34 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
34 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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34 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Gutes Arbeitsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bottrop gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dienstpläne am Arbeitgeber vorbei nicht familienfreundlich planen
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf den einzelnen Kollegen eingehen, mehr auf Wünsche eingehen und kinderfreundliche Dienstpläne.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Keine Löhne, Unterdrückung und Drohungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Bottrop gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Wechselt die PDL und stellvertretend pdl und Abteilungsleitung aus. Ladet die neuen in eine Fortbildung für Kommuniktion und Verhalten mit Mitarbeiterden ein
Arbeitsatmosphäre
Machtposition wird missbraucht und man wird unterdrückt bis man klein bei gibt.
Image
Schlechter Ruf seit 3 Jahren liegt überwiegend am Verhalten des Arbeitgebers und Abteilungsleitungen
Work-Life-Balance
Überstunden werden vorausgesetzt und zu viele Überstunden werden im System getillt
Kollegenzusammenhalt
Kollegen unter einander Sind gut
Vorgesetztenverhalten
Nach Lust und Laune, emotionsles handeln.
Mitarbeiter werden solange unterdrückt(mit Vorwürfen und erzählen von Unwahrheiten und Drohungen) bis dieser klein bei gibt.
Arbeitsbedingungen
Teilweise werden Löhne nicht bezahlt pünktlich oder nur eine Symbolüberweisung von 90 euro monatlich geschickt
Kommunikation
Unsicher und untrasparent.
Gleichberechtigung
Keine Vorhanden
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Andauernde Entwicklungsphase
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bottrop gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Versprechen die nicht eingelöst werden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeiten im Krankenhaus
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bottrop gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ist vollkommen in Ordnung für ein Krankenhaus
Image
Ist in Ordnung
Work-Life-Balance
Ist nicht immer leicht ,aber okay
Karriere/Weiterbildung
Ist in Ordnung
Gehalt/Benefits
Könnte besser ,aber ansonsten vollkommen okay
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist okay
Kollegenzusammenhalt
Kommt immer auf die Kollegen und das Team an,aber an sich super gut
Umgang mit älteren Kollegen
Vollkommen in Ordnung
Vorgesetztenverhalten
Vollkommen in Ordnung
Arbeitsbedingungen
Sind akzeptabel
Kommunikation
Könnte besser sein, aber ist noch okay
Gleichberechtigung
Ist okay
Interessante Aufgaben
Ist in Ordnung
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Zukunftssicher, aber besserungswürdig
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Pflegefachkraft in Bottrop absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man in der Schule fragen stellen kann
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das die Zulagen seit mehr als 4 Monaten nicht gezahlt wurden oder sich darum gekümmert wurden
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter gehen, und mehr Teammitarbeit fördern
Arbeitsatmosphäre
Man fühlt sich sehr häufig nicht ernst genommen, man vertraut etwas jemanden an und dann wird sich darüber lustig gemacht oder weiter erzählt.
Karrierechancen
Man kann übernommen werden
Arbeitszeiten
Manche kriegen frei, wird nicht eingetragen somit offiziell am arbeiten inoffiziell im Urlaub
Ausbildungsvergütung
Eigentlich steht einem Schichtzulagen und Sonntagszuschläge zu bisher noch keine erhalten. Kener weiß von denen so richtig wer dafür verantwortlich ist oder fühlt sich dafür verantwortlich
Die Ausbilder
Nehmen sich häufiger keine Zeit für die Auszubildende um irgendwas zu erklären, manche die die Sprache noch nicht so gut können haben bei manchen sowas wie ein Bonus dürfen bei bestimmten Leuten was falsch sagen
Spaßfaktor
Man darf Sachen selber ausprobieren wie, Lagerungen und andere Sachen
Aufgaben/Tätigkeiten
Manche denken man ist nur für die Klingel da und lästern über einen ab, sogar wenn man in der Nähe steht. Kommt auf die Personen an mit manchen kommt man klar mit anderen nicht. Manche geben die Zeit zum lernen, überwiegend vergessen manche das man gerade in der Lernzeit ist.
Variation
Wenn du der Liebling von jemandem bist und rauchst hat man schon gewonnen dann zeigen die dir etwas, aber sobald man als Nichtraucher fragt ob man kurz frische Luft schnappen darf wird nur gesagt in der Pause.
Respekt
In der Schule sind alle sehr freundlich, aber in der Praxis sind's manche, es gibt paar die dann sagen die Schüler sind alle schlecht und warum die den angelernt werden müssen, die sind wortwörtlich nur für Klingel und Hintern abputzen da
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Mehrfachbewertung
Arbeiten am Limet!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bottrop gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ist an meinem Wohnort.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nur ganz wenig Komonikation.
Verbesserungsvorschläge
Nicht an starren Struckturen festhalten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Die Führungskräfte gehen gar nicht. Absolut unprofessionell und menschlich einfach unterirdisch.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Bottrop gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wurde nicht genehmigt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht neutral
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur PFK in Bottrop absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mittlerweile wenig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht neutral, kaum Kommunikation, handeln nach Sympathie
Verbesserungsvorschläge
Eingehen auf individuelle Bedürfnisse und zwar neutral. Azubis auf den Kopf küssen und umarmen ist nicht neutral. Da weiß jeder wie die Bewertung ausfällt.
Respekt
Null Respekt
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
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Mitarbeiter werden nicht geschätzt. Jeder einzelne Mitarbeiter ist ersetzbar
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Bottrop gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts , man bekommt nicht pünktlich seinen lohn, oder richtigen Lohn. Ständig ist etwas falsch bei den Abrechnungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Das Haus soll endlich zu sehen das Mitarbeiter gehalten werden !!
Kein einspringen mehr ,qualifiziertes Personal einstellen.
Keine Extraaufgaben womit die Pflege nichts zu tun hat
Arbeitsatmosphäre
Schlechte Atmosphäre
Work-Life-Balance
Haha keine . Ständig unterbietet arbeiten, ständig muss man Dienste tauschen, ständige Anrufe im frei
Karriere/Weiterbildung
Bis man an eine Weiterbildung kommt ,dauert es Jahre weil es für jeden misst eine Warteliste gibt
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind großartig
Kommunikation
Keinerlei Kommunikation zwischen den einzelnen Abteilungen
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber
Ex-FührungskraftHat bis 2025 im Bereich Recht / Steuern in Bottrop gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Attraktive Rahmenbedingungen (Gehalt, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge etc), abwechslungsreiche Tätigkeit, gute Work-Life-Balance
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider sind alle Häuser sehr stark an die Entscheidungen der Knappschaft Kliniken GmbH gebunden, welche für alle Bereiche die maßgeblichen Entscheidungen vorgibt, die teilweise gar nicht auf die jeweiligen örtlichen Gegebenheiten passen. Der örtliche Geschäftsführer hat dadurch wenig eigene und unabhängige Entscheidungshoheit, was sich häufig nachteilig für die Gegebenheiten vor Ort auswirkt. Männer sind in Führungspositionen in der Knappschaft eindeutig bevorzugt, es gibt kaum Frauen in Führungspositionen mit Ausnahme des ärztlichen und pflegerischen Bereiches. Männer haben es auch leichter bei Gehaltsverhandlungen und werden für gleichwertige Positionen überwiegend besser bezahlt. Hier ist viel Nachholbedarf in Sachen Gleichstellung.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 37 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Knappschaft Kliniken Bottrop durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 61% der Bewertenden würden Knappschaft Kliniken Bottrop als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 37 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 37 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Knappschaft Kliniken Bottrop als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.