2 von 4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das man wertgeschätzt wird und auch mal ein „Danke“ gesagt bekommt, man fühlt sich nicht als sei man irgendeine Nummer.
Mit dem Arbeitgeber kann man überalles kommunizieren und der Bauleiter steht ein meist immer zur Seite wenn Fragen anstehen.
Akku-Maschinen wären sehr angenehm
Es ist ein sehr angenehmes Verhältnis gegenüber dem Arbeitgeber. Man kann ehrlich alles ansprechen und Probleme vernünftig aus der Welt schaffen.
Grundsätzlich arbeitet man gerne dort, es gibt immer und überall etwas worüber man meckern kann. Aber das persönliche Empfinden ist das keiner mit Bauchweh zur Arbeit gehen muss.
Ob Urlaub oder mal früher frei ist nach Absprache noch nie ein Problem gewesen. In Notfällen steht sehr viel Verständnis an und man darf nach Hause/Arzt oder sonstiges.
Aufstiegsmöglichkeiten gibt es, dafür werden klare Leistungen erwartet, die Ziele sind erreichbar. Weiterbildung/Schulungen könnten mehr sein, um die Mitarabeiter auf dem neusten Stand zu halten oder weiterzubilden.
Das Gehalt ist sehr Fair und kommt immer pünktlich. Eine Betriebliche Altersvorsorge wird angeboten, ebenso wird die Nutzung eines Fitness Studios angeboten.
Es wird drauf geachtet, das man nicht unnötig durch die Gegend fährt
Die Kollegen haben ein guten zusammen halt und sind immer sehr hilfsbereit untereinander.
Es wird Rücksicht genommen.
Feedback Gespräche werden vernünftig geführt, in Konflikten wird eine angemessene und nicht ausfallende Diskussion geführt, man fühlt sich trotz „Fehlern“ immer noch wohl.
Die Arbeitsbedingungen in der PSA ist super, man bekommt Hosen, T-Shirts, Jacken und Schuhe gestellt. Wenn etwas kaputt ist wird es Zeit nah nach bestellt.
Leider arbeitet man noch mit Kabelmaschinen was manchmal den Arbeitsalltag auf der Baustelle oder auch im Kundendienst verschwert und Nerven kostet. Ansonsten wird sich um alles immer gut gekümmert.
Manchmal fehlt es an Angaben, aber das lässt sich grundsätzlich zeitnah lösen.
Frauen und Männer werden gleich behandelt.
Die Aufgaben Gebiete sind vielfältig, wenn man nicht weiter kommt fragt man. Wenn man etwas nicht weiß, z.b weil man es noch nicht gemacht hat bekommt man Unterstützung.
Die Führung ist wertschätzend und geduldig, die Arbeitsatmosphäre ist angenehm, und die Aufgaben sind abwechslungsreich.
Mir fällt nichts ein.
Die Arbeitsatmosphäre ist wertschätzend und respektvoll. Man begegnet sich auf Augenhöhe, und Probleme werden offen angesprochen. Das sorgt für ein motivierendes Arbeitsumfeld.
Die Unternehmenskultur wird aktiv gepflegt, sodass ein motiviertes und engagiertes Team erhalten bleibt. Nicht zuletzt besteht die Firma seit über 50 Jahren, was für Beständigkeit und Verlässlichkeit spricht.
Auf private Belange wird Rücksicht genommen. Arbeitszeiten sind planbar, und in besonderen Situationen wird gemeinsam eine Lösung gefunden.
Im Handwerksbereich gibt es Sicherheitsunterweisungen und Schulungen, sodass die Mitarbeitenden die Möglichkeit haben, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Auch im Büro werden Schulungen angeboten, um die erforderlichen digitalen Kenntnisse aufzubauen.
Das Gehalt liegt über dem Branchendurchschnitt und ist fair gestaltet. Auch die Sozialleistungen sind sehr gut und entsprechen modernen Standards.
Das Unternehmen bemüht sich, Heizungen auf den neuesten Stand zu bringen und dabei klimafreundliche Lösungen zu nutzen. Dies zeigt, dass Umweltaspekte bei Entscheidungen berücksichtigt werden.
Das Team arbeitet gut zusammen und unterstützt sich gegenseitig. Gemeinsame Veranstaltungen wie Weihnachts- und Sommerfeste stärken zusätzlich den Zusammenhalt und das Miteinander.
Unser ältester Kollege stand kurz vor der Rente und wurde stets respektvoll und fürsorglich behandelt. Seine Aufgaben wurden seinem Alter entsprechend angepasst und optimiert, sodass er weiterhin wertvoll zum Team beitragen konnte.
Die Führung ist klar, fair und transparent. Entscheidungen sind nachvollziehbar und werden offen kommuniziert. Lob und konstruktives Feedback gehören selbstverständlich dazu. Besonders hervorzuheben ist sein ruhiges und geduldiges Verhalten.
Mein Arbeitsbereich im Büro ist modern eingerichtet. Wir sind digital gut aufgestellt und optimieren unsere Abläufe kontinuierlich. Die Arbeitsplätze sind stets sauber und ordentlich. Auch im Handwerksbereich wird darauf geachtet, den Mitarbeitenden gerecht zu werden – sei es durch regelmäßige Sicherheitsunterweisungen oder die Bereitstellung von geeignetem Material.
Die Kommunikation im Unternehmen ist offen und transparent. Informationen werden zeitnah weitergegeben, und Anliegen können jederzeit besprochen werden. Der Chef hat immer ein offenes Ohr
Im Büro arbeiten sowohl Männer als auch Frauen, und selbst in typischen Männerberufen im Handwerk sind hier Frauen vertreten. Alle Mitarbeitenden werden gleichberechtigt behandelt.
In meinem Bereich habe ich mit vielen unterschiedlichen Themen zu tun. Da ich ursprünglich nicht aus der Handwerksbranche komme, wurden mir Aufgaben und Abläufe immer wieder erklärt. So konnte ich nach und nach viele eigenständige Tätigkeiten übernehmen und lerne kontinuierlich dazu.