Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Flexible Arbeitszeiten
Die Zimtschnecken und Kuchen. Die Mitarbeiterrabatte.
Die Leitung. Die Arbeitsbedingungen. Das meiste bis auf das Team.
Wir alle sind doch nur Menschen. Man sollte sich unabhängig von seiner Position mit Respekt begegnen. Ohne das Personal würde der Laden auch nicht laufen. Plant mehr Personal in stressigen Phasen ein. Da sollte man nicht sparen.
Die zwei Sterne vergebe ich für die netten Kollegen des Teams. Von der Leitung kann man da nicht sprechen.
Mehr Schein als Sein
Sehe ich nicht.
Kam immer pünktlich
Gerade an Sozialbewusstsein mangelt es dem ein oder anderen, der dort in der Leitung ist.
Das Team war toll.
Auf keinen wurde Rücksicht genommen
Unmenschlich. Man wird vor dem Kunden angeschrien für Fehler die man nicht gemacht hat. Hauptsache man kann Dampf ablassen…
Man stand ständig unter Strom, da viel zu tun war. Man stand durch die Kamerad immer unter Beobachtung und wurde mitten im Raum voller Gäste zusammengefaltet.
Ging in Team. Von oben wurde nur auf einen herab geschaut, man wurde angeschrien und über die Kameras bewacht.
Ukrainische Geflüchtete, die in der Waschküchen gearbeitet haben wurden noch unmenschlicher als der Rest behandelt..
Gerade in der Kürbiszeit war die Vielfalt an Aufgaben eher stressig als interessant. Wir waren ständig unterbesetzt. Da wurde am falschen Ende gespart.
Mitarbeiter Rabatt im Verkauf und im Restaurant ist echt toll. Der Umgang unter den Mitarbeitern ist auch sehr schön.
Ständiger Kontrollwahn der Geschäftsleitung über die installierten Kameras. Umgangsformen mit den Mitarbeitern gerade auch mit den Saisonarbeitern. Ob ich einem Freund oder Bekannten den Hof als Arbeitgeber empfehlen würde kann ich nicht sagen, da ja jeder eine andere Einstellung zu den Dingen hat. Allerdings würde ich ehrlich meine Meinung dazu sagen wie ICH es empfinde.
Man sollte mal etwas mehr Vertrauen in seine Mitarbeiter setzen und auch mal auf Vorschläge hören die gemacht werden. Das Stammpersonal sollte besser bezahlt werden. Ewiges hin- und her zwischen den Senioren nervt. Er sagt „hü“ und sie sagt „hot“ auch da würde Kommunikation zwischen den Chefs hilfreich sein. Neue Produkte sollte man ruhig mal dem Personal zum testen geben dann kann man sie auch besser verkaufen. Besserer Umgangston den Mitarbeitern gegenüber. Das Auftreten gegenüber den Saisonarbeitern ist schon manchmal grenzwertig. Leider färbt dieses Verhalten auch schon auf die nächste Generation ab. Personal nicht immer in der Öffentlichkeit / Kunden maßregeln das kommt auch bei den Kunden nicht gut an und ist absolut nicht mehr zeitmäßig.
Nicht immer schön
Nur das nötigste
Unter den Kollegen toll - wenn die nicht wären - dann hätte man glaube ich noch mehr Wechsel
Da muss der Senior noch viel an sich arbeiten
Schwierig
Abwechslungsreich
Flexible Arbeitszeiten und Aufstiegschancen
Kann manchmal was stressig sein aber wenn man gut vorbereitet ist geht das.
Teilzeit klappt gut mit den angebotenen Schichten
Könnte etwas strukturierter sein
Ich wollte immer flexibel arbeiten und neue Bereiche ausprobieren.
Man kann mit allem zu ihm gehen
Das er seine Arbeitnehmer im so anmeckert
Nicht immer seine Arbeitnehmer an meckern und teilweise anschreien
Man wird für Sachen angemeckert die man nicht war
Sonntagszuschläge!!
sehr gut. am Wochenende ist mal was mehr los, dafür unter der Woche sehr ruhig
sehr gut, wenn man Arzttermine oder Termine mit den Kindern hat kann der Dienstplan kurzfristig umgeschrieben werden
man kann schnell aufsteigen und in vers. Bereichen schnuppern
Gehälter werden vor dem 1. ausgezahlt
Sehr viel ist in Holz gebaut und Produkte kommen direkt vom nahegelegenen eigenen Feld
gutes Team
ist hier kein Problem
wunderschöner Laden/ Verkaufsbereich
Das Konzept an sich jedoch nicht in der Umsetzung
-Unfreundlich,respektlos hält sich für was besseres
- schlechter Lohn
- eingestellte Stelle wird nicht beibehalten ! Man ist bimbo für alles !
-Arbeitszeiten werden nicht eingehalten. Im Winter geht man oft mit weniger Stunden nach Hause
Prallen an ihm ab und werden nicht umgesetzt
Geht schlecht mit den Tieren und Mitarbeitern um !
Unfreundlich & Geldgeil. An die Mitarbeiter wird nicht gedacht