Seit einigen Jahren erfolgreiche Arbeit
Gut am Arbeitgeber finde ich
bei Problemlösungen werden die Mitarbeiter mit hinzugezogen;
keine schnellen Entscheidungen an den Mitarbeitern vorbei
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
vielleicht manchmal zu inkonsequent
Verbesserungsvorschläge
die Computertechnik sollte so schnell wie nur möglich aufgebessert werden
Arbeitsatmosphäre
Kollegen unterstützen sich gegenseitig, bei der Integration neuer Mitarbeiter sind alle Kollegen bemüht dass es schnell und unkompliziert über die Bühne geht
Kommunikation
der Erfahrungsaustausch könnte noch etwas besser werden
Kollegenzusammenhalt
gute Zusammenarbeit der Kollegen
Work-Life-Balance
auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter wird im Rahmen der Möglichkeiten eingegangen; die Arbeitszeiten in der Werkstatt sind sehr angenehm
07:00 - 15:30
Interessante Aufgaben
Im Vertrieb plane ich meine Arbeitszeit eigenverantwortlich mit dem Ziel möglichst viele Kontakte aufzubauen und Arbeit zu generieren; in der Technik bestimmt der Kunde den Ablauf
Gleichberechtigung
die Kollegen der einzelnen Bereiche arbeiten auf Augenhöhe
Umgang mit älteren Kollegen
bei der Einstellung der Mitarbeiter spielt das Alter nur eine untergeordnete Rolle wichtig sind die Fähigkeiten; die älteren Kollegen werden von der Geschäftsleitung bei der Lösung der Aufgaben mit zu Hilfe gezogen
Arbeitsbedingungen
Beleuchtung auf neustem Stand; die Arbeit in der Werkstatt ist durch die Arbeit mit heißen Dingen kann belasten; im Vertrieb und techn. Kundendienst sin die Mitarbeiter mit Telefon und Laptop ausgestattet
Umwelt-/Sozialbewusstsein
sind stets im Austausch um umweltpolitische Vergaben umzusetzen; engagieren uns für den Kinder- und Jugendsport
Gehalt/Benefits
pünktliche Gehaltszahlung; Zahlung von Reisekosten; bei guten Betriebsergebnissen sind Sonderzahlungen möglich
Image
es gibt immer unterschiedliche Beurteilungen durch den Kunden aber bisher habe ich nur wenige schlecht Kritiken erfahren
Karriere/Weiterbildung
jeder Mitarbeiter hat durch entsprechende Arbeitsleistungen die Möglichkeiten die Karriereleiter nach oben zu klettern