10 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Keine Struktur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Sankt Ingbert gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der einzelne Mitarbeiter hat einen großen Spielraum
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aus meiner Sicht bevorzugte man vereinzelte Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Kürzere Wege der Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
War unter dieser Abteilung ganz gut
Image
Gibt es nichts zu sagen
Work-Life-Balance
Könnte man etwas verbessern
Umwelt-/Sozialbewusstsein
War ok
Karriere/Weiterbildung
Es gab nur interne Weiterbildungen, externe nicht beurteilbar.
Kollegenzusammenhalt
Wurde von den Kollegen stets unterstützt
Vorgesetztenverhalten
Kam auf die Station an
Arbeitsbedingungen
Im Rahmen des ERmessens
Kommunikation
Nicht immer zufriedenstellend
Gleichberechtigung
Wurde angestrebt
Interessante Aufgaben
Man konnte Flexibilität einbringen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kein guter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Sankt Ingbert gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wirklich gar nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles, es gibt sehr viel zu bemängeln.
Verbesserungsvorschläge
Anstatt von sich selber so überzeugt zu sein alles besser zu wissen sollte man auf die tatsächlichen Fachkräfte hören. Mitarbeiter die ständig Verstöße begehen sollten auch Konsequenzen tragen. Es muss mehr Geld ausgegeben werden für wichtige Dinge, anstatt es verschwinden zu lassen.
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzung gibt es nur selten. Es herrscht generell keine gute Atmosphäre. Man merkt allen an das sie frustriert sind und keine Lust mehr haben.
Image
Kein gutes Image. Ständig negative Bewertungen auf Google oder sonst Probleme.
Work-Life-Balance
Man hatte Gleitzeit und konnte relativ flexibel sein. Da der Vorgesetze schlecht gearbeitet hat musste man oft auch länger bleiben um Projekte oder anderes noch fertig zu bekommen. Beim Urlaub muss man auch drauf achten das kein anderer Kollege auch im Urlaub ist.
Karriere/Weiterbildung
Für Pflegekräfte gibt es interne Weiterbildungsmöglichkeiten, aber wenn man Teil einer anderen Abteilung ist gibt es nichts, da extern Weiterbilden zu Teuer ist.
Gehalt/Benefits
Gehalt war weit unter dem was sonst so üblich ist für diesen Beruf. Immerhin gab es noch Weihnachtsgeld und ZVK. Das gleicht aber das sonst so schlechte Gehalt nur minimal aus.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt war okay. Das einzige was zusammengeschweißt hat, war das misstrauen zu den Vorgesetzten.
Vorgesetztenverhalten
Absolut schlechtes Verhalten von Vorgesetzten. Ständig zu Spät gekommen oder früher gegangen ohne sich zu melden oder viel zu Spät. Die Arbeit die vom Vorgesetzten geleistet wurde hat uns mehr Probleme bereitet als das es was einfacher gemacht hat. Hat auch ständig gefehlt oder während der Arbeitszeit geschlafen. Auch wurde man oft mit Gesprächen belagert die zwei bis drei Stunden gingen und sich nicht um die Arbeit handelten.
Arbeitsbedingungen
Büro war eine Katastrophe. Kein wirkliches Sonnenlicht, immer Zigaretten Gestank durchs Fenster, Lampen viel zu grell. Umgebung immer Laut und ständig laufen Leute über den Flur war ruhiges Arbeiten schwierig macht und vor allem Datenschutzprobleme mit sich ziehen kann.
Kommunikation
Vorgesetzter kommuniziert sehr schlecht bis gar nicht. Es wurde oft gesagt das sich was ändern soll, aber es hat sich nach Jahren nichts gebessert. Man wird auch unfreundlich und schroff von oben herab behandelt von der Geschäftsführung.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung fand ich okay. Ganz egal ob Geschlecht oder Alter, alle wurden gleich schlecht von oben herab und ohne Wertschätzung behandelt. Außer ein paar wenige Personen, die trotz schlechter Arbeitsmoral immer noch dort Arbeiten werden bevorzugt behandelt.
Interessante Aufgaben
Im allgemeinen waren die Aufgaben ganz okay. Man hatte alltägliches und interessante Projekte. Leider konnte man seiner Arbeit nie wirklich gut nachgehen, da es nicht genug Geld gab ordentliches Werkzeug oder Material zu besorgen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Schlechte Atmosphäre in der Pflege
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Sankt Ingbert gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Für einen besseren Umgang im Team sorgen, insbesondere in der Pflege.
Arbeitsatmosphäre
Schlechte Atmosphäre im Team
Vorgesetztenverhalten
Manche Vorgesetzten sind hier in der falschen Position
Gehalt/Benefits
Gehalt woanders besser
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Rundum zufrieden!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Sankt Ingbert gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich bin von Anfang an sehr herzlich in das Team aufgenommen worden.
Der Eintritt war super organisiert -von der Schlüsselübergabe bis hin zur Einarbeitung und Vorstellung im Kollegium gab es keinerlei Gründe zur Kritik.
Außerdem arbeitet man hier in einem dynamischen Arbeitsumfeld, in dem man noch die Möglichkeit bekommt, sich aktiv einzubringen und mitzuwirken.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Toller Arbeitgeber, tolle Kollegen…
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Sankt Ingbert gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Klima hat sich durch die Neuausrichtung der Klinikleitung positiv verändert
Image
Als regionales Krankenhaus der Grundversorgung sehr empfehlenswert
Work-Life-Balance
Die WLB hat sich in den letzten Jahren sehr attraktiv gestaltet. Viele Benefits gibt es für die Mitarbeiter und Veranstaltungen für die Gemeinschaft werden organisiert.
Karriere/Weiterbildung
Das wird bestimmt besser
Gehalt/Benefits
Das passt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gibt es…
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft jeden. Die Teams verstehen sich untereinander. Bemerkenswert ist die familiäre Atmosphäre in der Klinik. Differenzen gehören zum Alltag dazu.
Umgang mit älteren Kollegen
Gemeinschaft vorhanden…
Vorgesetztenverhalten
Transparentes Verhalten. Sehr gute Kommunikation.
Arbeitsbedingungen
Es funktioniert alles.
Kommunikation
Die Transparenz der Klinikleitung ist beeindruckend.
Gleichberechtigung
Gibt es…
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben gibt es immer, die im Team gelöst werden
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nur Druck und Herablassung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Sankt Ingbert gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Regelmäßiger und pünktlicher Lohn.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Geringschätzung vieler Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge
Vertrauen, Organisation und Regeln, Geradlinigkeit, Wertschätzung von Arbeitsleistung, Anwesenheitsboni.
Arbeitsatmosphäre
Ein schleichender Prozess, die Arbeitsbedingungen werden stetig schlechter.Mit dem Ziel die Qualität dennoch weit oben zu halten und Fehler zu vermeiden ist der Druck meist unerträglich. Erfahrenes Personal kündigt und entstandene Lücken werden mit "Aushilfen" kompensiert. Dementsprechend steigt der Druck auf die noch verbleibenden Mitarbeiter. Ständig werden mehr Zahlen gefordert. Ein angenehmes Arbeitsklima besteht seit langem nicht mehr.
Image
Nun, g..gle-rezensionen (2.9) haben mich auf die Idee gebracht hier zu bewerten.
Die MA sprechen häufig nur von zunehmender Arbeitsbelastung, Überlastung und der aktuellen Personalflucht.
Work-Life-Balance
Quasi nicht mehr vorhanden, man schläft schlecht und hat permanent seinen Bereich im Kopf. Man ist ständig nur Problemlöser und kann Neuerungen gar nicht erst auf den Weg bringen, auch das macht unzufrieden.
Karriere/Weiterbildung
Das Angebot ist da, aber wie soll man unter solchen Umständen noch die Zeit und den Elan für sowas finden.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist gut, aber die Preis-Leistung passt überhaupt nicht mehr.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir versuchen ökonomisch zu arbeiten und gehen verhältnismäßig sorgfältig mit dem vorhandenen Arbeitsmaterial um. Der Verschleiß, auch in Bezug auf die MA, ist allerdings hoch.
Kollegenzusammenhalt
Für viele ist der Druck und das Gefühl der Ohnmacht zu groß, dementsprechend folgen AU und/ oder Kündigungen.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich tatsächlich nicht viel zu sagen, wir versuchen in unserem Bereich Jeden gleich zu behandeln.
Vorgesetztenverhalten
In unserer Situation werden MA von oben herab kontrolliert bis aufs Blut, weil auch überhaupt kein Vertrauen gegenüber den MA vorhanden ist, die man trotz jahrzehntelanger Erfahrung, am langen Arm verhungern und schließlich ziehen lässt.
Sobald man jedoch schnelle Hilfe und reibungslose Problemlösungsstrategien benötigt, werden die Wege nach oben immer länger und steiniger, auch dank unserer Vielzahl an Zwischendienstleister, die natürlich auch noch ein Stück vom Kuchen haben möchten.
Arbeitsbedingungen
Siehe oben, schleichender Prozess, der immer weiter nach unten geht. Arbeitsmaterial muss durch überdurchschnittlich hohe Benutzung häufig ersetzt u repariert werden.
Kommunikation
Für eine zufriedenstellende K. ist ja gar keine Zeit mehr. Die Pflegekräfte rennen nur noch ihrer Arbeit hinterher und versuchen jahrealte und wöchentlich erneut auftretende Probleme zu lösen. Das ist total frustrierend. Es werden auch immer wieder neue Probleme geschaffen, weil sich viele nicht an Vorgaben halten und auch keine Organisation mehr vorhanden ist. Es wird gearbeitet nach dem Motto: Wo ich bin ist vorne, aber nach links und rechts wird nicht mehr geschaut, maximal bis kurz vor die eigenen Füße.
Gleichberechtigung
Sehe ich keine Auffälligkeiten.
Interessante Aufgaben
Haben wir, machen wir. Interne Pflichtfortbildung, die zeitlich so schlecht gelegt sind, dass viele Abteilungen da leider gerade in ihrer täglichen Arbeit sind. Als hätten wir keine anderen Probleme, werden Soli-Läufe organisiert und Firmen-T-Shirts erstellt, geschönte Öffentlichkeitsarbeit via Fa..book und In..agram fühlt sich an wie pure Heuchelei und gute Miene zum bösen Spiel, beim Personal und Arbeitsmaterial wird allerdings gespart.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mit Kind ist man in diesem Krankenhaus nicht flexibel genug.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Sankt Ingbert gearbeitet.
Image
Die Weihnachtsfeier wird extra während der Woche gemacht damit die Kollegen nicht lange bleiben können
Karriere/Weiterbildung
keine Weiterbildung möglich
Gehalt/Benefits
VWL 3.44 €
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
kurze Wege, gutes Team, tolles Klima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Sankt Ingbert gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Stationsalltag ist nunmal stressig, man bemüht sich jedoch Dinge zu ändern bzw. zu verbessern.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bin eigentlich zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Sankt Ingbert gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Na ja
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Sankt Ingbert gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Kreiskrankenhaus St. Ingbert durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 25% der Bewertenden würden Kreiskrankenhaus St. Ingbert als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Kreiskrankenhaus St. Ingbert als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.