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Bewertungen

211 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 65%
Score-Details

211 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Gut war gestern, heute ein Grund zu flüchten

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei KION GROUP AG in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das hybride Arbeitsmodell ist gut, aber verbesserungsfähig. Ansonsten gibt wenig lobenswertes zu berichten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man wird nicht gehört, wenn man auf Missstände hinweist.

Verbesserungsvorschläge

Der Arbeitgeber sollte mehr auf sein wertvollstes Gut, die Mitarbeiter, achten. Aktuell werden diese verheizt.

Arbeitsatmosphäre

Die Mitarbeiter werden chronisch mit Arbeit überladen und die Stimmung ist dementsprechend schlecht.

Image

Mag mal gut gewesen sein. Heute ist es das nicht mehr.

Work-Life-Balance

Wäre tatsächlich gut, wenn man nichts stets überladen und unter Druck gesetzt werden würde.

Karriere/Weiterbildung

Karriere ist möglich, wenn man seine Seele verkauft. Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind gut, wenn man auf komprimierte Schulungen mit wenig Lerneffekt steht.

Gehalt/Benefits

Gut, das nach IG Metall im Tarif bezahlt wird.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird viel getrommelt, aber die Initiative geht vorwiegend von den Mitarbeitern aus bzw. der Erfolg wird auf diese abgewälzt.

Kollegenzusammenhalt

Das alle Angestellten im gleichen (sinkenden) Schiff sitzen, hält man zusammen.

Vorgesetztenverhalten

Ich bin mit meinem Vorgesetzten zufrieden.

Arbeitsbedingungen

Es wird im Hybrid-Modell gearbeitet (mobiles Arbeiten und partiell Anwesenheitspflicht im Büro). Zweites ist recht old-fashioned und nicht wirklich schön / State of the art.

Kommunikation

Achtung, es drohen Fake News! Nur die positiven Punkte werden kommuniziert, alles Negative wird unter den Teppich gekehrt.

Interessante Aufgaben

Theoretisch hat man die Möglichkeit, bei der Gestaltung der zukünftigen Geschäftsprozesse mitzuwirken. Praktisch ist das Korsett aber so eng geschnürt, dass real keine reelle Chance besteht, gute Prozesse zu designen.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Oliver KemnitzManager Talent Attraction & Retention

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, die KION Information Management Services GmbH als Arbeitgeber auf kununu zu bewerten und sich differenziert mit uns als Arbeitgeber auseinandergesetzt haben.

Es freut uns zunächst, dass Sie uns in den Kategorien Kollegenzusammenhalt, Aufgaben, Vorgesetztenverhalten, Umwelt-/Sozialbewusstsein, Gehalt/Sozialleistungen, Karriere/Weiterbildung, Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen mit gut bis sehr gut bewertet haben.

Leider geht aus dem Titel Ihrer Bewertung und den Bewertungen der anderen Kategorien hervor, dass Sie aktuell unzufrieden sind. Wir nehmen Ihre subjektiven Eindrücke sehr ernst und haben Ihr Feedback bereits weitergeleitet.

Gegen den Vorwurf von der Verbreitung von Fake News wollen wir uns aber klar abgrenzen. Wir berichten sicherlich gern über Erfolge. Ich möchte aber ausdrücklich herausstellen, dass wir auch immer offen und ehrlich über Herausforderungen kommunizieren.

Aus Ihren Worten entnehme ich auch eine subjektive Wahrnehmung von Überlastung. Tatsächlich haben wir teilweise aktuell ein erhöhtes Arbeitsaufkommen in der IT und haben erkannt, dass wir hier handeln müssen. Mit einem Stellenaufbau von 100+ Personen im Bereich IT steuern wir dem aktiv entgegen. Damit werden wir kurzfristig als auch dann langfristig Entlastung gewährleisten. Das Wohl unserer Mitarbeiter:innen liegt für uns an höchster Stelle. Ich denke auch, dass die sehr geringe Fluktuation bei uns dafür sprechen, dass der Großteil unserer Mitarbeiter:innen zufrieden mit uns als Arbeitgeber ist.

Und seine "Seele" musste hier auch noch keiner verkaufen für eine Karriere ;). Ich denke, dass ist Ihnen auch bewusst und ist eine Formulierung aus einer Emotion heraus.

Feedback und Transparenz haben bei uns einen hohen Stellenwert.

Wir würden uns daher freuen, Feedback im direkten Austausch zu erhalten. Schreiben Sie uns gerne eine E-Mail an oliver.kemnitz@kiongroup.com. Falls Sie Missstände beobachten, können Sie sich auch jederzeit anonym bei Ihrer Compliance Abteilung melden.

Viele Grüße
Oliver Kemnitz
Manager Talent Attraction & Retention @ KION Group

Hervoragende Voraussetzungen um an der Zukunft des Unternehmens mit zu arbeiten

4,6
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KION GROUP AG in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Top Management Committment zur Unternehmensentwicklung

Verbesserungsvorschläge

Vor Ort Rückzugsmöglichkeiten für Online Meetings schaffen. Das ist auf der Fläche mitunter sehr anstrengend.

Arbeitsatmosphäre

Get it done spirit - wer's mag ist hier richtig

Work-Life-Balance

Schwierig, letztich ist man selber verantwortlich

Kollegenzusammenhalt

Best Team ever!

Arbeitsbedingungen

Vor Ort Arbeitsplatz zu laut aber Home Office ist möglich

Kommunikation

Noch etwas zu viel Silodenken

Interessante Aufgaben

... wie vereinbart


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Oliver KemnitzManager Talent Attraction & Retention

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, KION auf Kununu zu bewerten. Wir freuen uns sehr über das tolle Feedback und Ihre Anregungen, danke sehr!

Viele Grüße
Oliver Kemnitz
Manager Talent Attraction & Retention @ KION Group

Bis dato, nach einem Jahr immer noch sehr Zufrieden!

4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KION GROUP AG in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegen Zusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man mag es kaum glauben aber aktuell nichts, Es wäre jammern auf hohem Niveau

Arbeitsatmosphäre

Respektvoller und hilfreicher Umgang mit Kollegen

Work-Life-Balance

Viel Arbeit, aber auch Flexibel in Absprache mit dem Vorgesetzten gestaltbar

Kollegenzusammenhalt

Super Kollegen mit denen ich immer gerne Zusammenarbeite

Arbeitsbedingungen

Prinzipiell i.O., auf der Projekte Fläche ist immer alles etwas zusammengewürfelt

Kommunikation

Optimale Kommunikation ist immer schwierig, leider gehen hier und da Infos verloren.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Oliver KemnitzManager Talent Attraction & Retention

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, KION auf Kununu zu bewerten. Wir freuen uns sehr über das tolle Feedback und Ihre Anregungen, danke sehr!

Viele Grüße
Oliver Kemnitz
Manager Talent Attraction & Retention @ KION Group

Großes Potential - Arbeitgeber im Wandel

3,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KION GROUP AG in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zukunftsweisendes Produkte, internationales Umfeld

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lange Prozesse, Expertenmeinung nicht immer geschätzt

Verbesserungsvorschläge

Mehr Konstanz in der Orga, weniger Bürokratie, Abbau von Managergremien

Karriere/Weiterbildung

Wird aktuell überarbeitet


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Oliver KemnitzManager Talent Attraction & Retention

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, KION auf Kununu zu bewerten. Wir freuen uns sehr über das tolle Feedback und Ihre Anregungen, danke sehr! Danke auch für das inhaltliche Feedback, welches wir gerne weiterleiten.

Viele Grüße
Oliver Kemnitz
Manager Talent Attraction & Retention @ KION Group

Mehrfachbewertung

Gutes Deutsches Unternehmen im Würgegriff der Chinesen

3,1
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KION GROUP GmbH in Aschaffenburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Kollegiale Umfeld.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu viele Hierarchie Ebenen, deshalb lange Entscheidungswege. Alles dauert ewig. Viele Führungskräfte sind viel zu weit von der Realität weg um noch gute Entscheidungen für das Unternehmen zu treffen. Zu viel Politik im Spiel.

Verbesserungsvorschläge

Die obere Führungsebene sollte öfters mit den Mitarbeitern auf der operativen Ebene kommunizieren und nicht nur eine Ebene darunter. Von dem was sich an der Basis wirklich abspielt kommt oben nur noch 10 % an.

Work-Life-Balance

Gut

Karriere/Weiterbildung

Das Angebot ist recht groß und es ist für jeden etwas dabei.

Gehalt/Benefits

Gut, weil der Tarif gut ist.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Rückt immer mehr in den Blickpunkt

Kollegenzusammenhalt

Direktes Arbeitsumfeld ist Klasse. Man hilft sich untereinander um die Organisationsdefizite der Führung auszugleichen.

Vorgesetztenverhalten

Können aus ihrer Haut auch nicht raus.

Arbeitsbedingungen

Gut, alles da was man braucht.

Kommunikation

Überflutung von Informationen die nicht relevant sind. Die wichtigen Dinge, wie z. Bsp. Arbeitsprozesse werden nur auf der oberen Ebene, weit weg von jeder Realität festgelegt und funktionieren nicht. Bei Rückfragen wird auf Zeit gespielt.

Gleichberechtigung

Wird groß geschrieben


Arbeitsatmosphäre

Image

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Oliver KemnitzManager Talent Attraction & Retention

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, die KION Group als Arbeitgeber auf kununu zu bewerten.

Es freut uns, dass Sie uns als Arbeitgeber in den Themen Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung, Gehalt/Sozialleistungen und Interessante Aufgaben gut bewertet haben!

Schade, dass wir in einigen Kriterien nicht besonders gut abgeschnitten haben. Wir nehmen Ihre subjektiven Eindrücke ernst und geben das Feedback weiter.

Leider gehen Sie in Ihren Ausführungen nicht darauf ein, was Sie mit der im Titel getätigten Aussage konkret meinen. Daher können wir an dieser Stelle auch nicht auf die darin geäußerte Kritik von Ihrer Seite eingehen, möchten uns aber von der Metapher ganz klar distanzieren.

Wir würden uns daher freuen, Feedback im direkten Austausch zu erhalten. Schreiben Sie uns gerne eine E-Mail an oliver.kemnitz@kiongroup.com.

Viele Grüße
Oliver Kemnitz
Manager Talent Attraction & Retention @ KION Group

Guter, sicherer Arbeitgeber mit vielen Benefits. Allerdings sehr konservativ und langsam.

4,9
Empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat 2019 eine Ausbildung zum/zur Fachinformatiker für Systemintegration im Bereich IT bei KION Information Management Services GmbH in Aschaffenburg abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Sicherheit
- Unendliche Möglichkeiten zur Fortbildung
- Gute Benefits (13. Gehalt, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, ..)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Konservative Unternehmenskultur
- Offensichtliche Verbesserungen werden nicht vorgenommen, weil sie niemand angefragt hat und es auch niemand gibt der Zuständig ist, sie anzufragen (Beispiel: KION hat zu wenige Bewerber, weil zwar alle die Tochterfirmen kennen, jedoch nicht den Mutterkonzern. Einfachste Branding-Maßnahmen, wie KION Banner an den Büros o.ä. kann aber keiner umsetzen, weil keiner zuständig ist. = Wird niemals umgesetzt werden.)

Verbesserungsvorschläge

Zuständigkeiten eindeutig machen. Die größte Fortschrittsbremse war, dass Entscheidungen getroffen werden mussten, für die sich keiner Verantwortlich gefühlt hat.
Hierarchie lockern. In fast allen Fällen, bei denen neue Prozesse implementiert wurden, hat die eigentliche Arbeit nur einen Bruchteil davon ausgemacht. Der größte Zeitfresser war, mit jeder auch nur ansatzweise beteiligten Person auszudiskutieren, ob Task XY gemacht wird oder nicht, egal wie offensichtlich der Benefit war.

Arbeitszeiten

Gleitzeit schon während der Ausbildung.

Ausbildungsvergütung

Gehalt während der Ausbildung könnte besser sein, liegt aber eher an der generell ungünstigen Situation für Azubis in deutschland, als an der KION.

Die Ausbilder

3 Ausbilder für 3 Azubis pro Lehrjahr - Alle sind immer zuvorkommend & hilfsbereit gewesen.
Gespräche haben immer auf Augenhöhe stattgefunden.

Spaßfaktor

Wir waren ein sehr lustiges Lehrjahr und hatten in den Jahren in denen es noch nicht ganz so ernst zu ging sehr viel spaß.

Aufgaben/Tätigkeiten

Alle Abteilungen, die für uns relevant waren, wurden durchlaufen.
- Cyber Defense Center
- IT-Facility Management
- OnSite Support
- Application Basis
- Network & Communication
- Cloud & Edge Computing
- SAP Authorization
- SAP Basis
- WAN
- Telephony (MDM on Android+Apple & landline/VoIP)
- Web Applications
- Identity & Access Management
- Engineering Systems (C#)

Respekt

Alles auf Augenhöhe


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Variation

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Arbeitgeber-Kommentar

Oliver KemnitzManager Talent Attraction & Retention

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Ausbildung bei KION Information Management Services GmbH auf kununu zu bewerten.

Danke vor allem für das differenzierte und insgesamt sehr positive Feedback und Ihre Verbesserungsvorschläge! Wir nehmen das sehr ernst und ich freue mich auch schon anzukündigen, dass wir in Sachen Employer Branding zeitnah einige spannende Themen starten werden.

Viele Grüße
Oliver Kemnitz
Manager Talent Attraction & Retention @ KION Group

Nicht zu empfehlen.

1,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei KION GROUP GmbH in Aschaffenburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Toxisch

Kollegenzusammenhalt

Einzelkämpfer

Kommunikation

Nicht vorhanden

Interessante Aufgaben

Auch hier leider nur 1 Stern


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Oliver KemnitzManager Talent Attraction & Retention

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, die KION Group IT als Arbeitgeber auf kununu zu bewerten.

Schade, dass wir in den Kriterien nicht besonders gut abgeschnitten haben. Wir nehmen Ihre subjektiven Eindrücke ernst und geben das Feedback weiter.

Gerade in Ihren Beschreibungen der Arbeitsatmosphäre als "toxisch" und "Einzelkämpfer"- Mentalität finden wir uns nicht wieder. Auch empfinden wir Ihre Bewertung im Thema Kommunikation als sehr schade! Feedback und Transparenz haben bei uns einen hohen Stellenwert.

Wir würden uns daher freuen, Feedback im direkten Austausch zu erhalten. Schreiben Sie uns gerne eine E-Mail an oliver.kemnitz@kiongroup.com.

Viele Grüße
Oliver Kemnitz
Manager Talent Attraction & Retention @ KION Group

Ein Unternehmen welches stetig am wachsen ist und viele Chancen bietet!

4,2
Empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei KION GROUP AG in Frankfurt am Main gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Wie in jedem Unternehmen gibt es Höhen und Tiefen, hierbei ist der entsprechende Zusammenhalt der Kollegen (unabhängig welche Abteilung) sehr hoch. Man spürt die Mentalität das am gleichen Strang gezogen wird. Ziele die erreicht werden müssen werden innerhalb des Teams besprochen, so dass auch Gehör dem Mitarbeiter geschenkt wird.

Karriere/Weiterbildung

In dem jährlichen Mitarbeitergespräch werden auch die zukünftigen Entwicklungsmöglichkeiten/ -wünsche gemeinsam besprochen.

Gehalt/Benefits

Aufgrund des Tarifvertrags sehr gut!

Kollegenzusammenhalt

Egal mit welcher Abteilung man Kontakt hat, jeder sitzt im gleichen Boot und so gestaltet sich der meines Erachtens nach sehr starker Zusammenhalt. Man fühlt sich immer wahrgenommen und wird auch nicht alleine gelassen, wenn es mal stressiger wird.

Vorgesetztenverhalten

Eine offene Kommunikation, sehr gute Erreichbarkeit sowie Unterstützung bei Problemen zeichnen das Verhältnis aus.

Gleichberechtigung

KION agiert international, somit sind die Teams auch international aufgestellt - hier werden keine Unterschiede in irgendeiner Weise getätigt!

Interessante Aufgaben

Da das Unternehmen am wachsen ist und somit auch die Prozesse immer weiter optimiert werden, fallen entsprechend auch sehr spannende Projekte an.


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

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Arbeitgeber-Kommentar

Oliver KemnitzManager Talent Attraction & Retention

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, KION auf Kununu zu bewerten. Wir freuen uns sehr über das tolle Feedback und Ihre Anregungen, danke sehr!

Viele Grüße
Oliver Kemnitz
Manager Talent Attraction & Retention @ KION Group

Mehrfachbewertung

Unternehmen mit Wertschätzung, tolle Unternehmenskultur und hilfsbereite Kollegen

5,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei KION GROUP AG in Frankfurt am Main gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich finde es schön, wenn wir uns schnell gegenseitig helfen und füreinander da sind. Unkomplizierte Kommunikation bis zur Geschäftsführung und ein lockeres miteinander. Unsere Restauration kann man sehen lassen, abwechslungsreiche Gerichte und werden sehr schön und gesund zu einem sehr fairen Preis für die Mitarbeiter zubereitet. Wenn ich noch einmal zurück in die Festanstellung gehen sollte, wäre KION meine erste Wahl.

Arbeitsatmosphäre

Wir helfen und unterstützen uns gern gegenseitig

Image

KION als Muttergesellschaft sind wir nicht so bekannt, aber unsere Marken / Töchtergesellschaften wie z. B. Still / Fenwick / Baoli / Voltas / Linde / Dematic sind weltweit bekannt

Work-Life-Balance

Hier dürfen wir unser Familienleben mit unserer Arbeit miteinander kombinieren. Wenn private Dinge erledigt werden müsste, kurz mit dem Vorgesetzten und Team absprechen und es steht einem zur freien Verfügung

Karriere/Weiterbildung

Wir fördern gern die Kollegen, um sich weiterzubilden

Gehalt/Benefits

Wir bieten wettbewerbsfähiges, faires und gutes Gehaltspackage

Kollegenzusammenhalt

Kollegen halten sich zusammen, wie es so in einem idealen Team funktionieren sollte, so ist es bei KION. Wir helfen und unterstützen uns gegenseitig

Umgang mit älteren Kollegen

Am Anfang ist man etwas versteift als externer Kollege, aber nach einigen Wochen, lockert es sich wieder, wenn man öfters miteinander arbeitet. Es gefällt mir sehr, wie wir miteinander umgehen.

Vorgesetztenverhalten

Sehr gute Zusammenarbeit, verständnisvoll und respektvoll miteinander

Arbeitsbedingungen

Gute Equipments und ergonomische Büroausstattung mit elektrisch höhenverstellbaren Tischen, kann man im Sitzen oder Stehen arbeiten, wenn man es gern vorzieht. Moderne Büroräume sind klimatisiert und sehr angenehmen.

Kommunikation

Schnelle, unkomplizierte Kommunikation über MS Teams, kurze Wege und ebenfalls bis zur Geschäftsführung. Wir gehen 'locker' miteinander um, dennoch respektvoll

Gleichberechtigung

Gleiches Recht für alle und lockeres miteinander

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Tätigkeit und ich werde herausgefordert, sich mit neuen Dingen zu beschäftigen und das gefällt mir sehr. Unsere internationale Business Transformationsprojekte bieten sehr vielen neuen Aufgaben und es gefällt mir sehr.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Oliver KemnitzManager Talent Attraction & Retention

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, KION auf Kununu zu bewerten. Wir freuen uns sehr über das tolle Feedback und Ihre Anregungen, danke sehr!

Viele Grüße
Oliver Kemnitz
Manager Talent Attraction & Retention @ KION Group

Bei weitem kein Top Arbeitgeber

3,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei KION Information Management Services GmbH in Aschaffenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Bezahlung, viele Sozialleistungen eines Großkonzerns. Gleitzeit, Kantine, Kaffeemaschine, Raucherinseln, Wasserspender, mobiles Arbeiten, wenn auch nur an 2 Tagen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Problemen bewusst zu sein und nicht zum Wohl der betroffenen Beschäftigten zu lösen.
Permanenter Wechsel in einigen Bereichen und Zuständigkeiten in den vergangenen Monaten.

Verbesserungsvorschläge

Bei der Auswahl von Führungskräften mit Personalverantwortung genug Zeit nehmen, damit sie für die zu besetzende Stelle qualifiziert sind.
Den bekannten Führungskräften mit Defizite helfen deren anspruchvolle Tätigkeit auch angemessen ausführen zu können. Da wäre beiden Seiten sehr geholfen. Mitarbeiter gehen auch wegen Vorgesetzten, nicht nur wegen der Arbeit.

Arbeitsatmosphäre

Oftmals angespannte Atmosphäre, viele Arbeitsplätze gehen ins Ausland. Die, die noch da sind werden zum Teil "verheizt" um Stellen dann zu verlagern. Dieses Gefühl ist omnipräsent.
Neues Personal wird nur in ausgewählten Städte, primär Ausland, gesucht.

Image

Der Anspruch an das eigene Image entspricht nicht der Realität.

Work-Life-Balance

Viele Überstunden und Mehrarbeit, die eingefordert werden, Regelmäßige Wochenendarbeit ohne Ausgleich, da jeder unter der Woche benötigt wird.
Bei guten Vorgesetzten geht was, ansonsten wird einfach angeordnet und gedroht.

Gehalt/Benefits

Sozialleistung okay.
Gehalt lediglich Mittelfeld und es wird versucht nach unten zu drücken.

Kollegenzusammenhalt

Durch die Unzufriedenheit vieler leidet der Zusammenhalt zwischenzeitlich. Einige Bereiche können schon gar nicht mehr konstruktiv miteinander. Absolut schade.

Umgang mit älteren Kollegen

Wird immer schwieriger, da Verhältnis junge Mitarbeiter zu älteren Mitarbeiter ungünstig ausfällt. Wir jungen tun uns schwer mit den neuen Methoden, gerade in der IT, Gehör zu finden.

Vorgesetztenverhalten

Überwiegender Teil der Vorgesetzten bemüht sich zwischenzeitlich. Starker Abfall allerdings im operativen/infrastruktuellen Bereich, hier herrscht (Zeit-) Druck, Besserwisser- und Cholerisches Verhalten, Fähnchen im Wind Mentalität. Das is komplett widersprüchlich zu anderen Arbeitgeber, dem Mitarbeiter wichtig sind.
Applikationsumfeld und sonstige Administration um einiges besser und angenehmer dort zu arbeiten, auch hier ist noch Luft nach oben.

Arbeitsbedingungen

Aktuelle Hardware wird gestellt, da gibt es nichts zu bemängeln, Klar, besser geht immer.
Allerdings: Großraumbüros mit all seinen Nachteilen. Gut ist die Möglichkeit auch mal von zu Hause zu arbeiten, irgendwie ist man hier produktiver im Vergleich zum Büro.

Kommunikation

Es wird zwischenzeitlich viel kommuniziert, oftmals ohne tatsächlich etwas zu sagen. Da sollte einfach nachgebessert werden.

Interessante Aufgaben

Viele interessante Aufgaben, aber viel zu wenig Kollegen-/innen.
Einiges wird zunichte gemacht, da ganztägig sich ein Meeting und eine Telko nach der anderen reiht und die komplette Arbeitszeit hierfür bereits aufgewendet wird. Konsequenz: Siehe Work-Life-Balance.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Oliver KemnitzManager Talent Attraction & Retention

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, die KION Information Management Services GmbH als Arbeitgeber auf kununu zu bewerten und sich differenziert mit uns als Arbeitgeber auseinander gesetzt haben.

Schade, dass wir in einigen Kriterien nicht besonders gut abgeschnitten haben. Wir nehmen Ihre subjektiven Eindrücke ernst und geben das Feedback weiter.

Da aus einigen Ihrer Aussagen ein falscher Eindruck entstehen kann, ist es uns wichtig zu zeigen, dass wir nach wie vor bei der KION Information Management Services GmbH auch in Deutschland stark wachsen. Ein Blick auf unsere Karriereseite gibt einen guten Eindruck.

Feedback und Transparenz haben bei uns einen hohen Stellenwert.

Wir würden uns daher freuen, Feedback im direkten Austausch zu erhalten. Schreiben Sie uns gerne eine E-Mail an oliver.kemnitz@kiongroup.com.

Viele Grüße
Oliver Kemnitz
Manager Talent Attraction & Retention @ KION Group

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.