31 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
31 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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31 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Fairer Arbeitgeber mit guten Chancen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Emmerich am Rhein gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer pünktliche Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Anlagen haben einen großen Wartungsrückstand, hinweise der Operator werden allzugern überhört, junge studierte Techniker und Ingenieure halten sich gern für was besseres und die Mitarbeiter der Produktion müssen allzuoft deren Versäumnisse ausbaden!
Verbesserungsvorschläge
Involviert die älteren Kollegen mehr in die Planung, nehmt die Aussagen der Operator ernster und grad die jungen, studierten sollten sich auch mal darauf verlassen was die Leute sagen die täglich in der Anlage arbeiten!
Arbeitsatmosphäre
In der eigenen Schicht sehr gut, Schichtübergreifend ausbaufähig
Work-Life-Balance
Vollkonti-Schicht eben
Kollegenzusammenhalt
Schichtübergreifend stark ausbaufähig!
Umgang mit älteren Kollegen
Untereinander sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Es gibt wie überall Vorgesetzte und Führungskräfte
Kommunikation
Dürfte von oben etwas aufschlüssiger sein
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Das Gehalt stimmt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Emmerich am Rhein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Schichtsystem
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, Arbeitsmittel und Anlagenzustände/fehlende Wartung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Chaos wohin man schaut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Emmerich am Rhein gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aktuell ein schwieriges Thema, Gehalt ist pünktlich auf dem Konto aber dann wird es schon eng.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die faulen Äpfel im Korb werden nicht aussortiert, weder oben noch unten!
Man hört dem Mitarbeiter in Blau nicht zu, die studierten Herren und Damen können an erblich alles, was man ja an diversen neuen Anlagen sieht. Hätte man hier im Vorfeld mal auf langjährige Mitarbeiter gehört wäre vieles besser gelaufen! Aber man hat ja studiert und was wissen die Blaumänner schon. Diese Arroganz stinkt zum Himmel!
Verbesserungsvorschläge
Stellt mehr Leute ein, haltet gute Leute und vergesst nicht die jetzigen Mitarbeiter die aktuelle vieles auffangen und den Laden am laufen halten! Wir vermissen die Wertschätzung! Kostenloses Wasser und mal eine Runde Schnitzelbrötchen zählen nicht als Wertschätzung!
Arbeitsatmosphäre
Noch zufriedenstellend aber man merkt überall die Motivation schwinden
Image
Hat gelitten, früher war man stolz und heute ist es nur noch "ein Job"
Work-Life-Balance
Schichtbetrieb, was soll man da schreiben
Karriere/Weiterbildung
Ja man kann vorwärts kommen wenn man bereit ist sich mehr als andere reinzuhängen
Gehalt/Benefits
Immer Pünktlich
Kollegenzusammenhalt
Die Schichten untereinander arbeiten noch Hand in Hand
Umgang mit älteren Kollegen
Die werden leider immer weniger und die Stellen werden teilweise nicht mehr besetzt
Vorgesetztenverhalten
Die Schichtleiter machen ihren Job, wie schon geschrieben, was von oben kommt wird fast nur noch angezweifelt. Allerdings findet grad ein Wechsel statt, es bleibt also abzuwarten.
Arbeitsbedingungen
Stelleb die früher mit 3 Mann besetzt waren macht heute 1 Mann, überall fehlen Mitarbeiter - durch die Mehrarbeit fehlt oftmals die Zeit neue Kollegen tiefgründig einzuarbeiten.
Kommunikation
Wenn von oben etwas mitgeteilt wird zweifelt man es mittlerweile an
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein extremer Wandel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Emmerich am Rhein gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Druck , inkorrekter Umgang
Karriere/Weiterbildung
Ständige Umstrukturierung, keine Perspektiven
Gehalt/Benefits
Noch OK, wollen sparen
Kollegenzusammenhalt
Zum Glück
Umgang mit älteren Kollegen
Individuell verschieden
Vorgesetztenverhalten
Unangemessen, provozierend
Kommunikation
Weil notwendig
Interessante Aufgaben
Ständige Umstrukturierung
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ich bin zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Emmerich am Rhein gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
In unserer Abteilung herrscht eine tolle Atmosphäre, sowohl unter den Kollegen als auch zum Vorgesetzten sowie Finance Manager.
Karriere/Weiterbildung
In einem Mittelständischen Unternehmen sind die Aufstiegschancen logischerweise begrenzt, da die Hierarchien recht flach sind. Trotzdem gibt es Möglichkeiten sich zu entwickeln und wird Talent gefördert
Arbeitsbedingungen
Die Technik ist immer auf dem neuesten Stand, wenn jetzt die Büromöbel noch nachziehen gibt's auch hier nichts zu meckern
Kommunikation
Die Kommunikation ist sehr offen und direkt, manchmal sollte man Sachen direkt im Team besprechen, aber im großen und ganzen ist es super.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Keine Empfehlung. Sucht euch lieber was mit Zukunft.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Emmerich am Rhein gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Unter den direkten Kollegen auf Schicht meist gut. Die Schichten untereinander arbeiten alle unterschiedlich wenn, einige überhaupt was tun.
Work-Life-Balance
Im Unternehmen KLK gibt es nur die Work-Work Balancen.
Karriere/Weiterbildung
Wie bereits erwähnt. So lange man die richtige Nase oder Vitamin B hat, bekommt man alles was man brauch und hat Narrenfreiheit. Alle anderen haben Pech gehabt.
Vorgesetztenverhalten
Leider sehr schlecht, wenn man nicht zu den Lieblingen zählt. Mit der richtigen Nase , kann man alles bekommen….
Arbeitsbedingungen
Es wird gespart, wo es nur geht. Die Anlagen und Materialen sind alle noch im Zustand von vor dem Mauerfall. Einige neuer Anlagen gibt es, die sind aber auch nach dem Low-Budget pro Zoo geplant und gebaut.
Kommunikation
Die Kommunikation von der Führungsebene in die Mannschaft ist sehr miserabel.
Gehalt/Benefits
Ganz Ok, wer viel arbeitet und sich der Firma an den Hals wirft, bekommt dafür auch was.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber im ständigen Wandel.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Emmerich am Rhein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
KLK entwickelt sich immer weiter, das bringt viele gute neue Möglichkeiten mit sich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehr Struktur, mehr Vision.
Verbesserungsvorschläge
Den Wandel weiter vorantreiben, aber in die richtige Richtung gehen.
Arbeitsatmosphäre
Am Standort Emmerich herrscht, trotz der schwierigen Lage in der chemischen Industrie, eine gute Arbeitsatmosphäre.
Image
Lokal gut, in der Branche gut, überregional eher unbekannt.
Work-Life-Balance
Klappt gut!
Karriere/Weiterbildung
Wird wieder mehr für getan.
Gehalt/Benefits
Angelehnt an den Chemietarif.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Green Chemistry ist hier das Schlagwort.
Kollegenzusammenhalt
Untereinander in der Abteilung sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich habe einige Leute hier in Rente gehen sehen.
Vorgesetztenverhalten
Immer abhängig vom Vorgesetzten, das ist aber in jedem Unternehmen so.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten sind etwas in die Jahre gekommen, die Arbeitsmittel sind aber up-to-date.
Kommunikation
Kommunikation kann immer besser, aber man fühlt sich immer in irgendeiner Form involviert. Das war mal anders.
Gleichberechtigung
Guter Mix vorhanden.
Interessante Aufgaben
Mehr Abwechslung geht kaum.
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Mehrfachbewertung
Bisher der beste Job den ich in den letzten Jahren ausgeübt habe
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Emmerich am Rhein gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
- die Transparenz
- die Planungssicherheit
- das Verhalten der Führungskräfte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- kleines Manko: die Parkplatzsituation muss entschäft werden
Verbesserungsvorschläge
Ganz ehrlich: aktuell fällt mir nichts ein
Wer einen tollen Arbeitgeber sucht ist hier absolut richtig
Arbeitsatmosphäre
Absolut in Ordnung, ich freue mich zur Arbeit zu gehen - das sagt doch schon viel aus
Image
Mir ist nichts negatives bekannt
Work-Life-Balance
Das Jahr ist komplett durchgeplant, perfekt!
Karriere/Weiterbildung
Wer will der kann
Gehalt/Benefits
Chemietarif, da stimmt bisher alles
Kollegenzusammenhalt
Bis auf ganz wenige Ausnahmen sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Diejenigen die ich bisher kennengelernt habe sind Führungskräfte, keine Vorgesetzten
Arbeitsbedingungen
Im Großen und Ganzen ist alles strikt geregelt, kleine Verbesserungen gibt es immer aber wo nicht?
Kommunikation
Ich fühle mich stets bestens Informiert
Gleichberechtigung
Mir ist nichts negatives aufgefallen
Interessante Aufgaben
Jeden Tag ist irgendwas anderes, Fluch und Segen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Viel Bling Bling mit wenig dahinter.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Emmerich am Rhein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele junge Leute, die frischen Wind bringen. Dafür natürlich wenig Fachkenntnisse und Expertise. Guter Zusammenhalt in der Produktion/Logistik/Instandhaltung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungspersonen usw.
Verbesserungsvorschläge
Ressourcen in der Produktion und Instandhaltung schaffen. Es kann nicht sein, dass das halbe Unternehmen mittlerweile Manager ist und an den entscheidenden Stellen (mit denen man sein Geld verdient) gespart wird. Immer mehr Verkäufer scheinen die aktuellen Geschäftszahlen auch nicht zu retten.
Arbeitsatmosphäre
Hier gibt es meiner Meinung nach zwei Extrema. Der Kollegenzusammenhalt auf einer Ebene ist meines Erachtens sehr gut. Führungskräfte zT sehr giftig. Druck wird weitergegeben, Verantwortung auch.
Image
Mehr Schein als Sein. Bedingt durch den Besitzer aus Malaysia herrscht hier sehr viel Bling Bling. Während Management und Verkäufer mit großen SUVs durch die Gegend fahren, wird an anderen Enden unnötig gespart. Dies hat mit der Loyalität aus dem Firmenmotto wenig zu tun.
Work-Life-Balance
Durch Schichtarbeit natürlich eher schlecht, das weiß man aber vorher. Durch die Tarifbindung gibt es aber zugegeben sehr viele Ausgleichstage für Mitarbeiter auf Schicht. Modelle zur Altersteilzeit/generell Teilzeit vermisse ich leider.
Karriere/Weiterbildung
Chancen sind vorhanden aber stark vom Vorgesetzten abhängig. Einige Kollegen aus der Produktion konnten ihren Meister machen und wurden dabei vom Unternehmen unterstützt.
Gehalt/Benefits
Der IGBCE Tarifvertrag ist natürlich sehr gut sodass es hier kein Grund zur Klage gibt. Nichtsdestotrotz geht hier natürlich mehr. Die Inflationsanpassung war auch eher sparsam.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Trotz des Umbruchs in der Chemieindustrie sind hier keine großen Verbesserungen zu erkennen. Sehr schade dass man hier den Trends der Zeit hinterherläuft. Zudem wird auch gegen diverse Auflagen verstoßen. Hier möchte ich nicht näher ins Detail gehen. Ich hoffe dass die entsprechenden Personen das lesen, sie sollten die Stellen kennen und das Verhalten hoffentlich abstellen.
Kollegenzusammenhalt
Auf einer Ebene sehr gut. Alles darüber wie oben erwähnt eher negativ.
Umgang mit älteren Kollegen
Altersteilzeit ermöglichen. Gerne würde ich die neue HR Managerin mal ein paar Wochen auf Nachtschicht arbeiten lassen. Vielleicht erlangt man so mehr Verständnis.
Vorgesetztenverhalten
Wie erwähnt negativ. Es ist klar, dass man keine Freundschaften mit Vorgesetzten schließen muss. Die neue Produktionsleitung empfinde ich jedoch als sehr toxisch. Ich war froh, dass ich mit ihm eher weniger zu tun hatte. Auf mich wirkte er wie ein Kontrollfreak. In der Vergangenheit gab es zudem eine sehr hohe Fluktuation. Das hängt wohl auch mit dem sehr stressigen Alltag zusammen und dass man Problemen eher hinterherläuft als sie präventiv anzugehen.
Kollegen aus der Logistik berichteten überdies über ähnliche Umstände in ihrem Bereich.
Arbeitsbedingungen
Neutral
Kommunikation
Seit neuestem feiert man sich für eine deutlich bessere Kommunikation. Dies ist vor allem durch eine neu besetzte Anstellung auf Management Ebene zu erklären. Bei mir kam jedoch sehr wenig von dieser Kommunikation an. (Im Vergleich junge) Kollegen scheinen dies erkannt zu haben und versuchen es zumindest besser zu machen (Produktionsassistenten). Bei allen Positionen darüber scheint es eher darum zu gehen sich weiter hochzuschleimen (Produktionsleitung).
Gleichberechtigung
Es bestehen gleiche Chancen/Bezahlung unabhängig von Geschlecht, Nationalität und Alter. Das ist positiv.
Interessante Aufgaben
Die Produktion ist sehr abwechslungsreich. Hier sind Anlagen am PC zu bedienen, viele Dinge noch manuell vor Ort zu erledigen und Analysen durchzuführen. Ab und zu passieren auch mal unerwartete Dinge für die man kreative Lösungen finden muss.
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Es ist nicht alles Gold was glänzt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Emmerich am Rhein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist (zumindest bei vielen) gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Verbesserungsvorschläge.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Angestellten hören und auch mal Kritik annehmen, anstatt alles abzuwürgen und dann die Leute hinter ihrem Rücken schlecht zu reden!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 31 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird KLK Emmerich durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte). 60% der Bewertenden würden KLK Emmerich als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 31 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gehalt/Benefits und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 31 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich KLK Emmerich als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.