Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei K+P KAUFER + PASSER die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
11 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Da jedes Projekt individuelle Herausforderungen mit sich bringt und neue Lösungen benötigt, lernt man stetig dazu und erweitert seine Erfahrung und Kenntnisse.
Super Arbeitsatmosphäre. Es werden jedem Mitarbeiter die notwendigen Freiheiten gelassen um die Projektarbeit passend erledigen zu können. Es wird auf ein gutes Miteinander geachtet.
Homeoffice ist möglich. Das hilft auch mal in etwas stressigeren Zeiten.
Ein Miteinander zwischen Geschäftsleitung und Mitarbeitern auf Augenhöhe.
Super und tolle Projekte, die nicht jedes Planungsbüro hat.
Da die Zusammenarbeit in Projekten Zusammenhalt der Kollegen fordert, ist man darauf angewiesen mit diesen Klar zu kommen. Gemeinsam herausfordernde Aufgaben / Ziele zu erreichen, schweißt das Team zusammen.