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Bewertung

Ihr Unternehmen?

Solange sich auf Führungsebene nichts ändert ist es als Mitarbeiter sehr schwierig auszuhalten.

1,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Augsburg-Innenstadt gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mangelnde Fehlerkultur, fehlende Kommunikation, schlechte Bezahlung, keine Anerkennung oder Wertschätzung in irgendeiner Form…. , keine Benefits …Die Liste ist lang…

Verbesserungsvorschläge

Müsste in meinen Augen völlig entkernt werden

Arbeitsatmosphäre

Absolut fehlende Fehlerkultur

Kommunikation

Wichtige Dinge erfährt man als Mitarbeiter oft viel zu spät oder über Dritte

Kollegenzusammenhalt

Ansonsten wäre es nur schwer erträglich

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten oft spät und lange, Rufbereitschaft wird mit einer Stunde pro Nacht entlohnt

Vorgesetztenverhalten

Von oben herab, Hierarchie wird immer eingehalten

Gehalt/Benefits

Bezahlung weit unter Tarif

Image

Das Image hat die letzten Jahre sehr gelitten

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung/ Fortbildung wird jeh nach Sympathie genehmigt


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen so ausführlich zu schildern – auch wenn wir bedauern, dass Sie Ihre Zeit bei uns so negativ erlebt haben.

Die von Ihnen angesprochenen Punkte, insbesondere im Hinblick auf Kommunikation, Führungskultur, Wertschätzung und Gehalt, nehmen wir sehr ernst. Es ist uns bewusst, dass eine konstruktive Fehlerkultur, Transparenz und Anerkennung keine Selbstverständlichkeit sind – aber essenziell, um ein gutes Miteinander und Motivation zu fördern. Dass Ihnen dies im Alltag so deutlich gefehlt hat, tut uns leid.

Kritik wie Ihre hilft uns, die eigene Haltung zu reflektieren und notwendige Veränderungsprozesse voranzubringen. Auch wenn nicht alles kurzfristig veränderbar ist, arbeiten wir daran, Führungs- und Kommunikationsstrukturen weiterzuentwickeln – im Sinne aller Mitarbeitenden.

Wir danken Ihnen für Ihre Offenheit und wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute.

Mit freundlichen Grüßen
Ihr Team der Augsburger Lehmbaugruppe

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.