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Bewertung

Bezahlung gut doch Teamführung mies.

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Kötter Security in Leipzig gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Freizeit für Mitarbeiter schaffen, die Arbeitskleidung anpassen und nicht das billigste vom billigen nehmen! Einspaarungen bei Arbeitskleidung hilft nicht wenn Mitarbeiter aufgrund der unzureichenden Kleidung krank werden und ausfallen!

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist nicht Optimal was vor allem daran liegt dass immer Versucht wird dem Kunden alles recht zu machen und versucht wird sachen umzusetzen die nicht umsetzbar sind.

Kommunikation

Die Kommunikation ist Miserabel schichten die angenommen werden die man aber nie macht weil 2 Leute zur selben Schicht gefragt wurden und einer immer zurückstecken muss oder auch Schichten die eingetragen werden was dem Mitarbeiter aber nicht mitgeteilt wird.

Kollegenzusammenhalt

Der zusammenhalt ist so gut wie nicht vorhanden jeder fällt dem anderen in den rücken.

Work-Life-Balance

Bei 4 Tagen Frei im Monat muss man dazu denk ich nicht viel sagen.

Vorgesetztenverhalten

Es wird immer verlangt und verlangt aber entgegenkommen ist nicht

Interessante Aufgaben

Die Tätigkeiten wiederholen sich täglich grüßt das Murmeltier

Gleichberechtigung

Es gibt immer welche die „Gleicher“ sind als andere die immer die Besten Schichten bekommen immer die Feiertage bekommen etc.

Umgang mit älteren Kollegen

Wenn aussagen getroffen werden dass sich einige Kollegen aufgrund ihres alters überlegen sollten ob es noch der richtige Job für sie ist braucht man auch hier nicht viel erwarten.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitskleidung ist Miserabel und es wird auch nicht versucht dies zu ändern gefütterte Winterhosen wären mal ein Anfang aber nein das gibts nicht!

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist okay, die Benefits auch aber sie werden nicht wahrgenommen sparen beim kauf eines neuen Audi oder Mercedes oder beim Mobilfunkvertrag ist halt nicht mal eben so unsetzbar.

Image

Das Image der Kötter SE ist dementsprechend ebenfalls nicht Optimal! Im Netz finden sich viele negative Bewertungen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten sind vorhanden aber auch nur dann möglich wenn es vom Entsprechenden Einsatzobjekt gefordert wird.

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Arbeitgeber-Kommentar

Team PersonalentwicklungMitarbeiterin Personalentwicklung

Sehr geehrte/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank für Ihre Bewertung der KÖTTER Unternehmensgruppe. Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter/innen hat für uns oberste Priorität. In unserem Unternehmen legen wir großen Wert darauf, eine Arbeitsatmosphäre zu schaffen, in der alle Mitarbeiter/innen aufeinander Rücksicht nehmen und Anliegen offen kommuniziert werden können. Gleichberechtigung hat dabei einen sehr hohen Stellenwert, und es ist uns wichtig zu betonen, dass keine Mitarbeiter/innen bevorzugt werden. Des Weiteren möchten wir darauf hinweisen, dass unsere ausgebildeten Führungskräfte darauf achten, die Arbeitszeiten unserer Mitarbeiter/innen im Blick zu behalten, um eine bestmögliche Work-Life-Balance zu gewährleisten. Wir sind offen für einen konstruktiven Austausch und würden gerne mehr über Ihre spezifischen Anliegen erfahren. Bitte zögern Sie nicht, uns unter kununu@koetter.de zu kontaktieren, um uns weitere Anregungen oder Feedback mitzuteilen.

Wir wünschen Ihnen alles Gute!

Ihr Team der Personalentwicklung

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