29 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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29 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Sehr empfehlenswerter Arbeitgeber, der Mitarbeiter wird geschätzt.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ernst KNOLL Feinmechanik GmbH in Umkirch gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit den Mitarbeitern und breit aufgestellt.
Verbesserungsvorschläge
Bitte so weitermachen, der Arbeiter ist das Kapital der Firma, aber auch die Senior GL ist absolut Mitarbeiter orientiert und sehr auf die Zukunft bedacht. Man fühlt sich hier sicher.
Arbeitsatmosphäre
Der Mitarbeiter hat hier einen sehr hohen Stellenwert und es wird auch darauf geachtet, dass man zufrieden ist.
Image
Top
Work-Life-Balance
absolut ausgeglichen
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Optionen und vor allem Unterstützung
Gehalt/Benefits
Top
Umwelt-/Sozialbewusstsein
So wie es sich gehört
Kollegenzusammenhalt
im großen ganz Top, natürlich wo Menschen sind da menschelt es....
Umgang mit älteren Kollegen
Top
Vorgesetztenverhalten
sehr sehr positiv
Arbeitsbedingungen
Sehr gut, alles was benötigt wird ist vorhanden oder wird besorgt
Kommunikation
aktuell würde ich sagen, sehr gut, eventuell etwas zu gut.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich, so gut es irgend wie geht
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Arbeit bei Knoll 3,5/10
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei knoll autoteile chemnitz in Chemnitz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Neubau der Firmen Einrichtung und Umstrukturierung der Arbeitgeber und Arbeitnehmer Schaft
Arbeitsatmosphäre
Ist relativ entspannt, aber echt chaotisch
Image
Kann mich dazu nicht äußern das es mich einfach nicht interessiert
Work-Life-Balance
Sehr schlecht
Karriere/Weiterbildung
Mann kann zwar eine Weiterbildung anfordern bekommt diese aber nicht und auch nach mehreren Jahren, auch dann wenn du das Thema Weiterbildung jeden Tag beid einem Chef anfragst nicht
Gehalt/Benefits
Ist nicht Markt gebunden (Inflation gebunden) und eher schlecht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist echt null gegeben und steht bei dieser Firma an unterste Stelle
Kollegenzusammenhalt
Ist immer unterschiedlich, aber nicht gut genug
Umgang mit älteren Kollegen
Ist jeder unterschiedlich aber nicht gut genug
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlecht
Arbeitsbedingungen
Kein Kommentar
Kommunikation
Mann kann zwar mit den Leuten reden aber nur wenn man im Gegenzug, in den meisten Fällen beleidigt wird
Gleichberechtigung
Kein Kommentar
Interessante Aufgaben
Es gibt viele interessante Aufgaben die auch manchmal Stress belastend sind aber eigentlich ganz okay
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Knoll Maschinenbau Bad Saulgau Ausbildungs Erfahrungen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Konstruktionsmechaniker im Bereich Produktion bei Knoll Maschinenbau GmbH in Bad Saulgau absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Gutes Klima zwischen Arbeitskollegen
Karrierechancen
Wurde bei Anwerbung und Praktikum mit einer garantierten Übernahme geworben was faktisch nicht richtig ist da aktuelle und vergangene Azubis entweder garnicht oder in einer nicht zur Ausbildung passenden Stelle angestellt wurden
Respekt
Ausbilder/ Meister behandeln einen oft von oben herab und suchen sich aktiv und offensichtlich Lieblinge raus die besser behandelt werden
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
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Knoll Bad Saulgau
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Knoll Maschinenbau GmbH in Bad Saulgau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich gehe morgens gerne zum
Arbeiten weil ich die Kollegen und die Arbeit zu schätzen weiß.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt natürlich hoch und Tiefs aber trotzdem kann man mit allen reden
Work-Life-Balance
Ist in Ordnung
Karriere/Weiterbildung
Es gibt gewisse Förderprogramme
Gehalt/Benefits
So naja
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Manche wissen leider nicht wie man Müll trennt
Kollegenzusammenhalt
Unter den Abteilungen selber ist der Zusammenhalt gefühlt stärker. Trotzdem ist man am urlaubshock und Weihnachtsfeier eine große Familie
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere werden geschätzt und sind für die jungen Kollegen wichtig
Vorgesetztenverhalten
Je nach Abteilung mal besser oder schlechter
Arbeitsbedingungen
Alles sehr ordentlich und sauber
Kommunikation
Es gibt intranet, schwarze Bretter. Vorgesetzte auf den man die Neuigkeiten mitbekommt. Wenn man Interesse hat ist man gut informiert
Image
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nie wieder sorry wenn man wechsel möchte bekommt man nur hass!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 bei Knoll Maschinenbau GmbH in Bad Saulgau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
In eigene kabinie hat man 50 bis 50 ruhe
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das viele russen um einen umziegelt ist am arbeitsplatz
Verbesserungsvorschläge
Nicht läschtern
Kollegenzusammenhalt
Wenn es die russen bicht sind 1
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Als Azubi sollte man da keine Ausbildung machen
Ex-Auszubildende:rHat 2025 eine Ausbildung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei knoll autoteile chemnitz in Chemnitz abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
der Zusammenhalt unter den Kollegen (Lager, Thekenverkauf) ist super.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit den Kunden.
Verbesserungsvorschläge
Wechsel der Geschäftsführung. Man sollte sich an absprachen halten und Mitarbeiter wegen Krankheit nicht gleich verteufeln oder ausstoßen.
Arbeitsatmosphäre
Ist der Vorgesetzte nicht da wunderbares Arbeitsklima. Bei Problemen oder ähnliches wird die schuld nur hin und her geschoben statt eine Lösung zu finden (auch vor dem Kunden).
Karrierechancen
Kaum Vorhanden. Mir wurde gesagt nach erfolgreichem Abschluss werde ich übernommen. Ich wurde nicht übernommen , man sagte mir ich solle in einem Jahr wieder kommen da währe eine stelle für mich da aber nur befristet mit schlechter Bezahlung
Arbeitszeiten
keine geregelten Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Sehr schlecht im Gegensatz zu anderen Firmen.
Die Ausbilder
kein Vorgegebener Ausbildungsplan, Branchen der Ausbildung hat man zum Teil nie Kennengelernt
Spaßfaktor
Gute Zusammenarbeit aber nur unter den Kollegen
Aufgaben/Tätigkeiten
Jeder muss alles können als Azubi muss man zum Teil neue Mitarbeiter alleine einarbeiten
Variation
Kaum vorhanden
Respekt
eigentlich gar kein Stern! Ist am mal Krank wird man nach Genesung wie Schmutz behandelt und der Vorgesetzte bekommt es nicht mal hin einen zu grüßen oder anzusehen, währen man Krank ist wird auch extremst viel über einen gelästert.
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Tolle Produkte, meistens schlechte Führung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Ernst KNOLL Feinmechanik GmbH in Umkirch gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Produkte, Tolle Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Wertschätzung der Belegschaft durch die Chefebene.
Verbesserungsvorschläge
Die Führungskultur und Ebene sollte einer gründlichen Revision unterzogen werden.
Arbeitsatmosphäre
Mach deinen Job aber erwarte kein Lob.
Image
Hat extern einen guten Ruf
Karriere/Weiterbildung
Mir wurden in mehreren Jahren keine Weiterbildungen, Lehrgänge angeboten oder genehmigt.
Gehalt/Benefits
Es gab 13,5 Gehälter. Sehr unklare Gehaltsstrukturen innerhalb von Abteilungen, die nur mit dem Stand zum Vorgesetzten erklären werden können.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt Top, sozial hat sich, nachdem die Chefin reduziert hat, stark nachgelassen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind alle freundlich und fair.
Umgang mit älteren Kollegen
Kommt darauf an, wie man mit dem Vorgesetzen steht
Vorgesetztenverhalten
Das kommt ganz klar auf die Abteilung an! Aber nur sehr wenige Vorgesetzte sind wirklich gut.
Kommunikation
Einfach unzureichend
Gleichberechtigung
Schwer zu beurteilen, da es kaum Frauen gibt
Interessante Aufgaben
Die Hauptgeschäftsfelder sind alle sehr interessant und fordernd
Work-Life-Balance
Arbeitsbedingungen
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Guter solider Arbeitgeber mit spannenden Aufgaben. In verschiedenen Bereichen besteht verbesserungspotential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ernst KNOLL Feinmechanik GmbH in Umkirch gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Firmengröße, Geschäftsfelder,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation und Informationsfluß
Verbesserungsvorschläge
Mehr Werbung für die Produkte die man anbietet.
Arbeitsatmosphäre
Je nach Bereich gut oder schlecht. Durch häufigere Mitarbeitergespräche würde die Stimmung bestimmt teilweise besser sein. Lob bekommt man eher selten.
Image
Die Firma genießt einen guten Ruf, es werden jedes Jahr Azubis eingestellt.
Work-Life-Balance
Recht flexible Arbeitszeiten, Uralub wird in der Regel immer gewährt.
40Std Woche ist ein nachteil ansonsten kann man sich nicht beschweren.
Karriere/Weiterbildung
Die Firma ist offen für Mitarbeiter die sich fortbilden möchten und unterstützt diese auch.
Gehalt/Benefits
Gehälter werden immer pünktlich gezahlt, es gibt Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Es gibt ein Hansefitangebot sowie eine betriebliche Altersvorsoge. Löhne könnten transparenter gestaltet werden, leider keine Tarif- Entgeltgruppen woran man sich orientieren könnte, ansonsten im regionalen Durchschnitt ganz in Ordnung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firmengebäude sind komplett mit Photovoltaik ausgestattet. Auf Mülltrennung wird geachtet.
Kollegenzusammenhalt
Ganz ok, mit manchen kommt man klar mit anderen nicht.
Viele kommen nur miteinenader klar, wenn man zu allem JA und Amen sagt.
Im Ganzen aber in Ordnung, ist in anderen Firmen auch nicht anderts.
Umgang mit älteren Kollegen
Ganz in Ordnung, teilweise wird aber nicht anerkannt was viele schon geleistet haben.
Vorgesetztenverhalten
Verbesserungswürdig: Vorgesetzte verwalten nur Ihren Bereich, Mitarbeitergespräche finden selten bis nie statt bzw nur wenn man sie aktiv einfordert. Postiv: Es herrscht keine Angstkultur man ist per Du, kooperativer Führungsstil.
Arbeitsbedingungen
Teilweise super, teilweis nicht so toll. Abhängig von den Bereichen und den Abteilungsleitern.
Generell wird aber in moderne Technik investiert.
Kommunikation
Man wird nur über das nötigste informiert um seine Arbeit machen zu können, die restlichen Infos muss man sich meist selbst beschaffen.
1x im Jahr gibt es eine Betriebssitzung wo man über die Geschäftszahlen informiert wird.
Gleichberechtigung
Sehr geringer Frauenanteil, kann man nicht dirket bewerten. Wird schon passen.
Interessante Aufgaben
Verschieden Anlagen und Bereiche die ständig neues bieten.
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Super Betriebsklima!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei knoll autoteile chemnitz in Chemnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aufgeschlossene Kommunikation, Kollegenzusammenhalt...
Verbesserungsvorschläge
Höhere Entlohnung, Lob guter Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Tolles Unternehmen, tolle Kollegen, tolle Vorgesetzte!
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten kann man mit dem AG abstimmen.
Karriere/Weiterbildung
Man hat geringe Chancen sich beruflich weiter zu entwickeln...
Kollegenzusammenhalt
Alle gehen freundlich und aufgeschlossen miteinander um, es gibt in Maßen Spaß bei der Arbeit und dennoch genug Verantwortungsbewusstsein, seine Arbeit gewissenhaft zu erfüllen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es verstehen sich alle Kollegen, ob jung oder alt sehr gut miteinander.
Vorgesetztenverhalten
War meistens freundlich und zuvorkommend.
Arbeitsbedingungen
Die Firma hat vielleicht nicht die modernste Technik, aber funktioniert alles einwandfrei.
Kommunikation
Es wird alles deutlich und klar kommuniziert, es gibt keine Lästereien, alle ziehen an einem Strang.
Gehalt/Benefits
Liegt leider an unterster Grenze...
Gleichberechtigung
Es gibt überall Fairness. Neue Kollegen werden freundlich und offen integriert.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind vielfältig, interessant und komplex.
Image
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Kein positiver Arbeitsplatz
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei knoll autoteile chemnitz in Chemnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
?!??
Verbesserungsvorschläge
Neue Chefs ! Mitarbeiter sind wertvoll und kostbar
Arbeitsatmosphäre
Schlechte Kommunikation! Fehler werden hervorgehoben der Rest ist egal
Image
Kunde ist selten König
Work-Life-Balance
Es gibt Elbe Jahresplanung leider kämpft man paar Tage vor seinem geplanten Urlaub um Urlaub
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildungen und Schulungen obwohl gerade das gebraucht wird
Gehalt/Benefits
Mindestlohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nichts was einem bekannt wäre
Kollegenzusammenhalt
Von der Geschäftsführung nicht erwünscht ! Ständig wechselnde Arbeitsplätze bei allen Angestellten
Umgang mit älteren Kollegen
Schwierig alle wollen der Chef sein
Vorgesetztenverhalten
Von oben herab sehr respektlos
Arbeitsbedingungen
Klima und gute Stühle
Kommunikation
Außer Schreiende Chefs gab es keine
Gleichberechtigung
Frauen sind das letzte
Interessante Aufgaben
Immer der gleiche Arbeitsablauf
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 29 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Knoll Maschinenbau durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7 Punkte). 50% der Bewertenden würden Knoll Maschinenbau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 29 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 29 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Knoll Maschinenbau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.