KPS 

Prüfservice 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zukunftsorientiert.
Gute Ausstattung (Fahrzeug,Messtechnik).

Verbesserungsvorschläge

Durch Provisionsmodelle ist es schwer bei einer Prüfung elektrischer Verbraucher auf Qualität zu achten :)

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen, Führungskräfte Jung.

Image

Gutes auftreten im Web und auch am Standort

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Mehrere Schulungsangebote werden angeboten. Als Elektrofachkraft alles offen.

Gehalt/Benefits

Gehälter variieren. Provisionsmodel Top!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Dieselfahrzeuge…die E-Ladesäulen Prüfen?!

Kollegenzusammenhalt

Es kommen und gehen alle zusammen.

Umgang mit älteren Kollegen

!

Vorgesetztenverhalten

Bei guter Arbeit und gutem Verhalten wird man sehr geschätzt!!!!

Arbeitsbedingungen

Kommen auf den Kunden und die Prüfung an. Auf Arbeitssicherheit wird stehts geachtet. Gute Firmenwagen.

Kommunikation

Monatliche Mitarbeitergespräche

Gleichberechtigung

Einstiegsgehälter variieren, jedoch nicht stark. Provisionen liegen an einem selber, je nach auftragsgebiet.

Interessante Aufgaben

Lehrer schulungsangebote und schnelle Aufstiegschancen, bei Fleiß und Sorgfalt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Essen in Hirschber wird bezuschusst und so kann man jeden Tag aus einem vielfältigen Agnebot wählen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nix

Verbesserungsvorschläge

Weiter so....

Arbeitsatmosphäre

nette Kolleginen

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Kann ich noch nicht sagen nach kurzer Zeit

Vorgesetztenverhalten

Bis jetzt nichts zu meckern

Arbeitsbedingungen

Mega schöne Büros und tolle Ausstattung.

Kommunikation

Bis jetzt super

Interessante Aufgaben

Auch das ist das was ich wollte

Arbeitsatmosphäre

Inakzeptabel

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Ausreichend

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Bewertung

Vorgesetztenverhalten

Mangelhaft

Kommunikation

Ausreichend

Gleichberechtigung

Alter wird nicht berücksichtigt

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eigentlich nur der Umgang unter den Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird auf jeder Ebene gelästert und hinter den Rücken erzählt. Wenn man als Firma nicht viel für seine Mitarbeiter geben will dann ist es auch mal in Ordnung wenn die Kolleginnen mal einen Kaffee in der Küche trinken (meiner Meinung nach). Von den Benefits und der Allgemeinen Wertschätzung brauchen wir gar nicht zu sprechen...

Verbesserungsvorschläge

Auf Mitarbeiter eingehen und auch mal Probleme behandeln und nicht nur vergessen lassen

Arbeitsatmosphäre

Nur wegen den Kollegen

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Kommt auf die Abteilung an. Abschlüsse und Zertifikate bringen nichts

Vorgesetztenverhalten

Wird vieles ignoriert und gut geredet. Die Probleme sind offensichtlich werden aber nicht in die Hand genommen oder auch von der Geschäftsführung nicht wahrgenommen

Kommunikation

Gibt es kaum bis wenig zu den Vorgesetzen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Auto zum privat nutzen

Verbesserungsvorschläge

Die wird 2 Wochen bevor du entlassen wirst alles gesperrt zbTankkarte, du kannst die Anfahrt selber zahlen von dir Zuhause bis nach Hirschberg bis du dein Auto hast .

Arbeitsatmosphäre

Ist von Kunden abhängig

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Es wird meistens alles schnell durchgedrückt.

Gehalt/Benefits

Man kann gut verdienen leider ist es von Kunden abhängig . Bin der Meinung,dass man als Servicetechniker wo anders besser aufgehoben ist.

Kollegenzusammenhalt

Man muss sich mit den Kollegen verstehen.

Interessante Aufgaben

Es ist immer das gleiche Messen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitsatmosphäre, den Kollegenzusammenhalt und die Gestaltungsfreiheit

Verbesserungsvorschläge

- Mehr Pflanzen in den Büroräumen (Schönere Optik, Luftreinigung, Lärmschutz)
- Evtl. Gleitzeit-Modell o.ä.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre empfinde ich als sehr angenehm.

Bereits am ersten Tag wird man gut ins Team integriert und eingearbeitet, sodass man sich von Beginn an wohlfühlt.

- Helle, große Büroräume
- Gute und neuwertige EDV
- Moderne Küche inkl. Getränke
- Kurze (Lauf-)Wege für eine leichtere und schnellere Kommunikation
- Monatlicher Happy-Friday (stärkt den Kollegenzusammenhalt und erachte
ich als sehr wertschätzend)
- Ein gutes Team-Gefühl
- Großer Spielraum für eigene Ideen und Anregungen

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Hier herrscht noch richtiger Teamgeist. Hier wird nicht nur an sich selbst, sondern auch an die anderen Kollegen / Kolleginnen gedacht. Man begegnet sich auf Augenhöhe.

Vorgesetztenverhalten

Es wird immer ein offenes Ohr geboten. Anregungen und Ideen sind stets erwünscht.

Kommunikation

Die Kommunikations- und Entscheidungswege sind kurz. Jeder hat ein offenes Ohr, auch für Tätigkeiten, die nicht in seinen oder ihren Tätigkeitsbereich fallen.

Gehalt/Benefits

Überdurchschnittlich

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gutes Team. Betriebliche Altersvorsoge gibt es acuh.

Verbesserungsvorschläge

Vieleicht E-Autos für Techniker?

Arbeitsatmosphäre

Mein Team ist top, mein Teammanager hat offenes Ohr für fragen

Image

Passt

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Habe schon Schulung für maschinen angesprochen. Ist für dieses Jahr geplant.

Gehalt/Benefits

Bin zufrieden. Es gibt immer welche, die meckern, aber acuh nix tun.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

TÜV-Siegel

Kollegenzusammenhalt

Passt soweit

Umgang mit älteren Kollegen

Ist glaube ich, okay

Vorgesetztenverhalten

Ist sehr kolegial

Arbeitsbedingungen

Computer ist top, Firmenagwn mit Extras

Kommunikation

Viele Infos z.b. in Firmenzeitung

Gleichberechtigung

Naja, Frauen gibts halt wenig im Service

Interessante Aufgaben

Verschiedene Kunden.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein Firmenwagen uneingeschränkt in der Privatnutzung. Ordentliche Ausstattung. Mitarbeiterrabatte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine konstante Gehaltserhöhungen da muss man wenn man länger in der Firma ist oft nachfragen.

Verbesserungsvorschläge

Altersvorsorge, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Konstante Gehaltserhöhungen für längere Angestellte weil nur so hält man Leute in dem jüngeren Erwachsenbereich.

Image

Kundenabhängig bei Neukunden bei uns im Team sehr positiv da wir die Arbeit eigentlich immer ordentlich erledigen. Bei Wiederholungskunden bekommt man hin und wieder negative Erfahrungen mit auf den Weg die man aber mit kompetenter Arbeit wieder kompensieren kann.

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegsmöglichkeiten sind ehr weniger vorhanden da Teamleitungen/Regionalleitung etc. Vergeben sind aber es gibt hin und wieder interessante Stellenangebote die aber meistens leider nur für Hirschberg ausgeschrieben sind. Weiterbildungsmöglickeiten gibt es über die Schulungen per Anfrage (OF und MA, Med. Geräte, E-Ladesaeulen. Aufzüge. etc.)

Gehalt/Benefits

Sozialleistungen existieren nicht kein Urlaubs-/Weihnachtsgeld. Ehr geringes Grundgehalt wer seine Arbeit aber ordentlich erledigt erhält aber auch gut Provision was das Ganze ausgleicht nur leider hat man davon nichts wenn man mal krank ausfällt oder im Urlaub ist so ist der Gehalt dann ehr wenig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

KPS hat erst vor kurzem eine Auszeichnung bezüglich Umweltbewusstsein bekommen. Ich persönlich finde es aber schade das es noch keine Emobilität im Fuhrpark existiert.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt fängt bei einem selbst an und ist auch Teamabhängig kann mich aber in meinem Fall nicht beschweren.

Umgang mit älteren Kollegen

Nichts negatives bisher aufgefallen

Vorgesetztenverhalten

Aufgrund des guten Verhältnisses zu meinem Teammanager kann ich mich nicht beschweren. Das Verhältnis ist aber auch nur so lang gut wie man seine Arbeit ordentlich macht.

Arbeitsbedingungen

Messgeräte und Zubehör sind in einem guten Zustand. In Sachen Laptops sollten alle Techniker/in auf den gleichen Stand gebracht werden.

Kommunikation

Bis zum Teammanager sehr gut alles darüber gestaltet sich schwierig. Bezüglich Hotelbuchung etc. kann man sich nicht beschweren da wird auf die Wünsche eingegangen und fix gehandelt.

Gleichberechtigung

Die meisten Techniker/in werden relativ gleich bezahlt nur hin und wieder werden Techniker/in eingestellt die unerklärlich einiges mehr bekommen.

Interessante Aufgaben

Jeder der Mal Ortsveränderliche Betriebsmittel geprüft hat weis das es sehr eintönig wird mit der Zeit aber durch OF und MA Prüfung kommt hin und wieder Abwechslung rein auch wenn es bei uns im Gebiet nicht als so viel Aufträge dafür gibt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Firmenwagen. Flexible Arbeitszeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Druck von oben.

Verbesserungsvorschläge

Eine Art Betriebsrente einführen.
Das wäre ein Ansporn für die Techniker dauerhaft zu bleiben.

Arbeitsatmosphäre

Hängt von einem selbst ab, da man meistens alleine unterwegs ist.

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Die KPS hat ein eigenes Schulungssystem und zum Start in der Firma eine ganze Woche Einführung. Sehr professionell.

Kollegenzusammenhalt

Unter den Technikern und Teamleitern herrscht stets ein sauberes Klima.

Vorgesetztenverhalten

Bis zur Teamleiterebene war alles einwandfrei, bei allem darüber wird es schwieriger.

Arbeitsbedingungen

Kommt auf den Kunden an.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist sehr niedrig.
Der Firmenwagen inkl. Tankkarte wiegt es aber etwas auf.

Interessante Aufgaben

Sehr eintönig.

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr soziales Unternehmen

Kollegenzusammenhalt

Kann ich noch nicht beurteilen, da ich erst relativ neu bin aber auf der Schulung waren nette Kollegen und auch Kolleginnen dabei

Vorgesetztenverhalten

Habe einen super Teammanager

Arbeitsbedingungen

Alles neu auch das Notebook ist der Hammer