Wenn nichts wirklich gut ist, ist auch nichts wirklich schlecht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sichere wirtschaftliche Lage, Weihnachts- und Firmenfeiern. Man ist sehr dem Mitarbeiter gegenüber bemüht. Perfekte Work -Life Balance, die es wohl kaum noch auf dieser Welt gibt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt zahlreiche "Königreiche" im Unternehmen, dort haben Einzelkämpfer das Sagen. Ein kollegiales Miteinander im Sinne des Unternehmens gibt es kaum. Die Alpha-Männlein ziehen lieber ihre Ego-show ab.
Verbesserungsvorschläge
Das Potential des Unternehmens ist riesig, man müsste eben einfach mal anfangen Dinge zu verbessern und anzupacken. Aber ein "weiter so" ist eben leichter.
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt okay, trotz wirtschaftlichen Erfolgen ist die Stimmung eher getrübt. Man geht zur Arbeit weil man muss, nicht weil man gern dort ist.
Image
Man könnte da noch deutlich dran arbeiten.
Work-Life-Balance
Vereinbarkeit von Arbeit und Privaten passen super. Pausen- und Feierabendzeiten werden respektiert. Niemand muss am Abend noch E-Mails schreiben.
Karriere/Weiterbildung
Man bekommt Schulungen und Weiterbildungen, wenn man dran bleibt und sie dem Vorgesetzten sinnvoll erscheinen. Weiterbilden sollten sich in erster Linie die Führungskräfte in Sachen Mitarbeiterführung.
Gehalt/Benefits
IG-Metall angelehnter Tarifvertrag - ich kenne kein Unternehmen in der Region das besser bezahlt, bei gleichen Bedingungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hinsichtlich Umwelt ist man bemüht, PV auf dem Dach, Wärmerückgewinnung an der Drucklufterzeugung. Bienen auf dem Parkplatz. Ich denke für einen Maschinenbauer völlig angemessen. Das Unternehmen spendet regelmäßig an Kindergarten oder gemeinnützige Organisationen. Man ist sich seiner tragenden Rolle in der Gemeinde Bannewitz bewusst und handelt verantwortungsvoll.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt nette Kollegen, aber auch genügend Einzelkämpfer, den man lieber aus dem Weg geht. In Summe ist das Verhältnis zwischen den Kollegen okay, aber eher kühl.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt eine gesunde Altersstruktur. Von jung bis alt ist alles dabei. Ältere Kollegen werden nicht benachteiligt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind hier wohl eher eine Art Kindererzieher. Tränen trocknen, Händchen halten... Führung, klare Linien, strategische Visionen gibt es nicht. Aber Verständnis, wenn jeder macht was er will.
Arbeitsbedingungen
Kann besser sein, man arbeitet daran. Warum höhenverstellbare Schreibtische nicht Standard sind versteht kein Mensch.
Kommunikation
In der vierteljährlichen Betriebsversammlung werden die Quartalszahlen vorgestellt, auch andere Themen die gerade akut sind werden besprochen.
Gleichberechtigung
Als Maschinenbauer tendenziell ein Männer dominiertes Unternehmen. Die ein oder andere Frau mehr in leitender Position würde die Männergemeinschaft vllt. ein wenig auflockern. Grundsätzlich werden Frauen respektiert.
Interessante Aufgaben
KBB ist ein Unternehmen, dass noch selbst im Haus entwickelt, fertigt und erprobt. Ich denke in allen Bereichen gibt es interessante Aufgaben. Man müsste sie eben einfach mal angehen...