Höhen und Tiefen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielfalt, Bedingungen für berufstätige Eltern, Verkehrsanschluss, multiprofessionelle Teams
Verbesserungsvorschläge
mehr Transparenz und Verlässlichkeit, offene Kommunikation, vertrauensvoller Umgang miteinander, Anliegen ernst nehmen
Arbeitsatmosphäre
Viel Wechsel was Hausleitung und Kollegen angeht, Probleme mit Träger und Verwaltung sorgen für schlechte Stimmung, z.T. wenig Rückhalt und Verständnis, Unterbesetzung, mangelndes Vertrauen bzgl. dem Träger
Kommunikation
Teamsitzungen reichen nicht aus, Kommunikationsprobleme mit Träger und Verwaltung
Gut sind die Newsletter für Mitarbeiter und Eltern
Kollegenzusammenhalt
verschiedene Erfahrungen, Teamkonflikte werden schwer gelöst
Work-Life-Balance
Spontan freinehmen normalerweise möglich, flexibles rücksichtsvolles Team, Urlaub und Gleitzeit sind verlässlich und müssen nicht verschoben werden bei Ausfällen
Vorgesetztenverhalten
verschiedene Erfahrungen
Interessante Aufgaben
Viel Freiraum für eigene Ideen, Umsetzbarkeit im Alltag aber oft nicht verlässlich möglich, hohes Maß an selbstständiger Arbeit, Übernahme von zusätzlichen Aufgaben ist manchmal stressig, z.T. unrealistischer Anspruch an die Arbeit der Mitarbeiter
Gleichberechtigung
Verschiedene Berufe und Identitäten willkommen, bei Mobbing dahingehend wird reagiert
Arbeitsbedingungen
für die Instandhaltung wird nicht genug getan, laute und kalte Räume, Ausstattung und Räumlichkeiten nicht ausreichend für die geplante Kinderzahl, Technik versagt regelmäßig
Gehalt/Sozialleistungen
nicht transparent, zu wenig Kommunikation, häufiges Nachhaken notwendig