Ihr Unternehmen?
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kununu Prüfprozess
8 Mitarbeiter:innen, die bei Kohl & Sohn, Rheinisches Preß- und Ziehwerk ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,9 von 5 Punkten.
Alles in allem zusammengefasst kann ich sagen, dass ich eine wirklich schöne Zeit bei K&S hatte und es schade finde, dass sich diese dem Ende neigt.
In einem Wort, das Praktikum war für mich
PERFEKT.
Die folgende Bewertung umfasst meinen persönlichen Eindruck des Unternehmens, welchen ich als Praktikantin der Konstruktionsabteilung erfahren habe. Insgesamt kann ich sagen, dass die Arbeitsatmosphäre sehr angenehm war. So ziemlich alle sprachen sich per ,,Du'' an und pflegten einen lockeren Umgang miteinander.
Bei 300 Mitarbeiter/innen und vielen unterschiedlichen Abteilungen, bin ich sicher nicht mit allem in Kontakt gekommen. Die Mitarbeiter/innen, mit denen ich in Kontakt gekommen bin, waren sehr kompetent und machten mir den Eindruck, dass sie ihr Fachwissen beherrschen. Sie arbeiten generell fokussiert und konzentriert, doch zwischendurch haben wir auch gerne mal miteinander gelacht.
Was mir als Praktikantin besonders gut gefallen hat war, dass sich wirklich jede/r die Mühe gemacht hat mir bei meinen Fragen oder Anliegen zu helfen. Das fand ich wirklich beeindruckend, denn es machte keinen Unterschied, ob ich mich an die Geschäftsleitung wandte oder an Auszubildende aus dem Werkzeugbau, in allen Bereichen war ausnahmslos jede/r bemüht, mir bei meinem Anliegen zu helfen. Ich wurde niemals abgewiesen, sondern wurde immer freundlich und respektvoll behandelt.
Ein familiengeführtes Industrieunternehmen, welches schon über 125Jahre besteht.
2015 wurde K&S beim Wettbewerb Fabrik des Jahres Sieger in der Kategorie „Heraus-ragende Kleinserienfertigung“.
Als Praktikantin hatte ich ein Praktikumsmodul, welches von der regulären Arbeitszeit abweicht. Das heißt, dass ich weniger als 8 Stunden Arbeitszeit hatte. Deshalb gebe ich der Work-Life-Balance die volle Punktzahl.
Generell gibt es, je nach Bereich, die Möglichkeit zur Gleitzeit, also flexiblen Arbeitszeiten, oder Homeoffice.
Aufstiegschancen gibt es in allen Abteilungen, auch Schulungen bzw. Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten.
Zum Thema Gehalt kann ich keine Angaben machen, weil ein Praktikum keine Gehaltszahlungen beinhaltet. Dennoch bin ich nicht mit leeren Händen gegangen und ich kann sagen, dass K&S in puncto Sozialleistungen, im Jahr 2022 und den verbundenen Anstieg der Energiepreise, seine Mitarbeiter/innen durch zusätzliche Leistungen unterstützt.
Die Hallendächer von K&S werden zurzeit mit einer kompletten Photovoltaik Anlage ausgestattet, um mit Solargewinnung einen weiteren Beitrag zum Klimaschutz zu leisten und die Energieeffizienz zu steigern. Folglich werden dadurch die CO₂-Emissionen reduziert.
Wahrscheinlich können langjährige Mitarbeiter/innen diesen Punkt detaillierter bewerten als ich. Wie ich bereits in der Arbeitsatmosphäre erwähnte, habe ich einen sehr guten Eindruck von der Arbeitsatmosphäre und dem Kollegenzusammenhalt.
Zu gewissen Anlässen gab es Glückwunschkarten, Präsente oder auch mal ein gemeinsames Frühstück. Ob nun jemand in Mutterschutz oder in Rente ging, oder einen runden Geburtstag hatte, zu gewissen Anlässen gab es eine dementsprechende Geselligkeit oder Anerkennung.
Die älteren Kolleg/innen in diesem Betrieb sind meist voll integrierte Mitarbeiter/innen, das heißt Menschen, die teilweise schon ihr halbes Leben oder Jahrzehnte diesem Betrieb gewidmet haben.
Sie sind aus meiner Sicht, die Menschen, welche oft den meisten Überblick in der Firma haben, weil sie nahezu jeden Stein kennen. Ich habe mich immer sehr wohl mit der Anwesenheit von älteren Kolleg/innen gefühlt und empfand sie durch und durch als Respektspersonen.
Meine direkten Vorgesetzten waren aus der Konstruktion, sie waren freundlich, kompetent und sehr hilfsbereit. Mir wurde alles gut erklärt und ich habe sehr viel dazu gelernt.
Auch der Geschäftsführung habe ich mehrfach die Hand geschüttelt und wurde dabei nach meinem Befinden gefragt, oder bekam ein offenes Ohr für meine Anliegen. Die Geschäftsführung kam am Nikolaustag mit Geschenken für den gesamten Betrieb vorbei, gab allen einen Händedruck und wünschte frohe Feiertage. Selbiges auch zu anderen Anlässen. Sogar ich als Praktikantin wurde bei den Weihnachtsgeschenken mit eingeplant, ich bekam genau das Gleiche wie alle anderen, das fand ich wirklich sehr nett und aufmerksam.
Es ist erwähnenswert, dass die Geschäftsführung für alle Mitarbeiter/innen ansprechbar und präsent im Unternehmen ist. Das heißt beispielsweise, dass ich der Geschäftsführung eine Präsentation vorstellen durfte, welche ich selbst über K&S erstellt hatte und dabei die volle Aufmerksamkeit der Geschäftsführung bekam. Mir wurde aufmerksam zugehört, ich erhielt authentisches Feedback, mit Verbesserungsvorschlägen und meine Fragen wurden beantwortet. Ich empfand wirkliches Interesse, was ich sehr zu schätzen weiß.
Die Ausstattung in der Konstruktion ist sehr gut, angenehme Extras wie z.B. 3D-Spacemouse, zwei Bildschirme, genügend CAD Lizenzen, Laptops, Klimaanlage etc. erleichtern die Arbeit in der Konstruktion.
Zum Praktikumsbeginn wurden für mich Sicherheitsschuhe bestellt, welche ich aussuchte und schließlich auch behalten durfte.
Arbeitsschutz ist in dem Press-Ziehwerk ein sehr wichtiges Thema. Zudem gab es überall Kaffee- und Snackautomaten, Desinfektionsmittelspender, freiwillige Coronatests und Masken.
Informationen wurden aus meiner Sicht gut weitergegeben, entweder wurde ich per E-Mail, Anruf oder persönlich benachrichtigt. Es gab wöchentliche Meetings, sodass jede/r über aktuelle Geschehnisse informiert wurde. Bei wichtigen Anliegen, welche den gesamten Betrieb betrafen, wurden ggf. Mitarbeitervollversammlungen ausgerufen oder am sogenannten ,,Schwarzen Brett'' ausgehangen.
Wenn ich ein Anliegen hatte (z.B. Informationen, Praktikumszeugnis, Dateien usw.) habe ich mich an die zuständige Person gewandt und auf sehr schnellem Wege erhalten, wonach ich suchte. Erwähnenswert finde ich, dass mein Praktikumszeugnis so schön geschrieben war, dass es mich wirklich richtig gerührt hat. :-)
Überall im Unternehmen sind Frauen in den unterschiedlichsten Positionen tätig, von der Personalabteilung bis hin zum Werkzeugbau.
In der Konstruktionsabteilung war ich übrigens die erste Praktikantin, überhaupt :-)
Ich denke, wenn jemand Engagement und Einsatz zeigt, ist jede/r bei K&S willkommen, egal welchen Geschlechts.
K&S geht auf individuelle Kundenwünsche ein, von daher war die Arbeit nie routiniert, sondern immer abwechslungsreich und interessant.
Die Geschäftsführung ist verhältnismäßig jung und behandelt ihre Mitarbeiter genau so, wie man es sich vorstellt.
Sehr nette und hilfsbereite Kollegen.
Soldiges familiengeführtes Industrieunternehemen. Macht Spaß teil des Teams zu sein.
Wer will und gut arbeitet kann weit kommen...
Wirkte für Außenstehende gut.
Hängt in erster Linie von der Persönlichkeit der Kollegen ab. Zum Teil sehr gut aber an anderer Stelle auch nicht so gut.
Gut. Selbst die Geschäftsführung sorgt sich um das Wohl der Praktikaten.
Kann nicht meckern.
Gute Kommunikation vom Sacharbeiter bis hin zur Geschäftsführung.
Die Entlohnung ist für ein Praktikum völlig angemessen.
Nur wenige Frauen in Führungspositionen.
Man bekommt gute Einblicke und viele Möglichkeiten etwas neues zu sehen und zu lernen.
viel gelernt, wurde nett aufgenommen, "war teil der Kohl & Sohner"
Internetauftritt ist verwirrend und kompliziert, das kann man besser machen