Top Unternehmen - nicht nur in der Region
Gut am Arbeitgeber finde ich
Professionalität nicht nur in den Kernbereichen - konstante Weiterentwicklung. Super Arbeitsklima.
Verbesserungsvorschläge
Fluktuation in TPE USA (KTU) minimieren.
Arbeitsatmosphäre
Offene und wertschätzende Kommunikation in allen Bereichen - durch die Duz-Kultur gibt es in der Kommunikation keine Hierarchie.
Image
Die Kraiburg Gruppe im Allgemein und die TPE im Speziellen hat ein sehr gutes, aber leider nur regionales bekanntes Image.
Work-Life-Balance
Der IG Chemie Tarif mit 37,5h sorgt für einen kurzen Freitag. Das Gesundheitsmanagement sorgt für tolle Angebote - die vor Corona auch noch in der Arbeitsstätte wahrgenommen werden konnte.
Karriere/Weiterbildung
Im Wechsel der Generationen ist ein Karrieresprung möglich, aber aufgrund der niedrigen Fluktuation steht dieser eher nicht im Fokus. Die Weiterbildung ist ausgerichtet auf die aktuellen / geplanten Aufgaben.
Für AZUBIs werden verschiedene interne Weiterbildungen z.B. Englisch-Kurs angeboten.
Vorgesetztenverhalten
Üblicherweise werden Entscheidungen gemeinsam getroffen. Immer ein offenes Ohr.
Arbeitsbedingungen
In der Verwaltung (5 Sterne): Top Arbeitsplatz, meistens keine Großraumbüros (bei neuen "verdichteten" Büros wird auf die Geräuschentwicklung geachtet). Ein tägl. Highlight ist die Kantine.
In der Produktion: In manchen Bereichen kann es im Sommer / bei Hitze sehr anstrengend werden. In Teilen der Produktion ist es laut. Für Ausgleichsräume wurde gesorgt.
Kommunikation
Durch die Zusammenarbeit mit Malaysia und USA ergibt sich Abwechslung. Regelmäßige Info-Meetings zu aktuellen Ereignissen.
Gehalt/Benefits
Sehr gute Sozialleistung. Meist sehr gute Mitarbeiterbeteiligung. Basisgehalt ist für die Region sehr gut.
Interessante Aufgaben
Vor allem im IT Bereich gibt es eine Vielzahl unterschiedlicher Aufgaben (Programmierung, Datenbank-Optimierung, Schnittstellen Entwicklung, Produktionsoptimierung, Sicherheitsstrategien, ...)