Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenKein Logo hinterlegt
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Eine Person kann das ganze Management lahm legen. Firma ist nun abgewickelt.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offener, team-orientierter Umgang mit absolut allen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass die Geschäftsführung noch immer kein Mittel gegen die Feigheit von Mitarbeitern vor Verantwortung einsetzt.
Verbesserungsvorschläge
Schärfere Kontrollen gegen Mitarbeiterdiebstahl und üble Nachrede von Ex-Mitarbeitern, die ihren Aufgaben nicht genügt haben, wäre vielleicht noch gut.
Arbeitsatmosphäre
Geschaeftsführung gab sich grosse Mühe um jeden einzelnen.
Image
hochwertig aufgrund High-Tech-Projekten und absoluter 'can-do-attitude'.
Work-Life-Balance
Frei zu nehmen aus persönlichen Gründen war auch kurzfristig möglich. Flexible Arbeitszeiten wurden gefördert.
Karriere/Weiterbildung
Englisch frei für Mitarbeiter 2x pro Woche; fachgebundene Weiterbildungen jederzeit möglich, einfach fragen.
Gehalt/Sozialleistungen
weit branchen-überdurchschnittlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nur eingeschränkt, wenn die Kundenforderung es erzwang.
Kollegenzusammenhalt
Kollegenzusammenhalt war leider schädlich, da keiner auf die Fehler des anderen hinwies. Das beguenstigte Kollegendiebstahl und Missgunst untereinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Soweit diese sich einwandfrei und kollegial benahmen, ohne Tadel.
Vorgesetztenverhalten
Im mittleren Management mangelhaft, im Top-Management vorbildlich. Einigen steigen Freiheiten einfach in den Kopf.
Arbeitsbedingungen
Unternehmen im Aufbau, eine weitere Werkhalle wäre schön gewesen.
Kommunikation
Geschäftsführung teilte Ereignisse des Geschäftsablaufs beinahe täglich mit der Belegschaft.
Gleichberechtigung
Gefördert und streng darauf geachtet.
Interessante Aufgaben
Niemals war eine Aufgabe gleich der vorigen, immer war es hoch anspruchsvoll.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen