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Bewertung

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Wenn aus Verzweiflung Fake Bewertungen erstellt werden...

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Wallenhorst gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Seit Jahren verändert sich nichts. Anstatt dagegen etwas zu machen wird mit aller Kraft versucht die Öffentlichkeit hinters Licht zu führen. Ein Schauspiel ist wohl einfacher als endlich mal auf seine Mitarbeiter einzugehen.

Image

Das Image nach Außen ist das einzige was zählt. Ein Blick hinter die Kulissen sollten interessierte aber in jedem Fall machen. Es ist leider nicht alles Gold was auch glänzt.

Work-Life-Balance

Naja, was hat sich denn in den letzten Jahren geändert bis auf das wir erst aus dem Bürogebäude geworfen und nun woanders abgeladen wurden. Der ein oder andere hat nun noch weitere Strecken zum fahren.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt schlichtweg keine Schulungen die für einen weiteren Lebensweg brauchbar sind.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt wird erst dann angehoben wenn man gehen möchte. Als letztes Mittel die Mitarbeiter weiter zu fesseln.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bei 20 V8 Verbrennern auf dem Hof trägt man doch eher zum Klimawandel bei oder?

Kollegenzusammenhalt

Zwar nicht auf alle bezogen aber der Großteil ist verlässlich. Ohne meine Kollegen würde hier auch nichts laufen. Natürlich hat ein gutes Unternehmen auch gute Mitarbeiter. Aber hier geht es mehr darum das die hausinterne "Feuerwehr" die selbst gelegten Brände löscht bevor alles den Bach runter geht.

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich mich nicht beschweren.

Vorgesetztenverhalten

Ohne große Tiraden zu schwiengen einfach nicht der Verantwortung entsprechend.

Arbeitsbedingungen

Wenn man die Kraft hat ewige Diskussionen zu führen kann man es schaffen annehmbares Equipment zu erreichen. Ist nur die Frage ob man den langen Atem dazu hat.

Kommunikation

Damals noch Abteilung übergreifend okay. Mittlerweile lässt aber alles nach. Man macht einfach sein Ding und hofft das es funktioniert.

Gleichberechtigung

Es wird und wurde leider immer schon mit zweierlei Maß gemessen.

Interessante Aufgaben

Das leider auch nicht mehr. Es geht nicht viel um Entwicklung weswegen auch keine Neuerungen kommen oder gelehrt werden. Alles beim alten und so Von Tag zu Tag der selbe Kram.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.