In einem Unternehmen jede MA bringt Schwächen und Stärken mit .Arbeitergeber versucht immer alle MA zufrieden zu halten.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Genug MA immer in Dienst machmal zu viele,Einspringen bonus sehr gut .
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Struktur und information wird nicht immer weiter gegeben .Die neue Mitarbeiter haben nicht immer Einarbeitung besonders die Ausländer.
Verbesserungsvorschläge
Struktur für Bereiche, Viele Materialien werden sinnlos verbraucht,
Alte Mitarbeiter benehmen sich gegenüber neuen Mitarbeitern schlecht, insbesondere gegenüber denen von Pflegeplus. Vielleicht hier soll mehr Möglichkeiten für Mitarbeiter welsche sehr lange in Betrieb sind,anbieten mit Flexibil Dinstplan und feste Wochenenden. Mitarbeiter welsche immer krank sind soll Maßnahmen gefunden werden .
Arbeitsatmosphäre
Wegen MA weil nicht immer alle sind freundlich.
Work-Life-Balance
Eventuell feste Wochenenden Dienst flexibil dienstplan für alle MA
Umgang mit älteren Kollegen
Schlecht
Vorgesetztenverhalten
Ist immer activ zu hören leicht erreichbar
Arbeitsbedingungen
Sehr gut
Verbindung mit Internet schlecht braucht mehr zeit bis das programm hochgeladen wird
Kommunikation
Zwischen MA nicht immer gut
Gleichberechtigung
Arbeitgeber bitte genug MA in Dienst die MA können trotzdem keine Struktur beibringen