Mehrfachbewertung
Fialleitung Mannheim ist inkompetent, stets schlecht gelaunt, hat keine Ahnung was Führung bedeutet.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Köhler Transfer Mannheim in Mannheim gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Niemand kontrolliert Führungskräfte oder holt sich Feedback
Verbesserungsvorschläge
Man sollte Führungskräfte besser schulen, eventuell auch einen Coach beauftragen der Tips für eine gute Führung geben kann.
Arbeitsatmosphäre
Durch ständige Unzufriedenheit der Leitung ist die Atmosphäre schlecht
Vorgesetztenverhalten
Schade das man keine Minuspunkte geben kann
Kommunikation
Wird ständig vergessen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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