Der Ami macht KP kaputt! In spätestens 10 Jahren geht der tragende Kern in Rente und Produkte gehen in Billiglohnländer!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurze Arbeitswoche, starker Betriebsrat, Fitnessstudio, Massagen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Blutsaugende Ami-Führung, ahnungslose Berater, ständige sinnfreie Änderungen Hinsichtlich der Divisionsaufteilungen, mangelnde Nachwuchsförderung, keine/sehr geringe Investitionen in Standorte/Anlagen
Verbesserungsvorschläge
Weg vom Investor und endlich Mal in die Menschen (Arbeitsplatz Sicherung, Nachwuchs, Stabilität ohne STÄNDIGEN Wechsel in der Führung) und Anlagen / Gebäude (undichten Dächer) investieren
Arbeitsatmosphäre
Ungewissheit darüber wie sich die Investoren morgen entscheiden. Zukunftsängste...
Kollegenzusammenhalt
Sehr stark davon abhängig in welcher Abteilung man arbeitet. Es gibt sehr gute, aber auch die anderen...
Work-Life-Balance
In Abhängigkeit davon auf welcher Ebene, wobei insgesamt für die große Mehrheit sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
...
Interessante Aufgaben
Innovation ist leider ein Fremdwort. Bedingt interessant auf Dauer.
Gleichberechtigung
Alter und neuer Vertrag? Dazwischen liegen WELTEN
Umgang mit älteren Kollegen
So viele, die ohne Abzüge in die Frührente mit 58 geschickt wurden... Klasse.
Hingegen: Umgang mit denen, die dann diese Wissens- und Erfahrungslücken stopfen müssen ist gar nicht gut.
Arbeitsbedingungen
Großbüro, alte Prosuktionsbedingungen, die allerbiligsten Dienstleister in Kombination mit Zukunftsängsten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Umsetzungen bei Innovationen und dann redet man noch schlechtes Plastik (Stand der Technik 1965) mit viel Lobbyarbeit gut.
Gehalt/Sozialleistungen
Mit dem alten Vertrag kann man net klagen
Image
Überbewertet
Karriere/Weiterbildung
Je nach Chef