäßiger Austausch im Arbeitsalltag notwendig ist, um Abläufe sicherzustellen. Gleichzeitig achten wir darauf, dies im Rahmen eines respektvollen und professionellen Umgangs zu gestalten. Dass dies in deinem Fall anders wahrgenommen wurde, nehmen wir zur Kenntnis.
Auch deine Hinweise zu Arbeitszeiten, Vergütung und einzelnen geschilderten Situationen entsprechen nicht in allen Punkten unserem Verständnis bzw. unseren internen Regelungen. Transparenz, Fairness und die Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben sind für uns selbstverständlich. Dennoch prüfen wir solche Rückmeldungen intern sehr genau.
Dein Feedback zum Führungsverhalten sowie zum Bewerbungsprozess nehmen wir ebenfalls mit. Unterschiedliche Erwartungen und Wahrnehmungen lassen sich nicht immer vollständig vermeiden, aber ein klarer und wertschätzender Umgang bleibt unser Anspruch.
Gerne würden wir mit dir – selbstverständlich vertraulich – weiter ins Gespräch kommen, um deine Erfahrungen noch besser zu verstehen und konkrete Ansatzpunkte zu besprechen. Du erreichst uns per Mail unter kununu@kienast-schuhe.de oder telefonisch, per WhatsApp oder Telegram unter 0172 / 740 75 49.
Vielen Dank für deine Offenheit und alles Gute für deinen weiteren Weg.
Dein KIENAST-Personalteam