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Klinik 
Bavaria 
Kreischa
Reviews

kununu Score: 3.3Recommendation: 60%
Breakdown

130 employees rated this employer with an average of 3.3 points on a scale from 1 to 5.

Guter Arbeitgeber/sehr gutes Gehalt/gute Firmen Events

4.2
Recommended
Former EmployeeWorked for this company in Kreischa, Sachsen until 2024.

What I like about the employer

Arbeitgeber ist oft vor Ort


Working atmosphere

Image

Work-Life Balance

Career/Professional development

Salary/Benefits

Environmental and social responsibility

Collegiality

Interaction with older colleagues

Leadership behavior

Working conditions

Communication

Equality

Interesting tasks

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Sehr zufrieden

4.5
Recommended
EmployeeWorked for this company in Kreischa, Sachsen at the time of review.

What I like about the employer

Interdisziplinäre Arbeit, Supervisionsmöglichkeiten, viele verschiedene Arbeitnehmer.

What I dislike about the employer

Regelung von Facharztterminen und dass es die Karenztage nicht mehr gibt.

Suggestions for improvement

Arbeit an der Kommunikation. Die oberen Positionen bestimmen gerne etwas, ohne mit den Verantwortlichen darüber zu sprechen.

Image

Die Klinik ist besser als die Bewertungen sind. Natürlich kommt es immer darauf an in welches Team man kommt, aber am Ende kann man auch in ein anderes Team wechseln wenn man sich nicht wohl fühlt. Ich höre durchweg positives Feedback.

Work-Life Balance

Es werden ausreichend Gesundheitskurse angeboten.

Career/Professional development

Weiterbildungen können umgesetzt werden. Übernahme von Kosten wird je nach Bedarf kalkuliert.

Salary/Benefits

Gutes Gehalt, viele Zusatzleistungen, eingeschränktes Verhandlungsfeld

Environmental and social responsibility

Aktuell wird gesxhaut wo man einsparen kann. Die Klinik ist auch immer gewillt Vorschläge anzunehmen

Leadership behavior

Wie in jedem Bereich gibt es gute und schlechte

Communication

Oftmals wird etwas entschieden, ohne die Betroffenen selbst zu fragen. Oftmals kann man aber noch Änderungen vornehmen. Man muss sich nur trauen etwas zu sagen.

Interesting tasks

Sehr abwechslungsreiche Arbeit.


Working atmosphere

Collegiality

Interaction with older colleagues

Working conditions

Equality

Helpful?Helpful?1Agree? agreesReport Share

Als Azubi verdient man in der Klinik Bavaria Kreischa gut. Es sollte mehr auf die Wünsche der Azubis eingegangen werden.

4.0
Recommended
ApprenticeHas completed training as a/an Pflegefachfrau in Kreischa completed.

What I like about the employer

Die Entlohnung und die Einfälle wie zum Beispiel 4 extra Stunden für weihnachten und Fashing oder der Kirmes besuch

Suggestions for improvement

Den Azubis mehr Möglichkeiten geben ihre Wünsche zu äußern bezüglich des Standortes wo sie arbeiten wollen. Beziehungsweise diese auch umzusetzen.. wenn dies möglich ist und nicht abzulehnen


Working atmosphere

Career Opportunities

Working hours

Apprentice's pay

Supervisor

Fun factor

Assignments / Tasks

Variety

Respect

Helpful?Helpful?1Agree? agreesReport Share

Fehlende Führung

2.4
Recommended
EmployeeWorked for this company in Kreischa, Sachsen at the time of review.

What I like about the employer

Top Geschäftsführer

What I dislike about the employer

Inkompetent Führungskräfte ohne jegliches Verständnis für die Arbeitnehmer.

Suggestions for improvement

Mehr auf das kleine Personal hören.

Working atmosphere

Ausgeglichen... Kommt auf die Kollegen an

Image

Dassollten die Patienten bewerten...

Work-Life Balance

Nicht wirklich... Dienstpläne teils katastrophal

Career/Professional development

Karriere wird von den Führungskräften geblockt

Salary/Benefits

Hier kann sich niemand wirklich beschweren.

Environmental and social responsibility

Einsparungspotenzial wird von der Führung nicht angenommen.

Collegiality

Das Fußvolk hält zusammen...

Interaction with older colleagues

Top

Leadership behavior

Teils ohne entsprechende Ausbildung und Inkompetent. Reine Vetternwirtschaft.

Working conditions

Sehr veraltet...

Communication

Wenn man nicht gezielt nachfragt... Wird man kaum etwas erfahren.

Equality

Sehr neutral

Interesting tasks

Täglich grüßt das Murmeltier

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Durchwachsen

2.7
Not recommended
Former EmployeeDid no longer work in Administration in Kreischa, Sachsen at the time of review.

Work-Life Balance

Keine Gleitzeit oder Home-Office

Environmental and social responsibility

Sind bemüht, aber sehr schwerfällig.

Collegiality

Innerhalb des Bereichs in Ordnung. Nach außen hin zu anderen Bereichen schwierig

Leadership behavior

Durchwachsen

Communication

Zu viele kommunikationskanäle.

Salary/Benefits

Verhandlungsbasis statt Tariflohn


Working atmosphere

Career/Professional development

Working conditions

Interesting tasks

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Zu viel gewollt

2.2
Not recommended
Former EmployeeDid no longer work in Administration in Kreischa, Sachsen at the time of review.

Suggestions for improvement

Führungskräfte schulen. Die Aufstiegschancen sind super, aber macht was mit euren Führungskräften. Nicht jeder hat das notwendige Knowhow im Umgang mit Menschen.

Working atmosphere

Gute Leistungen werden mit mehr Arbeit belohnt. Unterstützung aus anderen Bereichen ist kaum bis gar nicht vorhanden. Rückmeldungen zu dringenden Themen können auch mal 3-5 Monate dauern. Verantwortungen werde schnell mal abgeschoben.

Image

Kein Tag, an dem sich kein Mitarbeiter über die Arbeitsbedingungen beschwert. Jedoch die Unternehmensführung scheint ein positives Bild für die meisten Mitarbeiter darzustellen.

Work-Life Balance

Gleitzeit und Home-Office sind offiziell nicht erlaubt, aber es gibt einzelne Bereiche, die es dennoch umsetzen.

Career/Professional development

War möglich

Salary/Benefits

Gehalt auf Verhandlungsbasis. Wer schlecht verhandelt bekommt für selbe oder mehr Leistung weniger Geld als seine Kollegen.

Environmental and social responsibility

Man spürt die Bemühungen, aber die Grundlage fehlt.

Collegiality

Kollegiales verhalten ist abhängig von deinem Rang in der Klinik oder dem Bereich dem du angehörst.

Interaction with older colleagues

Anders als zu erwarten, sind es vor allem alt eingesessene Personen, die es dem Nachwuchs mehr als schwer machen ihren Platz zu finden.

Leadership behavior

Es gibt Führungspersonen, die ihren Rang klar durchsetzen. Das machen sie ohne Rücksicht auf Verluste und auch wenn es bedeutet, dass Arbeitsabläufe erschwert werden, da jede Handlung abgesegnet werden muss. Und es gibt Führungskräfte, die Konflikte scheuen und Menschen aus ihren Positionen vergraulen ehe sie ehrlich sagen was nicht passt.

Working conditions

Wer auf Großraumbüros ohne großen Raum und sehr heiße Sommertage steht, hat sicher Freude. Parkplätze gibt es ausreichend.

Communication

Kommunikation zwischen Bereichen ist sehr schwer. Es gibt keine Routineregelung die die Interaktion zwischen verschiedenen Bereichen unterstützt oder erleichtert. Manche Mitarbeiter erreicht man nur über andere oder über Vorgesetzte, die 3 Hierarchie-Ebenen drüber sitzen.

Equality

Ob man gegrüßt wird ist abhängig von der Farbe deines Kasacks.

Interesting tasks

Wer Herausforderung mag findet sie sicher spannend.

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Unterirdisch

2.5
Not recommended
Former EmployeeWorked in HR / Training and Development in Kreischa, Sachsen until 2024.

What I like about the employer

Gehalt

What I dislike about the employer

Kein Interesse an Veränderungen, egal ob Mitarbeiter unzufrieden sind oder nicht.

Suggestions for improvement

Mitarbeiter sollten mehr gehört und in der Vordergrund gestellt werden. Wenn eigenständig gekündigt wird, sollte man durchaus fragen welche Gründe es dafür gab, so dass es die Möglichkeit gibt das Unternehmen zu verbessern. Würde die Arbeits-, vorallem auch die Mitarbeiterzufriedenheit steigern. Ist aber anscheinend unerwünscht, Interesse daran besteht nicht

Working atmosphere

Man wird immer nur gehetzt, Hauptsache man macht seine Arbeit, egal wie. Wie viele Patienten pro Pflegekraft teilweise betreut werden müssen kann man keinem erzählen

Image

Alles was man hört wird leider immer schlechter.. war definitiv mal viel besser

Work-Life Balance

Teilweise viel zu viele Dienste am Stück geplant worden, im gleichen Zuge zu wenig frei als Ausgleich

Collegiality

In einem guten Team ist es durchaus möglich ein schönes gemeinsamen Arbeiten zu haben, gibt leider zu wenig gute Teams in dieser Klinik

Interaction with older colleagues

Sehr schwierig, meist Tunnelblick und kein Offenheit gegenüber Veränderungen und neuen Vorschlägen

Communication

Wenn Probleme oder Wünsche angebracht wurden, schien es oft unmöglich diese zu lösen und umsetzen zu können


Career/Professional development

Salary/Benefits

Environmental and social responsibility

Leadership behavior

Working conditions

Equality

Interesting tasks

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Gutes Unternehmen mit starken Fokus auf die Mitarbeitenden

4.4
Recommended
ManagerWorked in Administration in Kreischa, Sachsen at the time of review.

What I like about the employer

Kostenlose Sportangebote für Mitarbeitende, Zuschüsse für Kita und Nahverkehr, Betriebsfeste, kostenlose Fort- und Weiterbildungen, Dienstplanung, Vergütung, Speisenversorgung in der Kantine für 2,80€

Suggestions for improvement

Verkehrsanbindung an öffentlichen Nahverkehr optimieren

Working atmosphere

Bisher keine schlechten Erfahrungen gemacht

Image

Deutlich Besser als ihr Ruf

Work-Life Balance

Viele Arbeits- und Schichtmodelle und Springerpools.

Career/Professional development

Eigenes Fortbildungsbudget, viele interne Weiterbildungen, eigene Fachkurse

Environmental and social responsibility

Die Klinik besitzt eine Nachhaltigkeitsstrategie und macht sich auf den Weg

Collegiality

Viele klasse Teams

Leadership behavior

Abteilungsabhängig

Working conditions

Einigen Bereichen würde eine bauliche Modernisierung gut tun. Vieles wird digitalisiert aktuell.

Communication

Sehr transparent. Es gibt Intranet, Newsletter und eine eigene App mit vielen Infos.

Equality

Hoher Frauenanteil, wie überall im sozialen Sektor

Interesting tasks

Aufgabenspektrum ist sehr abwechslungsreich.


Salary/Benefits

Interaction with older colleagues

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Multiple Review

Sehr gutes Gehalt

3.5
Recommended
Multiple Review
EmployeeWorked in HR / Training and Development in Kreischa, Sachsen at the time of review and has submitted multiple reviews for this employer. (Employees are allowed to review once per year.)

What I like about the employer

Kostenfreie Parkplätze und Gehalt.

Suggestions for improvement

Mülltrennung verbessern. Eventuell Reduzierung der 40Std-Woche auf die 38,5Std.-Woche. Am Vorbild wie es in Bayern ist oder Bonus-Urlaubstage für die, die viele Nachtdienste gehen. Da man immer 1 Tag frei einbüßt.

Image

Könnte besser sein. Fehlverhalten einiger Mitarbeiter, vorallem im negativen Umgang mit Personal,auch mal konsequente Maßnahmen gegen Jene folgen würden.

Work-Life Balance

Was zu machen geht im Dienstplan wird auch umgesetzt. Arbeitgeber kommt einen mit unterschiedlichen Arbeitszeit-Modellen entgegen. Sofern es mit dem Arbeitszeitgesetz vertretbar ist.

Salary/Benefits

Sehr gut und sehr zufrieden!

Environmental and social responsibility

Könnte verfeinert werden.

Collegiality

Kommt darauf an, auf welcher Station man ist. Ist sehr unterschiedlich. Hatte schon Stationen erlebt, da arbeitet Jeder gegen Jeden, da gibt es sowas wie Zusammenhalt gar nicht. Aktuell bin ich aber mit meinen Kollegen und dem Zusammenhalt sehr zufrieden.

Interaction with older colleagues

Es gibt immer Solche und Solche. Kommt auf den älteren Kollegen/-innen und dessen Einstellung gegenüber jüngeren Personal an.

Leadership behavior

Auch leider abhängig, auf welcher Station man ist. Ansonsten kann man sich jederzeit an PDL und Abteilungsleitung wenden.

Communication

Je nach Station, ist von den Stationen her sehr unterschiedlich. Auf meiner bin ich sehr zufrieden.

Equality

Nunja, wie so oft in dem Beruf, werden Männer bevorzugt behandelt. Männer haben es in diesem Beruf deutlich einfacher im Vergleich zu Frauen.


Working atmosphere

Career/Professional development

Working conditions

Interesting tasks

Helpful?Helpful?1Agree? agreesReport Share

Seit einem Jahr bin ich nun in der Ausbildung zur Ergotherapeutin, also mittlerweile im 2. Lehrjahr.

4.2
Recommended
ApprenticeHas completed training as a/an Ergotherapeutin in Kreischa completed.

What I like about the employer

Das jede Kritik angenommen wird

What I dislike about the employer

Bis jetzt habe ich noch keine schlechten Erfahrungen gemacht.

Supervisor

Alle sehr kompetent

Fun factor

Viel zu lernen, aber alles wird mit anschaulichen Manterialien erklärt.


Working atmosphere

Career Opportunities

Working hours

Apprentice's pay

Assignments / Tasks

Variety

Respect

Helpful?Helpful?1Agree? agreesReport Share

We are committed to transparency

This is how kununu makes money.