Schlechte Atmosphäre, wenig Lernmöglichkeit
Arbeitsatmosphäre
Unangenehme, angespannte Arbeitsatmosphäre.
Kommunikation
Einseitige Kommunikationsströme, Geschäftsleitung hat wenig Interesse an wechselseitiger Kommunikation sondernd tritt dozierende auf und erstickt jede Diskussion im Keim.
Kollegenzusammenhalt
Zwischen den (wenigen vorhandenen) Kollegen ist das Klima angenehm.
Work-Life-Balance
Für eine Agentur gute Arbeitszeiten, wenig Überstunden, aber leider wenig Flexibilität.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten ist davon geprägt, das Kritik überwiegt, Lob kaum vorkommt, Mitarbeiter ungleich behandelt werden, es Lieblinge gibt, Kündigungen ohne Vorwarnung ausgesprochen werden und die Qualifikationen der Mitarbeiter nicht berücksichtigt werden. Zudem besteht wenig Lernbereitschaft und Angestellte werden wie unmündige Schüler behandelt, die tageintagaus belehrt werden.
Interessante Aufgaben
Wenig abwechslungsreiche Kunden, kaum Möglichkeit sich weiterzuentwickeln, viele Routineaufgaben, die von Aushilfen erledigt werden könnten.
Gleichberechtigung
Vorgesetzte legen möglicherweise sogar Wert auf Gleichbehandlung, aber es hapert an der Umsetzung.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt kaum ältere Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitszeiten sind in Ordnung, das Büro ist modern ausgestattet, aber als einzelner Raum nicht zum konzentrierten Arbeiten geeignet, private Unterhaltungen zwischen Mitarbeitern zwischendrinnen sind nicht möglich, hohe Lärmbelastung, keine Küche.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kaffeekapselmaschinen, keine Mülltrennung.
Gehalt/Sozialleistungen
Vermutlich durchschnittlich für eine Agentur.
Image
Agentur mit langer Geschichte
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegschancen weil extrem kleines Team. Keine Weiterbildungen.