Basierend auf von Mitarbeiter:innen seit Oktober 2025. Alle Informationen findest du hier.
Zuletzt aktualisiert am 1.10.2026
KiKxxl GmbH erhält ein gemischtes Gesamtbild. Besonders positiv heben Bewertende den Kollegenzusammenhalt hervor: Kolleg:innen gelten für viele als der einzige echte Grund, dort zu arbeiten, und werden als freundlich, hilfsbereit und zusammenhaltend beschrieben. Auch ältere Mitarbeiter:innen fühlen sich nach Aussage der Bewertenden gut integriert und fair behandelt.
Kritischer sehen die Bewertenden das Vorgesetztenverhalten und die Kommunikation. Während einzelne Führungskräfte als freundlich und auf Augenhöhe agierend gelobt werden, beschreiben andere einen respektlosen Umgang, konstanten Leistungsdruck und einseitige Kommunikation, bei der hauptsächlich Fehler angesprochen werden. Das Gehalt bewegt sich nach Meinung vieler Bewertender knapp am Mindestlohn, mit sinkenden Provisionen und kaum Zusatzleistungen. Karr...
Zusammenfassung nach Kategorie
Die Arbeitsatmosphäre bei KiKxxl GmbH wird von den Nutzer:innen unterschiedlich bewertet. Einige empfinden das Umfeld als angenehm, loben den kollegialen Umgang und beschreiben Vorgesetzte als freundlich und respektvoll auf Augenhöhe. Wenige Bewertungen fallen dabei besonders enthusiastisch aus und heben eine positive Energie im Team hervor.
Gleichzeitig äußern einige Mitarbeiter:innen deutliche Kritik am Druck, der von Teamleitungen ausgeht. Im Büroalltag fehle laut diesen Stimmen positives Lob bei Erfolgen, während Leistungsdruck das Klima belaste. Wenige Bewertungen beschreiben zudem eine angespannte Kommunikationskultur, in der Mitarbeiter:innen ihre Äußerungen sorgfältig abwägen müssten. Das Verhältnis zu Kolleg:innen wird jedoch auch von kritischen Stimmen als positiv hervorgehoben – der Druck kommt demnach weniger aus dem Team selbst als von Führungskräften.
Die Kommunikation bei KiKxxl GmbH wird von Mitarbeiter:innen gemischt bewertet. Einige schätzen den offenen Austausch auf Augenhöhe sowie regelmäßiges Feedback und Motivation. Jedoch überwiegt die Kritik: Viele bemängeln, dass echte Problemlösungen ausbleiben und die Kommunikation einseitig geprägt ist. Ergebnisse und Erfolge werden kaum transparent kommuniziert, und Fehler stehen häufiger im Mittelpunkt als konstruktive Rückmeldungen. Einige Bewertungen beschreiben ein Klima, in dem Mitarbeiter:innen wenig Unterstützung erhalten und Leistungsdruck dominiert. Das Bild reicht von positivem Miteinander bis hin zu einem Gefühl von Vereinzelung, wobei die kritischen Stimmen deutlich lauter sind.
Das Vorgesetztenverhalten bei KiKxxl GmbH wird von den Nutzer:innen gemischt bewertet. Einige beschreiben ihre Vorgesetzten als freundlich und auf Augenhöhe agierend, loben Teamleitungen sowie Projektmanager:innen und empfinden das Verhältnis als respektvoll und fürsorglich.
Dem stehen jedoch deutlich kritischere Stimmen gegenüber. Mehrere Bewertungen bemängeln, dass Absprachen nicht eingehalten werden, Führungskräfte kein gezieltes Training erhalten und höhere Positionen vorrangig nach Betriebszugehörigkeit vergeben werden. Zudem berichten einige Nutzer:innen von einem respektlosen Umgang, bei dem Mitarbeiter:innen ihre Ersetzbarkeit spürten. Kritisiert wird außerdem, dass Vorgesetzte Gespräche zur Selbstdarstellung nutzen und eher destruktiv als aufbauend agieren. Einzelne Bewertungen thematisieren auch den Umgang mit Datenschutz und persönlichen Rechten im Arbeitsumfeld als problematisch.
Der Umgang mit älteren Kolleg:innen bei KiKxxl GmbH wird von den Nutzer:innen positiv bewertet. Ältere Mitarbeiter:innen werden laut den Bewertungen eingestellt, gut behandelt und ihre Bedürfnisse berücksichtigt. Einige beschreiben die Integration älterer Kolleg:innen als vollständig gelungen, während wenige Nutzer:innen anmerken, dass ältere Personen im Unternehmen kaum vertreten seien.
Der Umgangston gilt den Rezensionen zufolge als respektvoll und fair. Die Bewertungen zum Thema Fairness fallen besonders positiv aus – einige Nutzer:innen loben das Unternehmen ausdrücklich für seinen vorbildlichen Umgang mit der Belegschaft.
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