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KlöMö 
Energie- 
und 
Automatisierungstechnik 
GmbH
Bewertungen

8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 38%
Score-Details

8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Respektloser Umgang, miserable Arbeitsbedingungen und keinerlei Perspektive! Eine einzige Enttäuschung!

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei KlöMö Energie- und Automatisierungstechnik GmbH in Regensburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist schlichtweg katastrophal. Misstrauen, schlechte Kommunikation und mangelnde Wertschätzung prägen den Arbeitsalltag. Statt eines respektvollen Miteinanders herrschen Druck, Frustration und ein äußerst unangenehmes Betriebsklima. Motivation und Arbeitszufriedenheit bleiben dabei vollständig auf der Strecke. Ein Umfeld, das man niemandem wünschen kann.

Karriere/Weiterbildung

Die Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind meiner Erfahrung nach äußerst enttäuschend und lassen kaum Perspektiven für eine langfristige berufliche Entwicklung erkennen. Eine gezielte Förderung der Mitarbeiter oder ernsthaftes Interesse an deren fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung ist praktisch nicht erkennbar. Eigeninitiative, Engagement und vorhandene Qualifikationen scheinen kaum gewürdigt zu werden. Statt Entwicklungsmöglichkeiten und beruflicher Perspektiven erwartet einen vor allem Stillstand. Wer beruflich vorankommen, seine Fähigkeiten ausbauen oder langfristig Karriere machen möchte, sollte sich die Entscheidung für dieses Unternehmen sehr gut überlegen.

Gehalt/Benefits

Die Gehaltsstruktur ist eine absolute Enttäuschung und steht in keinem angemessenen Verhältnis zu den Anforderungen, der Verantwortung und der erbrachten Arbeitsleistung. Von einer fairen und leistungsgerechten Vergütung kann meiner Erfahrung nach kaum die Rede sein. Wertschätzung scheint sich hier jedenfalls nicht auf dem Gehaltszettel widerzuspiegeln. Angesichts der ohnehin schlechten Arbeitsbedingungen und des fragwürdigen Führungsverhaltens ist die Bezahlung ein weiterer Grund, von diesem Arbeitgeber dringend abzuraten. Wer eine angemessene Vergütung und echte Anerkennung seiner Arbeit erwartet, dürfte hier bitter enttäuscht werden.

Kollegenzusammenhalt

Von Kollegenzusammenhalt kann kaum die Rede sein! Statt gegenseitiger Unterstützung und Teamgeist prägen Misstrauen, Konkurrenzdenken und mangelnde Hilfsbereitschaft den Arbeitsalltag. Jeder scheint hauptsächlich auf seinen eigenen Vorteil bedacht zu sein. Ein respektvolles und solidarisches Miteinander sucht man hier vergeblich. Von einem funktionierenden Team ist diese Firma noch Welten entfernt!

Umgang mit älteren Kollegen

Von einer fairen und gleichberechtigten Behandlung aller Mitarbeiter kann kaum die Rede sein. Insbesondere ältere und langjährig im Unternehmen beschäftigte Kollegen werden bei der Aufgabenverteilung deutlich bevorzugt, während andere Mitarbeiter häufig die unangenehmen und weniger attraktiven Tätigkeiten übernehmen müssen. Leistung, Engagement und Qualifikation scheinen dabei eine untergeordnete Rolle zu spielen. Statt nachvollziehbarer und gerechter Entscheidungen entsteht der Eindruck einer ausgeprägten Zweiklassengesellschaft, in der die Betriebszugehörigkeit mehr zählt als tatsächliche Leistung. Eine derart unausgewogene Aufgabenverteilung ist demotivierend und sorgt für erhebliche Unzufriedenheit innerhalb der Belegschaft.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten ist schlichtweg katastrophal und an Respektlosigkeit kaum zu überbieten. Bereits bei kleinsten Dingen, die dem Chef missfallen, wird man regelrecht niedergemacht, bloßgestellt und vor den Augen der Kollegen schikaniert. Sachliche Kritik oder konstruktive Gespräche sucht man vergeblich. Statt Wertschätzung und professioneller Führung erlebt man Demütigungen, Einschüchterung und einen äußerst herabwürdigenden Umgangston. Ein solches Führungsverhalten ist absolut inakzeptabel und zerstört jegliche Motivation und Arbeitszufriedenheit. Das Unternehmen sollte sich ernsthaft die Frage stellen, ob es nicht längst an der Zeit wäre, sich von bestimmten sogenannten „Führungskräften“ zu trennen, die für eine derart toxische Arbeitsatmosphäre verantwortlich sind.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind schlichtweg unzumutbar und lassen jegliches Verständnis für Ergonomie und Mitarbeitergesundheit vermissen. Nicht einmal vernünftige Werkbänke werden zur Verfügung gestellt. Stattdessen muss auf einfachen Biertischen gearbeitet werden, die für die entsprechenden Tätigkeiten vollkommen ungeeignet sind und bereits nach kurzer Zeit zu extremen Nackenschmerzen führen. Besonders erschreckend ist, dass diese Missstände trotz ausdrücklicher Hinweise weiterhin bestehen und offenbar keinerlei ernsthafte Bemühungen unternommen werden, die Situation zu verbessern. Wer nicht einmal bereit ist, seinen Mitarbeitern angemessene Arbeitsplätze bereitzustellen, sollte sich dringend Gedanken über seine Verantwortung als Arbeitgeber machen.

Kommunikation

Die interne Kommunikation ist eine absolute Katastrophe. Informationen werden unzureichend, verspätet oder überhaupt nicht weitergegeben. Transparenz und klare Absprachen scheinen Fremdwörter zu sein. Statt konstruktiver Gespräche dominieren Missverständnisse, widersprüchliche Aussagen und mangelnde Offenheit. Eine professionelle und respektvolle Kommunikationskultur ist praktisch nicht vorhanden.


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Top Arbeitgeber mit vielen Vorzügen

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei KlöMö Energie- und Automatisierungstechnik GmbH in Regensburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flache Strukturen, kurze Entscheidungswege

Verbesserungsvorschläge

Weiterhin Innovativ tätig sein

Arbeitsatmosphäre

Ein entspanntes miteinander mit den Kolleginnen und den Kollegen

Image

Leider gibt es hier viel Arbeit durch frühere Versäumnisse

Work-Life-Balance

Gute und Ausgeglichen. Jederzeit auch kurzfristig Möglichkeiten frei zu nehmen

Karriere/Weiterbildung

Jederzeit möglich

Gehalt/Benefits

Angemessenes Gehalt und Sozialleistung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hohes Niveau durch eigene Solaranlage und Weiterentwicklung in diesem Bereich

Kollegenzusammenhalt

Toller Zusammenhalt, auch abends nach Feierabend ab und zu ein beieinandersitzen

Umgang mit älteren Kollegen

Geschätzt durch die Erfahrung die Sie mitbringen

Vorgesetztenverhalten

Alles Top

Arbeitsbedingungen

Gute Ausstattung die stetig verbessert wird

Kommunikation

Flache Hierarchie daher schnelle Kommunikation in alle Ebenen

Gleichberechtigung

Hier ist alles möglich

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Arbeit durch verschiedenste Kundenanforderungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Magnus BerzlGeschäftsführer

Vielen Dank für deine tolle Bewertung und die vielen positiven Worte!

Wir freuen uns sehr, dass du unsere Werte, das Team und den Innovationsgeist so wahrnimmst. Genau das macht KlöMö für uns aus. Auch der Hinweis zum Image ist wertvoll, denn wir arbeiten jeden Tag daran, unseren echten Fortschritt sichtbar zu machen. Schön, dass du diesen Weg mitgestaltest!

Wachsende Firma

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei KlöMö Energie- und Automatisierungstechnik GmbH in Regensburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- abwechslungsreich
- nette Kollegen
- Weiterbildungen möglich
- Bonuszahlungen
- guter Umgang untereinander


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Magnus BerzlGeschäftsführer

Schön zu lesen, dass du die Abwechslung, das Miteinander und unsere Entwicklungsmöglichkeiten so schätzt. Wir freuen uns, dass du Teil unseres Teams bist und gemeinsam machen wir die nächsten Schritte als wachsendes Unternehmen.

Hier darf der Job auch Spaß machen

4,1
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei KlöMö Energie- und Automatisierungstechnik GmbH in Regensburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- die Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen sind sehr gut
- das Team ist super
- die Aufgaben waren sehr vielfältig, wodurch kein Tag langweilig war


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Magnus BerzlGeschäftsführer

Vielen Dank für dein tolles Feedback!

Es freut uns sehr, dass du deine Zeit bei uns in so guter Erinnerung behältst, besonders was das Teamgefühl, die Entwicklungsmöglichkeiten und die Aufgabenvielfalt betrifft.

Genau das ist unser Anspruch! Ein Arbeitsplatz, an dem man gerne arbeitet und der auch Spaß macht. Alles Gute für deinen weiteren Weg!

Nicht empfehlenswert...

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei KlöMö Energie- und Automatisierungstechnik GmbH in Regensburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einige der Mitarbeiter.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das keine Verbesserungsvorschläge angenommen werden. Alles andere auszuführen verbietet mir meine gute Kinderstube!

Verbesserungsvorschläge

Es müsste einiges geändert werden, vor allem das Verhalten der Führung! Benehmen unter aller Würde und sehr weltfremd!

Arbeitsatmosphäre

Alles abhängig von der Führung!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Papierverbrauch immens! Könnte man ändern, ist aber nicht gewünscht....

Vorgesetztenverhalten

Persönlich beleidigend! Noch nie zuvor etwas Vergleichbares erlebt!

Interessante Aufgaben

Aufgabenstellung teilweise nicht nachvollziehbar. Gewisse Schritte können verbessert bzw. anders delegiert werden.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Magnus BerzlGeschäftsführer

Danke für dein offenes Feedback.
Schade, dass du deine Zeit bei uns rückblickend so negativ erlebt hast.

Gerade beim Thema Führungskultur haben wir in den letzten Jahren bewusst neue Wege eingeschlagen. Seit dem Wechsel in der Geschäftsführung arbeiten wir daran, die Unternehmenskultur moderner, respektvoller und mitarbeiterorientierter zu gestalten.

Kritik – auch in anonymer Form – nehmen wir ernst, denn nur so können wir uns weiterentwickeln. Wir wünschen dir für deinen weiteren beruflichen Weg alles Gute!

schlechte Arbeitatmosphäre

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei KlöMö Energie- und Automatisierungstechnik GmbH in Regensburg gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation verbessern.
Übertrieben autoritäre Führung abbauen.
Mehr Wertschätzung der Mitarbeiter.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Magnus BerzlGeschäftsführer

Die von dir angesprochenen Punkte wie mangelnde Kommunikation, fehlende Wertschätzung und eine autoritäre Führung nehmen wir ernst und genau das waren Themen, an denen wir mit der heutigen Geschäftsführung intensiv gearbeitet haben.

Unsere Führungskultur hat sich seitdem stark verändert. Wertschätzung, offene Gespräche und flache Hierarchien sind uns heute besonders wichtig. Wir glauben, dass eine gute Arbeitsatmosphäre das Ergebnis einer bewussten Haltung ist. Schade, dass du diese Entwicklung nicht mehr miterleben konntest.

In jeder Hinsicht ein schlechter Arbeitgeber

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei KlöMö Energie- und Automatisierungstechnik GmbH in Regensburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Keine Qualifizierungs- und Entwicklungmöglichkeiten

- Atmosphäre der Angst und die dadurch entstehende Ja-Sager-Mentalität

- Autoritäre, patriarchalische und konservative Führung

- Keine Kommunikation

- Kein respektvoller und wertschätzender Umgang

- Jede kleine Veränderung und Abweichung vom Normal wird kommentiert

Verbesserungsvorschläge

- Kommunikation

- Respekt und Umgang miteinander

- Qualifizierung und Entwicklung der MA

- Atmosphäre der Angst abbauen

- Konstruktive Kritik zulassen

- Autoritäre Führung abbauen

- Ja-Sager-Mentalität abbauen

- Betriebsrat zulassen

Arbeitsatmosphäre

- Demotivation

- Kein Zusammenhalt

- Willkürliche Vorgesetze

- Atmosphäre der Angst

Image

- Intern wird über das Unternehmen und Vorgesetzte schlecht geredet. Zu Anfang etwas befremdlich, doch nach einiger Zeit verständlich.

Work-Life-Balance

- Gruppenzwang bei Arbeitszeiten

- Jedes später kommen oder früher gehen wird kommentiert

- relativ flexible Arbeitszeiten wurde zwar im Vorstellungsgespräch erwähnt, jedoch muss jede Arbeitsan- und austritt, welches über 1 h von normal abweicht mit Vorgesetzten besprochen werden.

- Auf Familie und Freizeit wird nicht geachtet.

Karriere/Weiterbildung

- Normalerweise bietet ein kleines Unternehmen viel Potenzial. Hier aber leider nicht. Auf Weiterbildungsangebote und generelle Entwicklung wird nicht drauf eingegangen.

- Entwicklungspotenzial stark eingegrenzt

- Keine vernünftige Einarbeitung, dass die Entwicklung stark entschleunigt und demotiviert.

- Kein gutes Unternehmen, um die Karriere zu beginnen, entwickeln oder zu beenden

- Fluktuation ist sehr hoch. MA kommen und gehen teilweise im Monatstakt. Bei so einem kleinen Unternehmen sehr unnatürlich

Gehalt/Benefits

- Gehalt ist unterdurchschnittlich

- Kein Verständnis für die Bezahlung nach Qualifikation und Verantwortung. Hauptsache billige Arbeitskräfte

Umwelt-/Sozialbewusstsein

- Profit geht über alles

Kollegenzusammenhalt

So gut wie nicht Vorhanden. Durch die autoritäre und unterdrückende Art der Vorgesetzten herrscht eine Atmosphäre der Angst, dass einen Zusammenhalt nicht zulässt.

Umgang mit älteren Kollegen

- Auf das Alter und die langjährige Zugehörigkeit der Kollegen wird nicht geachtet.

- Keine Wertschätzung und teilweise kein Respekt

- Durch den Fachkräftemangel werden aber auch älter Semester eingestellt

Vorgesetztenverhalten

- Willkürliches Verhalten gegenüber Arbeitnehmern

- Unterdrückung der Arbeitnehmerinteressen

- Autoritäre Führung

- Profit geht über Arbeitnehmer

- Keine Wertschätzung sogar gegenüber langjährigen MA

Arbeitsbedingungen

- Neue und moderne Rechner

- Zu Laut

- Zu Warm im Sommer

- Gebäude sind alt und müssen renoviert/modernisiert werden.

Kommunikation

- Es wird kaum miteinander kommuniziert. Neue und wichtige Sachverhalte werden kaum weitergegeben bzw. nur auf eigene Anfrage.

- Aufgaben werden gegeben aber nicht deutlich erklärt bzw. nicht alle Informationen gegeben.

Gleichberechtigung

- Patriarchalisch, konservativ und autoritär geführtes Unternehmen.

- ältere männliche Vorgesetzte mit fragwürdiger Weltanschauung

- Dadurch viele Vorurteile gegenüber Rasse, Geschlecht, Religion

Interessante Aufgaben

-Teilweise interessante Aufgaben
- Immer wiederkehrende gleiche/ähnliche Aufgaben die sehr eintönig und langweilig werden können

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Arbeitgeber-Kommentar

Magnus BerzlGeschäftsführer

Wir bedauern, dass du KlöMö damals so negativ erlebt hast. Gerade weil sich viele deiner genannten Punkte auf die frühere Unternehmenskultur beziehen, arbeiten wir heute mit einem klaren Fokus auf offene Kommunikation, gegenseitigen Respekt und moderne Führungsstrukturen.

Wir sind überzeugt davon, dass nur ein Team, das sich wohlfühlt, kann auch gute Arbeit leisten. Deshalb legen wir heute viel Wert auf ein faires Miteinander, neue Impulse durch Weiterbildung und einen echten Zusammenhalt im Team. Schade, dass du diese Veränderung nicht mehr mitbekommen hast – vielleicht ergibt sich ja irgendwann wieder eine Gelegenheit für einen positiveren Eindruck.

Autoritäre Führung

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KlöMö Energie- und Automatisierungstechnik GmbH in Regensburg gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Magnus BerzlGeschäftsführer

Danke für deine Rückmeldung, auch wenn sie schon etwas zurückliegt.

Seitdem hat sich bei KlöMö einiges verändert. Neue Geschäftsführung, neue Strukturen und vor allem eine offenere Kommunikation. Wir legen heute großen Wert auf Austausch auf Augenhöhe und ein respektvolles Miteinander.

Schade, dass du das damals anders erlebt hast – aber danke, dass du es angesprochen hast.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird KlöMö Energie- und Automatisierungstechnik durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden KlöMö Energie- und Automatisierungstechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsbedingungen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich KlöMö Energie- und Automatisierungstechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.