Koelnmesse 

GmbH

Bewertungen

Franziska FlüggeEmployer Branding SpecialistMärz 2023

Liebe ehemalige Kollegin,
lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung und die Zeit, die Sie sich genommen haben, um uns ein Feedback zu geben, auch wenn dieses nicht sehr positiv ausfällt.
Wir verstehen, dass Umstrukturierungsmaßnahmen herausfordernd sein können und bedauern, dass Sie sich deshalb für eine Kündigung entschieden haben. Gleichzeitig haben wir für die Veränderungen, die sich inzwischen in den Teams etablieren, auch viel positives Feedback erhalten, da Prozesse klarer und noch kundenzentrierter geworden sind.

Für Ihren weiteren Weg wünschen wir Ihnen alles Gute.

Viele Grüße,
Franziska Flügge

Liebe ehemalige Kollegin,
lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Es ist sehr schade, dass Sie sich dazu entschieden haben die Koelnmesse zu verlassen. Ihre Anmerkungen und Kritikpunkte nehmen wir auf und bedanken uns für Ihr Feedback.

Mit freundlichen Grüßen,
Anne Bosse

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

die Koelnmesse gehört weltweit zu den TOP 10 der internationalen Messegesellschaften. Diesen Erfolg verdanken wir nicht zuletzt unserer organisatorischen und prozessualen Anpassungsfähigkeit. In diesem Sinne haben wir die vergangenen Monate zur weiteren Optimierung insbesondere unserer marktnahen Bereiche genutzt. Mit den damit verbundenen Maßnahmen sind wir in der Messebranche bereits jetzt führend was Agilität und Customer-Centricity betrifft. Ein Status mit dem wir in unserer internationalen Peer Group Anerkennung erhalten. Vielen Messegesellschaften stehen diese Anstrengungen noch bevor. Die Koelnmesse ist hier bereits ein beachtliches Stück des Weges voran gegangen.

Im angesprochenen Projekt ging und geht es tatsächlich genau darum: Die marktnahen Bereiche mit einem schlanken, effizienten Betriebsmodell noch mehr auf unsere Kundinnen und Kunden auszurichten. Wir sind überzeugt – und bekommen auch entsprechende positive Rückmeldungen der beteiligten Kolleginnen und Kollegen -, dass uns die aufgesetzten Veränderungen fit machen für die Zukunft in einer deutlich veränderten Messelandschaft. Wir werden so weiterhin unseren Markterfolg und die Arbeitsplätze in unserem Unternehmen sichern können. Dass wir uns bei einem solch umfassenden Veränderungsprojekt von Expert:innen beratend unterstützen lassen, zeigt einmal mehr die Relevanz und Sorgfalt, die wir diesem Projekt zukommen lassen.

Im gesamten Projektverlauf haben wir den Teams eine Vielzahl von Möglichkeiten geboten, sich einzubringen und auch berechtigte Kritik zu äußern. Die Einladung bestand und besteht nach wie vor. Wir freuen uns, wenn Sie mit uns in den Austausch gehen und Ihre Bedenken auch im persönlichen Gespräch äußern.

Zur internen Besetzung von offenen Position möchte ich mit Nachdruck betonen, dass wir Mitarbeitenden attraktive Wechsel innerhalb der Koelnmesse immer gerne ermöglichen. Es freut mich, dass dies so gut funktioniert und wir intern Perspektiven schaffen, um vorhandene Kompetenzen sowie bestehendes Wissen nutzen. Das wird lange nicht in jedem Unternehmen so umgesetzt und ist alles anderes als „aus der Not geboren“.

Wir freuen uns auf das Messejahr 2023 und sind sicher, dass es uns in den neuen Strukturen noch besser gelingen wird, unsere Kunden zu begeistern.

Viele Grüße
Anne Bosse

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege, vielen Dank für Ihre positive Bewertung. Wir freuen uns über das schöne Feedback, sind aber genauso dankbar für Ihre kritischen Anmerkungen bezüglich der tariflichen Vereinbarungen und den Aufstiegschancen, die wir beherzigen werden. Viele Grüße, Anne Bosse

Liebe Kollegin, lieber Kollege, vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihre Verbesserungsvorschläge sowie Ihre grundsätzliche Empfehlung. Wir nehmen Ihre Vorschläge und Änderungswünsche gerne an und würden uns freuen, wenn Sie für ein Gespräch auf uns zukommen würden, um diese weiter zu erläutern. Vielen Dank und mit freundlichen Grüßen, Anne Bosse

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich trotz Ihrer weniger zufriedenstellenden Erfahrungen bei uns Zeit für ein Feedback genommen haben.
Wir bedauern sehr, dass Sie insbesondere in den Punkten Arbeitsatmosphäre, Image und Kommunikation derzeit weniger zufrieden sind.
Natürlich war die Pandemiezeit für uns als Messe eine sehr herausfordernde Zeit – dennoch haben wir jederzeit das Ziel gehabt, die Arbeitsbedingungen für unsere Mitarbeiter:innen bestmöglich zu gestalten und insbesondere eine offene Kommunikation zu ermöglichen.
Es tut uns daher sehr leid zu hören, dass insbesondere die Kommunikation zwischen Ihnen und Ihrer Führungskraft nicht optimal war und auf Probleme nicht angemessen reagiert wurde.
Wir wären Ihnen daher sehr dankbar, wenn Sie das Gespräch mit uns suchen würden, um gemeinsam in den Austausch zu gehen und die Arbeitssituation weiter verbessern zu können.

Vielen Dank für Ihren Einsatz bei uns – wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Ihnen.

Viele Grüße,
Anne Bosse

Liebe Kollegin, lieber Kollege, danke für Ihre Bewertung. Leider fällt diese nicht sehr positiv aus und wir wären Ihnen sehr dankbar, wenn Sie das Gespräch mit Ihrem/Ihrer Vorgesetzten oder den Kolleg:innen des Personalbereichs suchen würden, um Ihre Meinung zu erläutern. Gern würden wir auch Ihre Sicht auf unser Gehaltsystem verstehen: die Koelnmesse ist als Unternehmen tarifgebunden, so dass gleichwertige Aufgaben in der Tat auch gleichwertig vergütet werden, gleichzeitig aber insbesondere langjährige Berufserfahrung durch höhere Tarifstufen in festgelegten Abständen berücksichtigt wird. Kommen Sie gern auf uns zu!
Vielen Dank und mit freundlichen Grüßen, Anne Bosse