Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Aktionen wie Sommerfest, weihnachtswichteln,
Kein Urlaubsgeld, kein Weihnachtsgeld
Gute Bezahlung ,immer gut gelaunt und freundlich !
Nichts
Sind immer interessiert und bei Bedarf wird gefördert
Topp
Tatsächlich im Vergleich nix
Siehe oben
Pdl in Weiterbildung Menschen Umgang schicken, mehr Vertrauen an die Mitarbeiter geben
Katastrophal
Ne, siehe auch Bewertungen
Handy WhatsApp Erreichbarkeit wird erwartet um kurzfristige Dienste aufzunehmen, wehe nicht
Nicht erwünscht
Wenn alles andere egal ist
Nicht bewertbar
Kaum, nur Zeitarbeiter die entsprechendem Druck unterliegen
Nicht bewertbar
Kontrolle Überwachung vermutlich wie damals in den neuen Bundesländern früher
Grottenschlecht, Pausen kaum einhaltbar, null Rückzug vielleicht das Wc
Bloss keine Fragen stellen
Nicht bewertbar
Kaum Entfaltung, nur so machen wie es immer war
Geschäftsführung besteht aus einen jungen Team ,sind jederzeit ansprechbar.
Nichts
Keine
Super
Zufrieden
Sehr gut
Sehr zufrieden zusätzlich 1x im jahr Bonuszahlung !!
Haben viel lachen.
Läuft.
Sehr zufrieden
Klappt nicht immer ,aber immer öfter.
Vorhanden.
Jeden tag was neues
Nettes Personal, kleine Klinik und dadurch mehr Zeit für den Patienten. Auch halte ich die Mitarbeiter für sehr kompetent.
Kein Weihnachtsgeld zu erhalten.
Kostenlose Parkplätze für die Mitarbeiter zur Verfügung stellen.
Angenehm, locker, ruhig.
Die Aufstiegschancen sind gut, manche Fortbildungen muss man jedoch woanders absolvieren.
Ich habe regelmäßige Arbeitszeiten gehabt.
Sehr gut, überdurchschnittlich hoch.
Konstruktive Kritik wurde manchmal nicht geäußert, sodass man nicht wusste, was man richtig oder falsch macht.
Trotzdem sehr nette Praxisanleiter, die alles in Ruhe erklärt haben und mit denen man sich auch so gut unterhalten konnte.
Meistens herrscht eine lockere Atmosphäre und es wird sich nett unterhalten.
Es wird einem direkt eine hohe Verantwortung zugeschrieben.
Ansonsten sind die Aufgaben logischerweise besonders am Anfang relativ gleichbleibend, aber das ändert sich im Laufe der Ausbildung natürlich.
Man sieht vieles und kann ziemlich einfach die Art der Chirurgie wechseln.
Meistens ist der Ton respektvoll. Lediglich wenn es sehr stressig wird, kann es mal rauer werden, was aber nicht böse gemeint ist.
Willkommenskultur ist toll. Tolle Kollegen und Vorgesetzer.
Unteres Level im Gehälterindex. Das man auch (unausgebildet dafür) putzen soll im Rufdienst.
Gehälter anheben. Putzen im Dienst abschaffen.
Lohngefuege, sind nicht bemüht Leute zu halten. Nach dem verlassen der Klinik kommt irgendwann eine Karte nach Hause mit der Anfrage ob man nicht wieder dort anfangen möchte.
Vorgesetzt en sollten in jedem Bereich mal arbeiten um überhaupt mal zu sehen was ihr Personal leisten muss
Völlig überforderte sPersonal in allen bereichen. Kaum zusammenhalt also eine angespannte Atmosphäre.
Unterste kategorie
Gibt's nicht
Jeder gegen jeden
Keine ruecksicht nähme gegenüber älteren kollegen
Nicht greifbar
Sehr schlecht. Es wird immer mehr verlangt. Ständig fehlen nötige Materialien. Unnötige Wege zu bestreiten da man uneffizient geplant hat
Gibt es nicht
Gibt es leider nicht.