7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 57%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
SEHR ZU EMPFEHLEN
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
immer lustig, jeder springt für einen ein
Work-Life-Balance
private Termine werden bestmöglichst im Dienstplan berücksichtigt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Praktikanten sind gerne gesehen
Kollegenzusammenhalt
alle Kollegen unterstützen sich gegenseitig
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Vorgesetztenverhalten
man kann mit jedem Problem hingehen und Lösungsvorschläge erwarten sowie einfach Spaß haben
Gespräche auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
immer großzügig Material vorhanden, Reparaturen werden sofort in Angriff genommen
Kommunikation
es gibt immer ein offenes Ohr
Gleichberechtigung
jeder hat Früh, und Spätdienste, Aufgaben sind gerecht verteilt,
Urlaubsplanung
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
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Völliger Mangel an Professionalität
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sie sind nicht an der Kinderbetreuung interessiert, sondern nur am Geld. Die Erzieher*innen werden gezwungen, Aufgaben außerhalb ihres Vetrages zu übernehmen, z. B. die Reinigung. Die Leitung ist völlig desorganisiert, die machen alles in letzter Minute und selbst in offiziellen Papieren machen die Rechtschreibfehler.
Verbesserungsvorschläge
Anstatt die Tochter der Chefin einzustellen, sollten Sie Professionelle Mitarbeiter für die Leitung engagieren.
Arbeitsatmosphäre
Es ist beeindruckend, wie die Leitung ihre Mitarbeiter missachtet.
Kollegenzusammenhalt
Es ist lächerlich, wie sehr sich manche Kollegen gegenseitig hassen.
Vorgesetztenverhalten
Die Leitung ist nicht in der Lage zu akzeptieren, dass sie einen Fehler gemacht hat, so dass es schwierig ist, ein professionelles Gespräch auf Augenhöhe zu führen.
Interessante Aufgaben
Wenn Sie gerne die Windeleimer leeren, weil die Leitung nicht für den Reinigungsservice zahlen will, dann werden Sie hier viel Spaß haben.
Image
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
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Einer sehr Rassistischte Eineichtung. Die Leitung Argwohl gegen jeden hat. Kinder mit Beeinträchtigungen kommen zu kurz.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Garnichts. Die Kolleginnen machen Krank um sich in der Türkei Ihre Körperlichen Komplexe machen zu lassen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles. Die müssen die Leitung und Stellvertretende auswechseln, da innerbetriebliche Inteigen geführt werden.
Verbesserungsvorschläge
Wechselt die Leitung und die Stellvertretende aus.
Arbeitsatmosphäre
Gar Keine. Da die Arbeiter alle Komplexe haben.
Image
Aufgrund der letzten Meldungen von Strafvorfällen, nicht gut.
Work-Life-Balance
Gar Kein. Da die die Familie haben immer zu Kurz kommen.
Karriere/Weiterbildung
Keinerlei, da Marionetten gebraucht werden und nicht normal Denkende Menschen.
Gehalt/Sozialleistungen
Keinerlei
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nur für Ihre Sippen.
Kollegenzusammenhalt
Gar Keiner. Sind alle auf die Fehler anderer Fixiert, anstatt auf ihre eigene zu Achten.
Umgang mit älteren Kollegen
Diese werden durch Komplotte zur Kündigung gezwungen.
Vorgesetztenverhalten
Ein sehr Läugnerischer Haufen, da die Verletzungen an den Kindern verheimlicht werden.
Arbeitsbedingungen
Die können noch nicht mal den Kasus
Kommunikation
Gar Keine. Die halten die Regeln nicht ein.
Gleichberechtigung
Vielfalt wird hier klein geschrieben, da es eine sippenwirtschaft ist.
Interessante Aufgaben
Die KollegInnen unterhalten sich nur über ihre nächsten Schönheits-OP‘s.
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Sehr toleranter Umgang mit Corona
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Wie er mit den Mitarbeitern umgeht. Es gibt eine extra Urlaubsregelung 3Tage zum Preis für 1, wir Kollegen arbeiten nur Halbtags und bekommen ganztags bezahlt und alle Risikogruppen sind freigestellt.
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
K.a.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Besser kann ich es mir kaum vorstellen
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Alles in allem war die Arbeit schon in Ordnung. Super Team, allerdings zu oft auf persönlicher Ebene.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Freiheiten, sehr freundlicher Umgang
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vieles läuft zu persönlich auf der Beziehungsebene, manchmal zu chaotisch
Verbesserungsvorschläge
Professionelle Distanz wäre manchmal wünschenswerter als nur familiäre Zusammenarbeit und dementsprechend vieles auf der Beziehungsebene
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kollegen Super, - Lohn,Arbeitsbedingungen und Vorgesetzte katastrophal
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
fast nichts,...........doch eines ,es werden Kinder von Asylanten und Flüchtlingen bevorzugt aufgenommen und deutsche Kinder müssen entweder weiter warten oder im Umland irgendwie untergebracht werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zu wenig Personal, der Schlüssel stimmt schon lange nicht. Nicht jeder Erzieher/in kann nicht 4 oder mehr Sprachen um sich mit den ausländischen Kindern zu beschäftigen. Ich ziehe nach MV, da ist der Ausländeranteil in den KITAs noch überschaubar.
Verbesserungsvorschläge
die Rot- Grüne Herrschaft in Berlin zu Teufel scheren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ausbildung bei Kita Sonnenblume
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Arbeitsatmosphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Blockwoche muss zeitlich rausgearbeitet werden
Verbesserungsvorschläge
Mehr Ausbildungsgehalt
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird kita sonnenblume ggmbh durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 33% der Bewertenden würden kita sonnenblume ggmbh als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich kita sonnenblume ggmbh als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.