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Vorstellungsgespräche

2 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 1,5
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unprofessioneller Umgang und alteingesessen

1,9
Bewerber/inHat sich als Social Media Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Für bessere Chancen auf qualifizierte Bewerbende wäre das Unternehmen besser dran, auf eine Präsenzpflicht verzichten. Vor allem, da der Standort meines Erachtens nach nicht der gerade der "Nabel der Welt" ist. Zum Zeitpunkt meiner Bewerbung war eine wöchentliche Anwesenheit Pflicht, weshalb ich schließlich abgesagt habe. Im Nachgang meiner Absage hätte ich mir einen fairen, respektvollen Umgang gewünscht. Als ich wegen der fehlenden full Remote Möglichkeiten abgesagt habe, erhielt ich einen riiiiesen Text, um mich vom Gegenteil zu überzeugen. Ich empfand das als "Mansplaining" und zudem als äußerst unangenehm und unangebracht. Angesichts dessen würde ich mir wünschen, dass die Führung des Unternehmens diverser besetzt wäre.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Nach 2,5 Monaten immer noch keine Rückmeldung auf meine Bewerbung – nicht einmal eine Eingangsbestätigung

1,0
Bewerber/inHat sich 2018 als Social-Media-Redakteur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Auf eingehende Bewerbungen antworten und Bewerbern eine Rückmeldung geben.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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