Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei KJHV die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Klare Kommunikation und Absprachen auf Augenhöhe
Super, Zeiten kann man sich teilweise flexibel einteilen.
Top, gute Kommunikation, immer ein offenes Ohr. Immer mit Blick auf das Wohl der Klient*innen und Mitarbeitenden abgestimmt
Super vielfältige und spannende Arbeit. Immer wieder neue Herausforderungen.
Selbst Mitarbeiterinnen sind sich nicht grün. Seltsame Personalzusammenstellung.
Angenehmes Klima, alle verstehen sich super und das wirkt sich auch positiv auf die Arbeit mit den Klient*innen aus.