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Korian 
Deutschland
Bewertung

München und weitere

Auwaldhof Dresden Reick leider nicht zu empfehlen

2,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Korian in Dresden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Schönes Haus, korian ist nicht überall schlecht, es kommt immer auf die Leitung an

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bitte Führungskräfte auch nach Kompetenz im sozialen Bereich auswählen

Verbesserungsvorschläge

Eine sozial kompetente führungsperson einstellen als pdl, eine heimleitung die sich durchsetzen kann und sich selbst ein Bild macht

Arbeitsatmosphäre

Druck von der jetzt ehemaligen pdl, Abwertung der Mitarbeiter von ihr, lästereien über die Mitarbeiter, alles in allem ein sehr schlechter Führungsstil von ihr, selbst gegen die heimleitung wurde vor den Mitarbeitern gehetzt.

Kommunikation

Keine Transparenz nur gehetze

Kollegenzusammenhalt

Im Team super, wurde nur nicht gern gesehen von der Leitung

Work-Life-Balance

Gab es keine, ständig einspringen und bei nein zum einspringen wurde böse von der pdl über den ma gesprochen, heimleitung hat die Probleme leider nicht sehen wollen, bei krank wurden Mitarbeiter beschimpft von der pdl und gelästert

Vorgesetztenverhalten

Nicht mal 1 Stern wert

Arbeitsbedingungen

Sehr schönes Haus, alles soweit vorhanden

Gehalt/Sozialleistungen

Pünktliches Gehalt und gutes Gehalt

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

KORIAN Deutschland

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für Deine Bewertung und Dein offenes Feedback.

Es tut uns sehr leid, dass Du während Deiner Zeit bei Korian offensichtlich an gewissen Stellen unzufrieden warst. Wir bedauern dies umso mehr, als unsere Unternehmenswerte ganz klar definieren, dass sich jeder Mitarbeitende bei uns gesehen, gehört und wertgeschätzt fühlen soll. Wir arbeiten tagtäglich hart daran, dass jeder in unserer Organisation es beherzigt, lebt und erlebt.

Wo diverse Persönlichkeiten, unterschiedliche Teams und Menschen miteinander arbeiten, läuft leider nicht immer alles rund. Aus diesem Grund stehen unsere HR Manager:innen allen Kolleg:innen immer vertraulich zur Verfügung, wenn es an der einen oder anderen Stelle einmal hakt, um alle Seiten zu hören, zu vermitteln und letztendlich gemeinsam eine Lösung zu finden. Obwohl Du Korian offensichtlich bereits verlassen hast, möchten wir Dir dennoch gerne anbieten und Dich bitten, im Nachhinein noch einmal das Gespräch mit unseren HR Manager:innen zu suchen. So können wir zukünftig frühzeitig und rechtzeitig auf derartige Situation reagieren.

Wir nehmen uns Deine Kritik zu Herzen und werden auf Deine ehemaligen Vorgesetzten und Kolleg:innen zugehen, um den Sachverhalt und die möglichen Gründe zu hinterfragen und wo nötig zu verbessern.

Dir persönlich wünschen wir für Deinen weiteren Lebens- und Karriereweg alles Gute und viel Erfolg!

Viele Grüße aus der Korian Personalabteilung

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