11 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,3Weiterempfehlung: 27%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ziemlich netter Umgang, aber es wird immer wieder gern über jemand gelästert
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nett und freundlich
Verbesserungsvorschläge
Kollegiale Zusammenarbeit, lästern sein lassen
Gehalt/Sozialleistungen
400€ monatlich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechter Arbeitsgeber bestimmte Mitarbeiter werden bevorzugt und wird sehr viel im Haus gelästert, schlechtes Gehalt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Lästern, wenig zusammenhalt
Work-Life-Balance
Ständig Anfragen zum einspringen, telefonterror
Arbeitsbedingungen
Nicht genügend Arbeitsplätze für Schwestern
Kommunikation
Findet hinter den Rücken statt oder private Gespräche mit Stationsleitung werden weiter erzählt
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leider zunehmend schlechter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einmal in der Woche kostenlos Mittagessen, auch wenn manchmal echt eklig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kantine ist eine Frechheit. Teuer und schmeckt selten
Verbesserungsvorschläge
Gehälter an TVÖD angleichen, Kinderbetreuungskostenzuschlag für die Mitarbeiter.
Mehr Parkplätze
Arbeitsatmosphäre
Allgemein im Klinikum wachsender Unmut bei den Mitarbeitern. Man wird gefühlt verheizt
Work-Life-Balance
Man hat meist pünktlich Feierabend, das neue Urlaubssystem ist absoluter Schwachsinn und nur für aufgrund allgemeinen Personalmangels eingeführt worden. Schriftlicher Antrag zum Urlaub verschieben nötig, welchen man komplett schon ein Jahr vorher abgeben muss...
Gehalt/Sozialleistungen
Unsere Berufsgruppe liegt weit unter TVÖD... Keine Unterstützung zur Kinderbetreuung, da der Klinikchef keine Kinder mag und es ihm egal ist
Kollegenzusammenhalt
Untereinander läuft alles. Das übliche Geläster gibt es immer
Kommunikation
Man wird informiert, sobald Entscheidungen getroffen wurden aber keinerlei Interesse daran, was die Mitarbeiter wünschen
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leider ein Arbeitgeber den seine Mitarbeiter mehr und mehr egal sind.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts mehr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Verhalten von Vorgesetzten auf Verwaltungsebene sowie aus der eigenen Stationsebene
Verbesserungsvorschläge
An eine Führungsposition gehört eine Ausgebildete Person und niemand anders.
Arbeitsatmosphäre
Wird zunehmend schlechter
Work-Life-Balance
Geplante Kurze Wechsel sind absolut nicht mehr zeitgemäß und sollten sich verbieten.
Dienstplan wünsche werden berücksichtigt auch in größeren Umfang.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden sehr rar angeboten. Wird einem eine Weiterbildung angeboten und man zeigt Interesse und würde diese auch gerne machen, hört man nie wieder etwas davon.
Kollegenzusammenhalt
Lästern ist natürlich an der Tagesordnung, das ist überall so. Es gibt aber auch tolle Kollegen mit denen man immer wieder gern zusammen arbeitet und auf die man sich verlassen kann.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden überhaupt nicht Wertschätzend behandelt, Ihre Meinungen werden nicht gehört.
Vorgesetztenverhalten
Direkte Vorgesetzte im eigenen Bereich verhalten sich den Kollegen gegenüber sehr hinterfotzig, es wird gelogen und es werden gezielt Worte verdreht. Über Vorgesetzte auf der Verwaltungsebene fällt mir absolut nichts ein, dort sitzen Personen ohne Vorstellung wie man mit Menschen umgeht oder wie man führt es ist wirklich eine Schande. Aus meiner Sicht werden dort regelmäßig falsche und für das Team absolut negative Entscheidungen getroffen
Arbeitsbedingungen
Sind von vielen Faktoren abhängig und Mal besser Mal schlechter.
Kommunikation
Es wird alles im Geheimen besprochen, Entscheidungen werden getroffen ohne das Team zu befragen.
Interessante Aufgaben
Gibt es. Man muss sie nur finden
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Potential ist da, wird ungenutzt gelassen. Kein Innovationswille, „neosozialistische“ Führungskultur.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Work-Life-Balance
Ok. Feierabend halbwegs pünktlich. Keine Zeiterfassung, rückschrittliches Dienstsystem.
Gehalt/Sozialleistungen
Am unteren Ende des Tarifspektrums. Geleistete Arbeit in Bereitschaftsdiensten praktisch unbezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Leider wird im Einkauf der Medizinprodukte nur auf den Preis geachtet.
Vorgesetztenverhalten
Indifferent. Es gibt keine Impulse zur eigenen Position/Entwicklung, allerdings hat man freie Hand wenn man sich engagiert.
Kommunikation
Schlecht, sowohl innerhalb der gleichen Hierarchiestufe, als auch übergreifend. Keine direkte Kommunikation, vieles wird „im Geheimen“ besprochen und entschieden.
Gleichberechtigung
Patriarchalischer Führungsstil. Kein Innovationswille.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Faires kleines Klinikum mit freundlichen Mitarbeitern und tollen Abteilungen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Auszubildende auch,, gehört,, werden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit Azubis manchmal
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf das Stresslevel an
Arbeitszeiten
Faire Arbeitszeit
Ausbildungsvergütung
Für ein Klinikum gut
Die Ausbilder
Manche sind engagierter als andere, aber rundherum sehr gut
Spaßfaktor
Eine anstrengende Arbeit in der,, Spaß,, leider oft zu kurz kommt
Aufgaben/Tätigkeiten
Man kann sehr viel lernen und ausprobieren
Variation
Ein kleines Klinikum, es gibt zwar tolle Abteilungen aber wenig
Respekt
Leider in der Pflege selten gesehen gegenüber Azubis
Karrierechancen
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Nicht empfehlenswerter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Dienstplangestaltung muss dringend verbessert werden. Gehälter angepasst und eine Kinderbetreuung oder einen Zuschuss zu den Betreuungskosten anbieten
Work-Life-Balance
Gibt es nicht. Kurze Dienstwechsel stehen an der Tagesordnung. Man hat kaum noch Freizeit
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr schlechte Bezahlung
Kollegenzusammenhalt
Lästern hält zusammen
Vorgesetztenverhalten
Mündliche Abmachungen zählen nicht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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AN am Klinikum Döbeln
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
13. Gehalt, 24.und 31.12. Sonderurlaub, 39h Woche, regelmäßige Gehaltzahlung,
Verbesserungsvorschläge
Kinderbetreuung für AN anbieten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht mehr zu empfehlen. Hoffentlich wird dieses KH mal übernommen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsbedingungen
Arbeitgeber hat zukünftigen Personalbedarf völlig falsch eingeschätzt. Innerhalb der letzten Jahre übermäßig gestiegenes Arbeitspensum bei unterdurchschnittlicher Entlohnung.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gehalt weit unter Tarif.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Klinikum Döbeln durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Klinikum Döbeln als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Klinikum Döbeln als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.