10 von 56 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Verbesserungsvorschläge:
Eine transparentere und bessere Kommunikation innerhalb des Hauses.
Eine flexiblere Mitarbeiteressensversorgung, die auch außerhalb des Frühdienstes möglich ist.
Ein erweitertes Cafeteria-Angebot für Besucher und Angehörige.
Mehr attraktive Benefits für alle Mitarbeiter, unabhängig von der familiären Situation.
Gute Teamarbeit, die den Arbeitsalltag bereichert und erleichtert.
Im Sommer erschwerte Arbeitsbedingungen, durch fehlende Klimaanlagen.
Neue Informationen innerhalb der Klinik werden sehr wenig an die Mitarbeiter mitgeteilt.
Teilweise keine neutrale Behandlung aller Mitarbeiter .
Dass ich Teilzeit arbeiten kann. Wünsche beim Arbeitsplan berücksichtigt werden.
Soziales Unternehmen.
Ich fühle mich wohl und freu mich zur Arbeit zu gehen.
Bin ich sehr zufrieden.
Es werden immer wieder Seminare angeboten, was ich sehr gut finde.
Bin ganz zufrieden.
Empfinde ich für gut.
Wir haben ein tolles Team.
Ist gut.
Bei direkten Vorgesetzten sehr gut.
Technik könnte in machen Dingen besser sein.
Die Komunikation könnt von oben nach unten oft besser sein.
Man hat nicht viel Einfluss, was zu erledigen ist wird erledigt.
Mehr von den Mitarbeitern annehmen
Im Team sehr angenehm, mit Führungsebenen teilweise unangenehm je nach Station abhängig
Firma wird oft schlechter geredet als sie ist
Durch Schichten und teilweiseÜber plannt werden eher Mäßig
Gute möglichkeiten zum Aufsteigen, man muss sich aber drum Kümmern
Gehalt ist gut und leicht überdurchschnittlich
Im Krankenhaus schwer umsetzbar
Team Zusammenhalt je nach Team top
Funktioniert im Team gut
Stations abhängig
Arbeitsplatz hat alles was man braucht
Regelmäßig im Intranet einzusehen ob es Neuerungen gibt oder Dienstberatungen
Kommt auf die Station an je nach dem wie der Vorgesetzte ist
Irgendwann Routinemäßig
Arbeitsweg.
Viele kleine positive Fakten wrsetzen nicht die großen Unzulänglichkeiten.
Keine erkennbare Geschäftsstruktur.
Dafür reicht der Platz nicht.
Abteilung Top, Unternehmen Schlecht
Abteilung Top, Unternehmen Schlecht
Alles schon besprochen
Alles schon besprochen
Teppich seit … Jahren im Büro
Gibt es nicht
Nur wenn die Nase passt
Keine
Jeder Fall/Prozess ist anders
Macht immer noch Spaß
Hmmmm, schwer, Lohn bislang pünktlich.
Die Leitung müsste sich auch um kleine belange der Angestellten kümmern.
Sehr großes kongruenz Denken
Leider wird nur die Pflege in den Himmel gehoben, der nichtmedizinische Bereich wird oft nicht berücksichtigt.
Hier wird vergessen das ohne uns kein Licht brennen würde.
Der Ausbildungsgrad wird nicht anerkannt.ich arbeite mut 2 Berufen und 7 Weiterbildungen fast zum Mindestlohn
Unser Bereich findet zu wenig Beachtung und die Leitung ist in manchen Dingen unfähig wi such die Angestellten selber kümmern.
Verschlechtert sich zunehmend
Eher schlecht, Die Angestellten kümmern sich zum großen Teil selber das es läuft.
Sind fast sehr gut, eigentlich ein Traumjob
Mitunter schlecht weil die Leitung sich nicht genügend kümmert.
Übergeordnete Leitering hat keine Ahnung von Haustechnik. Wer fleißig ist und strebsamer ist wie die Leitung selber wird gebremst.
Werden trotz umfangreicher Ausbildung sehr kurz gehalten.
Bei uns im Bereich sehr gut
Material und Therapiemöglichkeiten top
kein Mitentscheidungsrecht gegenüber Neuerungen wenn Sie vom Pflegepersonal kommt nicht offen, viel unqualifiziertes Personal, Langjährige Mitarbeiter bekommen keine Wertschätzung
btw ich habe selbst gekündigt
Leitung auf Station überdenken
Führungskultur herablassend Kündigungen bei Meinungsverschiedenheiten oder anderen Gehaltsvorstellungen schnell geschrieben trotz massiven Personalmangel
nicht vorhanden katastrophale Dienstpläne
2015 Top bei Eröffnung der Station jetzt flop jeder gegen jeden
teilweise keine Pause ausser man ist Raucher
Helferinnen machen Job von ach so qualifizierten Examinierten und Honorkräften
wenn man zB auf Station 6 arbeitet, bekommt man vom Rest des Hauses nichts mit
gut, jedoch leider kaum Unterschied wenn man sich weiterqualifiziert kein Tarif
In jeder Praxis ist es besser!
Kein Tariflohn, keine Wertschätzung, falsches Führungspersonal
Tariflohn und Mitarbeiter wertschätzen
Druck, viele Überstunden keine guten Kollegen
Wird seinen Ruf gerecht!
Verlogene Radio Werbung, Nichts ist Familienfreundlich!
Keine Chancen, von einer Station auf die andere, wenn man der Vorgesetzten nicht passt!
Als Arzthelferin bin ich 20 Jahre in der Klinik, das Gehalt ist ein Witz.
Nicht vorhanden!
Kommt auf das Team an, meistens hinter dem Rücken, Ellebogenmentalität
Es gibt nicht viele Ältere, weil Du diesen Knochenjob nicht schaffst im Alter.
Vetternwirtschaft und Misstrauen
Es fehlt an allen Ecken und Enden!
Findet so gut wie gar nicht statt!
lässt sich schwer sagen
Leider nicht, Tag ein Tag aus das gleiche
Keine Zusammenarbeit
Lassen sich wie unterdrücken
Unmöglich
Man war da "um zu arbeiten, nicht um sich wohl zu fühlen"
Wurde nicht geschätzt und teilweise nicht gewünscht
Ging so
Aufgaben konnten auf Grund mangelnder Internetverbindung nur via privatem Handy erfüllt werden.
Schlechte Arbeitsatmosphäre durch das Verhalten von Vorgesetzen und Teammitgliedern.
Tolle Mitarbeiterangebote aber leider Arbeitszeittechnisch nicht auf dem neusten Stand..... Gleitzeit gibt es nicht....
keine flexiblen Arbeitszeiten, keine Homeoffice-Möglichkeit, rechtlich bedenkliche Arbeitszeitregelungen
Es gibt keinen Zusammenhalt. Jeder denkt nur an sich und seine Karriere.
Wer flache Hierarchien bevorzugt ist hier fehl am Platz, keine Anerkennung, Informationen von Führungskräften, schlechter Teamgeist, keine Mitentscheidung
Oberflächlich und unzureichend, Informationen werden im Team unter Verschluss gehalten
Aufgabenspektrum entspricht nicht der Qualifikation, strikte Kontrolle von Aufgaben, keine Einarbeitung
So verdient kununu Geld.