Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Kollegen und der Zusammenhalt der Belegschaft sind herausragend, Arbeit macht Spaß, flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien
Manche Mitarbeiter werden bevorzugt, teilweise unverhältnismäßige Erwartungen zwecks Überstunden, Krankheitstage
Im Allgemeinen gut, gute Arbeit wird entsprechend gewertschätzt
Flexible Arbeitszeiten, Urlaub kann nach Absprache im Team jederzeit geplant werden, Erreichbarkeit außerhalb der Arbeitszeiten ist gern gesehen, jedoch keine Voraussetzung
Wird gefördert, muss eigeninitiativ vorangetrieben werden
Das kollegiale Miteinander ist ausgesprochen gut, wahrscheinlich einzigartig
Gut ausgestattete Arbeitsplätze, sehr schönes Bürogebäude mit Glasdach, Pflanzen und Pool
Regelmäßige Info-Termine für alle
Empfehlung: direkt höheres Einstiegsgehalt verhandeln, Gehaltserhöhung eher schwierig
Großteil der Arbeitnehmer ist weiblich, Führungsebene 80% männlich, Wiedereinstieg nach Elternzeit meist problemlos
Wenn man den Bereich Kosmetik, internationaler Handel, Produktion, Kunden-Service interessant findet
Die Führungskraft ist meist freundlich und erkundigt sich gelegentlich danach, ob alles gut läuft und ob Unterstützung benötigt wird.
Ein kleiner Kritikpunkt ist, dass man die Führungskraft aufgrund ihrer Aufgaben nicht so häufig sieht. Das ist zwar nachvollziehbar, dennoch könnte ein regelmäßigerer persönlicher Austausch dabei helfen, den Kontakt zu stärken und manche Themen schneller zu klären.
Als Verbesserungsvorschlag würde ich mir wünschen, dass insgesamt etwas mehr Ordnung und Kommunikation herrscht. Zudem wäre es hilfreich, wenn unterschiedliche Meinungen noch stärker akzeptiert und berücksichtigt würden. Ansonsten bin ich insgesamt zufrieden und habe keine weiteren größeren Verbesserungsvorschläge.
Die Arbeitsatmosphäre ist meist gut und angenehm. In stressigen Situationen kann sie gelegentlich etwas angespannter sein, insgesamt herrscht jedoch ein positives Arbeitsklima.
Das Image der Firma ist insgesamt gut. Der positive Eindruck nach außen entspricht größtenteils auch dem, was man intern wahrnimmt.
Die Work-Life-Balance ist insgesamt in Ordnung. Man kann seine Arbeit größtenteils flexibel gestalten, was sehr positiv ist. Allerdings hat man gelegentlich den Eindruck, dass manche Kollegen es persönlich nehmen, wenn man krankheitsbedingt ausfällt. Auch das Homeoffice ist nicht immer so flexibel, wie man es sich wünschen würde.
Sehr nettes Personal. Allerdings kann es teilweise etwas dauern, bis Anliegen bearbeitet oder Entscheidungen umgesetzt werden.
Ich denke, dass die Vergütung insgesamt relativ ausgeglichen ist, genau beurteilen kann ich das jedoch nicht. Bei einigen Personen habe ich allerdings den Eindruck, dass sie aufgrund ihres hohen Einsatzes und ihrer Leistung eine höhere Vergütung verdient hätten.
JA
Das Verhältnis unter den Kollegen ist insgesamt gut. Mit manchen versteht man sich besser, mit anderen weniger, aber grundsätzlich kommt jeder sehr gut miteinander aus und es gibt keine größeren Konflikte.
ja
Eigentlich relativ gut, sofern die Kommunikation auf beiden Seiten offen und transparent ist.
Die Büroräume sind sehr großzügig gestaltet. Dadurch entsteht jedoch teilweise eine höhere Geräuschkulisse, sodass es gelegentlich etwas lauter werden kann. Schallschutzwände zwischen den Schreibtischen wären daher sinnvoll, da sie zu einer ruhigeren und angenehmeren Arbeitsatmosphäre beitragen könnten.
Größtenteils Ja
Ja, ich finde die Firma ist ein gutes Beispiel dafür. Hier arbeiten größtenteils Frauen, und viele von ihnen sind zudem in verantwortungsvollen oder leitenden Positionen tätig.
Die Aufgaben sind für mich meist sehr interessant und abwechslungsreich. Das gefällt mir besonders gut, da man dadurch viele Einblicke in unterschiedliche Bereiche erhält und immer wieder Neues dazulernt.
Nichts, deshalb bin ich ja gegangen
Das kann man nicht alles aufzählen
Einmal obere Riege austauschen
Chefetage komplett fehl am Platz
Nicht gerade gut
Hauptsache ei de. OBEREN passt es :-(
Es gab keine Punkte die ich gut gefunden habe.
Da gäbe es viele Punkte aber ich bin froh, dass ich mir darüber keine Gedanken mehr machen muss.
Gedrückt und immer etwas Angst im Nacken.
Nimmt weiter ab.
Gibt es nicht, mehr gegeneinander statt miteinander.
Ohne Worte
Kaum vorhanden
Fast nichts
Fast alles. Nur die Leiter verdienen gut. Die fleißigen Bienen, die im Hintergrund die harte und richtigen Arbeit machen, sind unterbezahlt. Sehr unfair, Leute wurde ohne Respekt behandelt. Sehr unprofessionelle Geschäftsführung und minimale Kommunikation zwischen GF und Mitarbeiter. Die GF sind zu Stolz zum Hören und geschlossen, sie hören die Meinung von Mitarbeitern nicht.
Mehr Respekt
Die Offenheit der Geschäftsführung!
Das überdimensionale Reporting und Controlling… aber für die Zukunft ist man vorbereitet!
Etwas langsamer and gesünder wachsen… das Fachwissen geht durch die Flutuation verloren.
Ständig Reporting, Meetings… der Kunde sollte aber im Mittelpunkt stehen
Nur die Führung verdient gut…
Man merkt deutlich dass es noch Spuren von familiäre Atmosphäre hat.
Geben sich alle Mühe, wissen grundsätzlich alles etwas besser… die „alten“ werden oft in die Ecke gestellt! Sind aber zum Glück noch sehr fähige Leute in der zweiten Reihe da.
Multikulti!
Den Wandel und die Tramsformationsbestrebungen.
Das Umweltbewusstsein von einigen.
Umweltbewusste denken! Kreatives Marketing
Man merkt den Aufbruch in einem Management geführten Unternehmen mit toller Perspektive. Macht Spaß hier zu arbeiten mit spannend Aufgaben.
Leider auf Grund der alten Firmenkultur und alten Management viel zu schlecht. Wandel benötigt Zeit. Es hat sich vieles geändert.
Gleitzeit, überständigen Vergütung, alles vorhanden. 30 Tage Urlaub.
Neue IT Systeme werden eingefügt und Mitarbeiter geschult.
Für die Region gut.
Hier muss dringend was gemacht werden.
Ist unter den alten und neuen Mitarbeitern da. Allerdings nur minimal.
Werden eingebunden.
Mittlerweile gut unter dem neuen Management.
Gut, meisten Mitarbeiter bekommen ein gutes Gesamtpaket mit Autos und Leasing Fahrrädern. Es gibt wöchentlich Obst und Pausenräume. Das Office ist sehr schön.
Mittlerweile gut, das neue Management kommuniziert regelmäßig.
Frauenanteil liegt bei 70-80%. Mittlerweile 50% der Führungskräfte weiblich. Finde ich als Mann toll!
Digitalisierung, Internationalisierung, Produkt Management. Sehr abwechslungsreich Themen. Die Gruppe vertreibt in mehr als 60 Länder der Welt.
Mitarbeiter können zu einen Mitarbeiterrabatt alle Produkte für sich selbst kaufen.
es gibt immer eine Möglichkeit neue Produkte über die Abteilung zum Testen zu bekommen. Es gibt regelmäßig Schulungen und man kann sich bei Bedarf auch die Geräte anschauen. Die Kosmetikprodukte sind super. Für jeden Mitarbeiter gibt es kostenfreies Wasser und jeden Freitag wird frisches Obst geliefert.
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Das Unternehmen ist von der Struktur her etwas eingerostet, und es muss bei manchen Mitarbeitern an der Teamfähigkeit gearbeitet werden. Ich hoffe das durch den Wechsel der Geschäftsführung und die Einstellung neuer Mitarbeiter mehr frischer Wind und neue Ideen in das Unternehmen kommen.
50/50 Es gibt sehr sehr nette Mitarbeiter, und es gibt wie in jedem Unternehmen auch Nicht so nette Mitarbeiter. Die ersteren überwiegen, und durch die Umstrukturierung kommt auch frischer Wind ins Unternehmen.
50/50
Es gibt Abteilungen mit festen Arbeitszeiten , andere können ein wenig flexibler planen. Ich selber bin mit meinen Arbeitszeiten sehr zufrieden
Wer weiter kommen möchte, und sich anstrengt kann dies durchaus schaffen. kommt auch stark auf den Arbeitsbereich an, in dem man arbeitet.
Könnte etwas mehr sein.
Wird durch die Umstrukturierung besser, Schwerpunkte werden besser verteilt.
Bis jetzt gab es keine größeren Probleme. Meine Vorgesetzten waren sehr nett. manche sind sehr kompetent andere weniger.
Angenehm mit Verbesserungspotenzial
ausbaufähig aber durchschnittlich
Im Unternehmen sind Frauen leicht in der überzahl. Ich fühle mich wohl und habe das Gefühl von Gleichberechtigung.
Ist abhängig von der Abteilung.
-Sehr Innovative Produkte
-immer etwas neues
-nette Kollegen
-manchmal etwas rauer Ton
-man muss mit der Art der Geschäftsleitung klar kommen
-an der Kommunikation hakt oft
Es ist ein kleines Unternehmen , weshalb es schwierig ist dort aufzusteigen.
In den Abteilungen gut, Abteilungsübergreifend aber leider nicht so gut.
Man muss mit der Art der Geschäftsleitung klar kommen,wenn man jedoch mit der Art klar kommt gibt es keine Probleme. Hinzu kommt, dass es viele Bauchentscheidungen gibt.
Wenn man mit der Art klar kommt gibt es keine Probleme
Schönes neues Gebäude und Arbeitsplätze, welches hell und freundlich gestaltet ist.
Oft ein Problem zwischen den Abteilungen
Es gibt immer etwas was neues zu tun, wo oft interessante Aufgaben dabei sind. Manchmal ist es jedoch zu oft was neues.
Interessante Aufgaben, gutes Potenzial, schönes Umfeld
Unfähige Geschäftsleitung, fern ab jeglicher logischen Kompetenz. Dies zieht sich wie ein roter Faden durch das Unternehmen und kann von Mitarbeitern unmöglich aufgefangen werden. Die Hire - and - fire Mentalität wird hier sehr ausgelebt. Jeden Monat gibt es neue Kollegen, und natürlich alte Kollegen. Untragbar für alle, vorallem für diejenigen, die einen guten Job gekündigt haben, um zu KLAPP zu gehen. Gründe für eine Kündigung gibt es nicht, Willkür und Laune des GL.
Hier kann es nur einen Verbesserungsvorschlag geben: Fähige, moderne Geschäftsleitung!
ein Projekt zu Ende zu führen ist nicht möglich. Ständig kann es hinfällig sein, Schuld dafür trägt man selbst.
Zwar sitzen alle Kollegen in einem Boot und es wird sich auch rege ausgetauscht, einen wirklichen Zusammenhalt kann es aber nicht geben, da die GL einzelne Personen begünstigt und somit Mißtrauen schürt.
Dies ist wohl der entscheidenste aller Punkte. Denn genau hier hakt es. Entscheidungen seitens der GL können heute so, und morgen so lauten. Damit nicht genug ist man gegen Willkürlichkeit und Launen der GL hilflos ausgesetzt. Eigene Kompetenz und Meinung zählen nicht.
Sehr schönes Firmengebäude und gut eingerichtetet Büros
nicht vorhanden, keine genauen Zuständigkeiten erschweren jede Entscheidung.
Riesen Potenzial vorhanden. Schade eigentlich, wirklich schade...
So verdient kununu Geld.