97 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
97 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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97 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Faires Führungsverhalten, faire Kommunikation.
Zu US-amerikanisiert - zuviel Denglisch, viel leerer Business Talk.
Vermute baldige feindliche Übernahme durch die US-Tochter in nächster Zeit - dann ist die Klöckner.i schnell komplett abgewickelt.
Wird dann alles mit MS-Azure und MS-Copilot geregelt!
Vielleicht doch weiterhin auf Digitalisierung setzen? Auch ausserhalb des reinen Sales Vorganges?
Top Leute in den Teams.
Eigentlich gut in der Branche und drumherum.
Recht gut.
Geht so, wer fragt gewinnt.
Betriebsrat jetzt vorhanden in Berlin. Tarifbindung. Gehälter okay.
Gut, Entwicklungen zu "Grünen Stahl" (CO2 Rechnentool etc.).
Die Kollegen arbeiten gut und vertrauensvoll zusammen.
Gut, einige ältere vor Ort.
Gut.
Gut, zuviel MS 365 Abhängigkeit, imcl. Azure. Nur noch MS Laptops.
Besser geworden, aber im Abbauprozess auch nicht hilfreicher.
Für eine "Programmierbude" viele weibliche Mitarbeiter -top.
Von mal zu mal verschieden - normal.
Alles andere. siehe die Beweertungen oben
Dies ganzen Umstrukturierungen und Budgetdiskussionen, sowie das Setup der Firma in der Holding, macht es uns äußerst schwer innovativ zu arbeiten. Controlling dominiert die Firma, anstatt innovations- und produktorientiert zu arbeiten. Immerhin sollte dies ein "Innovation-Hub" sein...
Man muss halt proaktiv sein. Wie überall. Sichtbar werden und gute Beziehungen knüpfen
Tolle Kolleginnen und Kollegen
Niemand im Management traut sich die langfristige IT-Strategie zu definieren und zu entscheiden.
Es fehlt leider eine klare Strategie um die wachsende Herausforderung einer viel zu komplexen IT-Landschaft welche überaltert ist zu vereinfachen und zu modernisieren.
Gut ausgestattetes Büro, sehr sehr viele nette, engagierte Kollegen, leider werden die guten gerne verbrannt...
Im Leadership scheint einiges auf Sympathiebasis entschieden zu werden - Aufgaben und Verantwortlichkeiten werden oft nicht wirklich festgelegt oder kommuniziert.
Der Gap zwischen Leadership und Organisation scheint immer größer zu werden - das ist sehr schade und war in vorherigen Jahren anders
Manchmal etwas abhängig ob man von der Führungskraft gemocht wird
Ich habe hier leider etwas Pech gehabt, andere Abteilungen sind da besser aufgestellt
Das neue Büro in Düsseldorf
Unsichere Zukunktsaussichten aufgrund von langwierigen Entscheidungen zu Verbesserungen in der IT-Landschaft
Ausbilden!
The diversity, very friendly kind co-workers and managers.
Noting.
No suggestions yet, I feel Kloeckner is a company where I can see a great career advancing more.
Es gibt keine unfreundlichen Kollegen oder Kolleginnen. Jeder ist hilfsbereit und motiviert. Die Firma bemüht sich dies zu fördern.
Es gibt keine unfreundlichen Kollegen oder Kolleginnen. Jeder ist hilfsbereit und motiviert.
Größtenteils völlig in Ordnung.
Es gibt nichts zu beanstanden, außer, dass das hier ein manchmal ein wenig Missverständnisse und schnelle Urteile gibt.
Sehr ausgelastet mit den Aufgaben in jeglicher Hinsicht. Ich kann mein Interessensgebiet erweitern und mich stärker spezialisieren.
I joined Kloeckner four months ago, and my experience so far has been outstanding. The onboarding process was smooth and efficient, with minimal paperwork, which helped me settle in quickly. Coming from outside of Germany, I was particularly impressed by the support I received, including assistance with accommodation, which made my transition seamless.
The management style here is highly dynamic, constantly seeking out the best solutions from the market. This open-minded approach encourages innovation and growth. What I appreciate most is the opportunity to contribute valuable improvements without facing unnecessary bureaucracy. It’s a forward-thinking environment where personal and professional development is genuinely supported.
Overall, I feel a strong sense of joy and satisfaction working at Kloeckner, and I’m excited about what lies ahead!
Es wird sehr viel für den Zusammenhalt des Teams getan. Die Stimmung schwankt zwischen gut und sehr gut und alle arbeiten aktiv mit die Punkte mit Verbesserungspotential anzugehen.
Der Standort Duisburg ist etwas veraltet - ich freue mich schon auf das neue Büro
...aber wir bekommen bald ein neues Büro
Ranges from tensed to relaxed and you can never predict which one it would be from one day to another.
Since management hasn't figured things out for themselves, they also don't know which direction to push people in. It creates a metastable state of work-life balance.
There are no career ladders here. It's a good place to start a career, but your only way up is either through politics or hoping that your supervisor leaves.
One of the few areas where the company shines. Wonderful colleagues who want to make a difference.
You can get lucky, but in my case it's unlucky.
Communication from the management is horribly poor. Either limited information gets passed or you're bombarded with unnecessary information. There's no clear understanding of who needs what information. They need a COO who can ensure operations work better.
Barely any. especially with the switch from Innovation center to IT service center.
So verdient kununu Geld.