6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Alles super
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man unterstützt wird
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man nicht viel mehr Arbeit bekommt. Stunden
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm
Image
Gut
Work-Life-Balance
Viel Arbeit
Karriere/Weiterbildung
Könnte man mehr machen
Gehalt/Sozialleistungen
Isst angemessen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Könnte mehr sein
Kollegenzusammenhalt
Perfekt
Umgang mit älteren Kollegen
Auch gut
Vorgesetztenverhalten
Isst auch angenehm
Arbeitsbedingungen
Sehr viel Arbeit
Kommunikation
Isst gut
Gleichberechtigung
In Ordnung
Interessante Aufgaben
Viel Abwechslung
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Mit Innovation und Engagement gegen die Unfähigkeit von Politik und Krankenkassen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Entwicklung / Klima trotz der irrsinnigen Zeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es fehlen uns Konzepte für die Belange junger Ärzte Work-Life-Balance und mehr..
Verbesserungsvorschläge
Klinik-Fusionen anstreben und Networking fördern zum Kampf gegen den Irrsinn der Krankenkassen, Politik und der Gesetzgeber
Arbeitsatmosphäre
Wir haben alle Sorgen, aber wir reden miteinander.
Work-Life-Balance
Wer in der Medizin Work-Life-Balance sucht sollte Badearzt werden und nicht in einem Akutkrankenhaus arbeiten wollen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zu wenig Wertschätzung der Mitarbeiter in der Pflege
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
mangelnde Transparenz, fehlende Informationsweitergabe nach "unten"
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter in der Pflege sollten deutlich mehr wertgeschätzt werden, es wird immer so getan, als würden haufenweise Leute nur darauf warten, hier arbeiten zu dürfen.
Kommunikation
..Kennzahlen werden nur sehr spärlich weitergegeben, dadurch wird die Gerüchteküche permanent befeuert
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nicht für immer aber ein guter Zwischenstopp
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gut zu erreichen, überschaubar da nicht zu groß, jeder kennt jeden, sehr nette PDL,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine Lösung für die häufigen Überstunden, Meinungen und Anregungen von Mitarbeitern werden häufig ignoriert, wenig Rückmeldung,
Verbesserungsvorschläge
beleuchteter Parkplatz, größerer Spielraum für Veränderungen es braucht nicht unbedigt eine teure externe Firma über lange Zeit zur Analyse wo es Veränderungen geben soll / könnte. Auf qualifiziertes Personal achten, es müssen nicht die aus der eigenen Schule sein (neu Besen kehren gut).
Zusagen einhalten oder Rückmelden warum nicht.
Arbeitsatmosphäre
Ein echtes Lob kommt sehr selten oder nie, nur wenn das Haus vor Arbeit überläut oder bei der Weihnachtsansprache.
Fairness na ja.
Image
Dr Ruf der Klinik konnte in der letzten Zeit gebessert werden da neue Ärzte ins Haus gekommen sind und Strukturen angepasst wurden. Es gibt noch viel zu tun.
Work-Life-Balance
Viele Überstunden sind im Pflegeberuf normal, hier ist aber deutlich Handlungsbedarf. Durch ein gutes Zeitmanagement und eine vorausschauende Stellenplanung könnten viele Überstunden und Ausfälle verhindert werden.
Karriere/Weiterbildung
Persönlichkeitsentwicklung
Vorgesetztenverhalten
Ziele werden nicht besprochen, die sind plötzlich da wenn wieder eine Zertivizierung ansteht.
Arbeitsbedingungen
PC setzt manchmal aus, dann geht halt nichts mehr.
Das gesamte Haus bräuchte mal eine kleine "Aufhübschung" nicht nur einen Anbau an einen Anbau oder ein wenig Farbe auf alte Farbe. Die Einrichtung ist teilweise mehr als veraltet.
Kommunikation
Infos bekommt Mann / Frau nicht geziehlt sondern verspätet oder um mehrere Ecken.
Gleichberechtigung
Der Wiedereinstieg in meinen Beruf wurde mir gut ermöglicht. Der Kontakt zu meinen Vorgesetzten ist sehr gut.
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Ein Arbeitgeber, bei dem man gerne in die Arbeit geht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die oberste Führungsebene überzeugt durch positives Denken und qualitatives Handeln. Qualifiziertes Personal ist ihr wichtig, fördert deshalb Fort- und Weiterbildungen. Sie motiviert die Mitarbeiter, was zu einer guten Stimmung im gesamten Unternehmen führt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Klein aber fein, innovativ, erfolgreich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird InnKlinikum Mühldorf a. Inn durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden InnKlinikum Mühldorf a. Inn als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich InnKlinikum Mühldorf a. Inn als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.