Kein empfehlenswerter Arbeitgeber
Verbesserungsvorschläge
Ich bin seit einiger Zeit nicht mehr im Unternehmen tätig. Die folgende Bewertung basiert auf meinen persönlichen Erfahrungen und Eindrücken während meiner Beschäftigung.
Das Unternehmen sollte Kommunikation, Prozesse und Führung verbessern, Weiterbildung und Entwicklung aktiv fördern sowie faire und sichere Arbeitsbedingungen schaffen.
Karriere/Weiterbildung
Gute Leistungen wurden aus meiner Sicht nicht ausreichend anerkannt oder belohnt.
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte den Eindruck, dass Wertschätzung für geleistete Arbeit nur eingeschränkt gezeigt wurde.
Anweisungen waren aus meiner Sicht nicht immer klar oder eindeutig formuliert.
Entscheidungen erschienen mir teilweise intransparent und wurden nicht nachvollziehbar erklärt.
Ich nahm wahr, dass einzelne Mitarbeitende bevorzugt behandelt wurden.
Verantwortung wurde aus meiner Sicht häufig weitergegeben. Die eingeschränkte Anwesenheit von Führungskräften wirkte sich zudem auf Erreichbarkeit, Entscheidungen und Abstimmungen negativ aus.
Kommunikation
Meiner Wahrnehmung nach waren Zuständigkeiten nicht immer eindeutig geregelt. Planung und Priorisierung wirkten auf mich oft ungeordnet und klare Vorgaben fehlten teilweise. Wichtige Informationen erreichten mich nach meinem Eindruck häufig verspätet oder gar nicht und Entscheidungen wurden meines Erachtens nicht immer erläutert oder begründet.
Gehalt/Benefits
Die Vergütung empfand ich im Vergleich zu ähnlichen Positionen als eher unterdurchschnittlich.
Gleichberechtigung
Ich hatte den Eindruck, dass Mitarbeitende nicht immer gleich behandelt wurden. Entscheidungen wirkten auf mich teilweise persönlich geprägt statt objektiv begründet.