Klassische Behörde
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeit und Freizeitausgleich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
mangelnde Entwicklungsmöglichkeiten, Vorgesetztenverhalten, Arbeitsatmosphäre
Verbesserungsvorschläge
Einheitliches Weiterbildungskonzept, durchgängige Vorgesetztenevaluation, Überarbeitung des Stellenbesetzungsverfahren
Arbeitsatmosphäre
Schlechtes Klima, was durch das Kundenklientel aber auch durch die Unzufriedenheit der Mitarbeiter nicht verbessert wird.
Image
Das Jobcenter ist in der Gesellschaft nicht sonderlich angesehen. Gerne wird man auch mit "den faulen Beamten" gleichgesetzt.
Work-Life-Balance
Öffentlicher Dienst! Von daher flexible Arbeitszeiten, Teilzeit, Überstundenabbau alles möglich. Der Bereich Heimarbeit könnte noch ausgebaut werden.
Karriere/Weiterbildung
Schlecht. Kein wirkliches Weiterbildungskonzept erkennbar.
Gehalt/Benefits
Nicht mit der "freien Wirtschaft" zu vergleichen, aber die Vorteile in der Work-Life-Balance gleichen das niedrigere Gehalt wieder aus. Verhungern wird man aber definitiv nicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schon allein, weil sich dadurch Geld sparen lässt, wird auch die Verwendung von Ressourcen geachtet. Am Papierverbrauch könnte man aber noch arbeiten.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Indianern ist weitgehend okay.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Sehr große Führungsschwäche. Viele Positionen werden nicht nach Qualifikation sondern nach dem Nasenfaktor besetzt. Vielen fehlt die Fähigkeit Menschen zu führen und zu motivieren in Gänze. Mobbing durch Vorgesetzte kommt durchaus vor.
Arbeitsbedingungen
Das Computerprogramm ist eine Zumutung und behindert mehr als das es unterstützt. In der Presse werden Vermutungen laut, dass dies nur eingekauft wurde weil der Hersteller der Software im Jobcenter sehr gut "vernetzt" ist. In sämtlichen Büros sind die Wände nicht mehr weiß sondern die Farbe bröckelt ab, der Teppich ist übersäht mit Flecken und dünstet merkwürdig aus, wenn man mal übers Wochenende nicht im Büro war.
Kommunikation
Kommunikation von "Oben" nach "Unten" funktioniert sehr schlecht. Man hat das Gefühl, dass teilweise Infos nicht weitergegeben, da diese zu Diskussionen führen könnten.
Gleichberechtigung
Viele Vorgesetzte sind weiblich. Gleichstellungsbeauftragte, Schwerbehindertenvertretung etc. sind vorhanden.
Interessante Aufgaben
In meinem Bereich hat man relativ viele Möglichkeiten sich seine Aufgaben interessant zu gestalten.