3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Höchstens fürs Sammeln erster Berufserfahrungen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Stimmung und Teamzusammenhalt unter Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzte sind nicht interessiert daran, was Mitarbeiter zu sagen haben.
Verbesserungsvorschläge
Fachkräfte anwerben, statt immer nur Berufsanfänger. Wenn alle keine Ahnung haben, entsteht nur Chaos.
Vorgesetztenverhalten
Abhängig vom Vorgesetzten. Manche sind super, andere wirken stark überfordert und wollen keine Entscheidungen treffen.
Kommunikation
Leider nicht besonders gut. Wichtige Angelegenheiten werden nicht kommuniziert und Bedenken der Mitarbeiter ignoriert.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist für den Workload viel zu wenig.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Übergangsweise ganz ok
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Keine Austiegschancen
Gehalt/Sozialleistungen
Luft nach oben!!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man versucht sein bestes
Kollegenzusammenhalt
War mal besser.
Vorgesetztenverhalten
Versucht Mitarbeiter gegeneinander aufzuhetzen, so scheint es.
Ansonsten wird man mit geringer Entscheidungsfreiheit klein gehalten.
Arbeitsbedingungen
Modernes Büro, moderne Ausstattung
Kommunikation
Wenige his garkeine internen Zusammenkünfte. Niemand weiß, was der andere macht.
Gleichberechtigung
Veraltete Rollenbilder.
Interessante Aufgaben
Wenig Spielraum für Veränderungen oder Kreativität.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
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Ganz OK. Besser geht auch.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes soziales Verständnis und Empathie für Mitarbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation nicht immer eindeutig
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation üben. Unsicherheiten formulieren und frühzeitig kommunizieren. Gerne mehr Offenheit gegenüber Mitarbeitern.
Arbeitsatmosphäre
Eigentlich ganz gut
Image
In Wirklichkeit ist das Unternehmen besser als sein Image
Work-Life-Balance
Gut ausgewogen
Karriere/Weiterbildung
Verhandlungssache. Wer mit guten Ideen überzeugt, hat gute Chancen
Gehalt/Sozialleistungen
Verhandlungssache. Der lauteste gewinnt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gut, und mit Luft nach oben
Kollegenzusammenhalt
Geht. Liegt an jedem selbst. Es wird versucht, Hierarchien dort aufzubauen wo keine notwendig sind.
Umgang mit älteren Kollegen
Man könnte auch 4 Sterne geben
Arbeitsbedingungen
Top Lage, modernes Büro, sehr gute Ausstattung
Kommunikation
Offene Kommunikation wäre absolut wünschenswert. Leider Flurfunk, aber wie überall sonstwo auch
Gleichberechtigung
Eher traditionell
Interessante Aufgaben
Gute Ideen sind immer gefragt. Nur leider sind die Erfolgsaussichten nicht immer transparent genug.
Vorgesetztenverhalten
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Kompetenznetz Darmerkrankungen durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Kompetenznetz Darmerkrankungen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Kompetenznetz Darmerkrankungen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.