Veränderung braucht Zeit...
Arbeitsatmosphäre
Positive Atmosphäre und Wertschätzung in den einzelnen Teams
Kommunikation
Buschfunk und das Gespräch am Raucherhaus ist meist schneller als die offiziellen Kanäle
Kollegenzusammenhalt
Großer Zusammenhalt in den Team. Man hat gute und schwierige Zeiten gemeinsam gemeistert. Das schweißt zusammen.
Work-Life-Balance
Urlaubsplanung immer ein anspruchsvolles Thema und vom Team abhängig. Diverse anpassbare Arbeitsmodelle ermöglichen die Ausübung des Berufes auch in sich ändernden Lebenssituationen.
Vorgesetztenverhalten
Bereichs- und Hierarchieabhängig.
Interessante Aufgaben
Arbeitspensum phasenweise hoch, wird jedoch auch angemessen entlohnt.
Gleichberechtigung
Viele Kulturen unter einem Dach.
Umgang mit älteren Kollegen
Klinikpersonal besteht aus allen Altersstrukturen. Berufserfahrung wird im Gehalt berücksichtigt.
Arbeitsbedingungen
Klinik an vielen Stellen nicht mehr zeitgemäß.
Gehalt/Sozialleistungen
Neue übertarifliche Gehaltstrukturen. Gehalt wird pünktlich ausgezahlt.
Image
Ruf und Image intern und extern Wurde zu lange vernachlässigt.
Karriere/Weiterbildung
Angebote vorhanden. Fortbildungsbudget für Mitarbeiter.