35 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
35 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
24 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 69%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Neben den Müdigkeit hat Spaß gemacht wurde zurück gehen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn der Abteilung Spaß macht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn andere Mitarbeiter etwas erfinden dass nicht stimmt
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt fur das Personal
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Pflegefachhelfer Ausbildung am Klinikum Landshut
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Stationen zu durchlaufen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Ausbildungsvergütung
Verbesserungsvorschläge
Nettere Kollegen die einem etwas zeigen ohne genervt zu sein
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Ich finde ich wurde zu wenig wertgeschätzt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fleiß wird nicht belohnt, Eigeninitiative ist nicht erwünscht und wird wenig bis gar nicht wertgeschätzt.
Verbesserungsvorschläge
Das bestehende Personal mehr wertschätzen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Führungskraft empfiehlt sich selbst Führungsseminar. Dieser Selbsteinschätzung kann ich im Nachhinein nur beipflichten.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele nette Kollegen im Team.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungskraft ist aus meiner Sicht für Ihre Position nicht ausreichend qualifiziert.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation sehr junger Führungskräfte ggü Angestellten mit Respekt und auf Augenhöhe durchführen. Nicht von oben herab. Noch nie sowas Lächerliches erlebt. Fehlende Erfahrung gepaart mit Arroganz disqualifiziert sich selbst. Und das nicht nur zufällig innerhalb kurzer Zeit mehrfach.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fairer Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Sollte sich bei Streiks an die Seite der Mitarbeiter stellen. Wäre eine schöne Geste der Wertschätzung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bin wirklich zufrieden!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit und vieles mehr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
manchmal fehlende Wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung
Work-Life-Balance
Die ist perfekt, ich habe Gleitzeit und kann oft wegen den Kindern früher gehen oder ggfs. später kommen in dem ich die Arbeitszeit einfach "nach" arbeite
Kollegenzusammenhalt
Die meisten mit denen ich zu tun habe, sind nett und helfen weiter.
Vorgesetztenverhalten
meistens in Ordnung, manchmal aber auch überheblich und vergessen oft das sie ohne ein gutes Team nichts zustande bringen würden.
Kommunikation
An der Kommunikation muss leider wirklich gearbeitet werden, es werden zu wenig Informationen weitergegeben.
Gleichberechtigung
Kann ich nicht genau beantworten, wenn ich mir aber die Statistik anschaue, sind die meisten Vorgesetzten männlich.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Sehr gute Bezahlung für die Pflege
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich möchte hier mal eine Lanze brechen für das Klinikum. Wir Pflegekräfte werden sehr wertgeschätzt. Menschlich aber auch finanziell. Seit November 2023 bekommen wir eine Zulage - in meinem Fall sind das 340 Euro im Monat mehr. Ich kann das gut gebrauchen, bin alleinerziehend.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlicher Lohn
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel zu viel… kein wunder das erfahrene Pflegekräfte( richtige Fachschwestern/ Pfleger) keine Lust mehr haben in diesem Job zu arbeiten!!! Die Patienten sind an und für sich fordern genug.
Viele von uns sind bereits Jahrzehnte in diesem Job, haben also viel Erfahrung, eine Fachweiterbildung ( FGKP)…. und doch ist man gezwungen“ Licht unter dem Scheffel zu sein“ wenn man anderer Meinung ist egal ob fachlich od. Persönlich da wird man gemoppt, es wird dann erpicht nach Fehlern gesucht.
Keine Aussicht/ Möglichkeit auf eine interne Versetzung die auch den persönlichen Interessen entgegen kommt etc.
Es gibt noch viel mehr zu erzählen das wirklich unfassbar ist… ich bin seit 20 Jahren im Dienst, hab vieles erlebt und gesehen… aber so will und möchte ich nieeee mehr Arbeiten od. mit sowas zu tun haben!!!
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte, die ehrlich sind in allen belangen sowohl fachlich wie persönlich im positiven und negativen, die auch hinter dem Personal stehen, Mitarbeiter auch ernst nehmen. Dazu zählt nicht nur die Stationsleitung auch die Pflegedirektion+ PDL & Co.sind gemein !
Kommunikation
Das nötigste, selbst dass nur mit bestimmten Menschen die auch verstehen wollen
Gehalt/Sozialleistungen
Ist für regelmäßiger Rufbereitschaft ( unter der Woche und auch am Wochenende)als auch regulären 12 Std. Diensten ausreichend
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Nie wieder!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel zu viel
Verbesserungsvorschläge
Arbeitnehmer mehr wertschätzen
Arbeitsatmosphäre
Altes Gebäude, altmodische Büros, bescheidene Einrichtung
Work-Life-Balance
Gleitzeit ist top und ermöglicht es einem auch private Termine außerhalb der Arbeit wahrnehmen zu können.
Kommunikation
Lange Entscheidungswege und keine Kommunikation
Interessante Aufgaben
Sehr eintönig
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ganz schlechte Mitarbeiterführung und schlechte Grundstimmung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeiten und das Gehalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Sturheit und die Mentalität "das haben wir schon immer so gemacht" des öffentlichen Dienstes.
Verbesserungsvorschläge
Jüngeres Team schaffen und innovativer werden. Besser Kommunikation im Team vorantreiben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 38 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Klinikum Landshut durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 54% der Bewertenden würden Klinikum Landshut als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 38 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gehalt/Sozialleistungen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 38 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Klinikum Landshut als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.