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KROLL 
Fahrzeugbau-Umwelttechnik 
GmbH
Bewertungen

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14 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 57%
Score-Details

14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Es hat sich vieles getan. Neue Mitarbeiter bringen neue Impulse.

3,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KROLL Fahrzeugbau-Umwelttechnik GmbH in Hünxe gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

An der Kommunikation mit den Mitarbeitern weiter Arbeiten.

Kommunikation

Noch Nachholbedarf


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ein Unternehmen im Wandel.

3,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei KROLL Fahrzeugbau-Umwelttechnik GmbH in Hünxe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Maßnahmen zum Fortschritt werden stets befürwortet und unterstützt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Druck um eine Fertigstellung zu realisieren ist teilweise zu groß.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Handwerksbetrieb auf dem Weg zur Industrialisierung - alles aus einer Hand!

4,1
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei KROLL Fahrzeugbau-Umwelttechnik GmbH in Wesel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vielseitiges Produkt - alles aus einer Hand - mit extrem viel Potential (Prozess- und Produktentwicklung)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Viel Druck zum Monatsende um gesteckte Monatsziele zu erzielen, auch wenn es zu (unvorhersehbaren) Zwischenfällen kommt, die den Fertigungsablauf stören.

Verbesserungsvorschläge

Lokale Wahrnehmung und damit Interesse am Betrieb verbessern.

Arbeitsatmosphäre

Nicht schlecht, aber auch noch nicht überall optimal.

Work-Life-Balance

Home-Office (im Verwaltungsbereich) und Gleitzeit möglich

Gehalt/Sozialleistungen

Bezahlung gem. Tarif der IG Metall - Metall und Handwerk

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ressourcenmanagement ist teils ausbaufähig, es wird aber viel Wert von allen darauf gelegt, Strom und Energie zu sparen

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb von Abteilungen 5*; zwischen Abteilungen 3* (Tendenz steigend)

Umgang mit älteren Kollegen

Enorme Wertschätzung erfahrene Kollegen und respektvolle Haltung von Jung gegenüber Alt in allen Abteilungen auszumachen.

Arbeitsbedingungen

Mittlerweile regelmäßige Updates/Upgrades in allen Abteilungen, Altlasten werden allmählich weniger

Interessante Aufgaben

Vom Vertrieb, Konstruktion, Einkauf bis zum Metallbau, der Montage, Elektroinstallation und Steuerungstechnik ist alles dabei


Image

Karriere/Weiterbildung

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Das Chaos wohnt hir.

2,4
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KROLL Fahrzeugbau-Umwelttechnik GmbH in Hünxe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünkliches Geld

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter sind keinen Wert

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsmodel bedenken


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Konservative Arbeitsweise am spannenden Produkt, aber sehr viel Potenzial nach oben!

3,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei KROLL Fahrzeugbau-Umwelttechnik GmbH in Wesel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Spannendes Produkt mit einer vielversprechenden Zukunft.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter Angebot könnte moderner gestaltet werden.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Marketing für Kunden und ein besseres öffentliches Auftreten sowie Werbung und das Angebot für potenzielle Auszubildende erhöhen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fairer Arbeitgeber mit einer gerechten Bezahlung

3,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KROLL Fahrzeugbau-Umwelttechnik GmbH in Wesel gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Zum Ende des Monats wird es etwas stressiger

Work-Life-Balance

Grundsätzlich ganz OK
Tariflicher Urlaub inklusive Urlaubsgeld.
Samstagsarbeit auf freiwilliger Basis.

Gehalt/Sozialleistungen

Ist dem IG Metall Handwerk Tarif angelegt.

Kollegenzusammenhalt

Ist weitestgehend gut

Vorgesetztenverhalten

Ein Generationswechsel hat stattgefunden.

Arbeitsbedingungen

Es wird alles bereitgestellt was man zum Arbeiten benötigt.
Das neue Werk ist Technisch auf den aktuellsten stand.

Kommunikation

Es gibt jeden Tag eine shopfloor Runde wo die aktuellen Probleme besprochen werden.

Interessante Aufgaben

Bei diesen Individuellen Fahrzeugen hat man innerhalb der Montage sehr abwechslungsreiche Aufgaben


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Wie vor 50 Jahren

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei KROLL Fahrzeugbau-Umwelttechnik GmbH in Wesel gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Kann man nicht.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Alles.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

In allem.

Arbeitsatmosphäre

Gibt es nicht.

Image

Nach außen muss alles toll.

Work-Life-Balance

Privat zählt nicht.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung? Unbekanntes Wort.

Gehalt/Sozialleistungen

Ok.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zählt nicht.

Kollegenzusammenhalt

Teilweise.

Umgang mit älteren Kollegen

Die elitären fast Rentner sind die Könige.

Vorgesetztenverhalten

Wie früher. Könige und Bauern.

Arbeitsbedingungen

Wie früher auf dem Acker.

Kommunikation

Findet nicht statt.

Gleichberechtigung

Gibt es nicht.

Interessante Aufgaben

Alles sehr veraltet.

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Kann nur noch besser werden...

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei KROLL Fahrzeugbau-Umwelttechnik GmbH in Wesel gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Führungspersonals muss ausgetauscht werden!

Arbeitsatmosphäre

Der Druck von den Vorgesetzten macht sich auf die Arbeitsatmosphäre bemerkbar.

Image

Mal so mal so.

Work-Life-Balance

Zum Ende des Jahres wird die 45 Stunde eingeführt, ob man will oder nicht. Urlaub wird gerne mal gestrichen wenn man nicht nach der Nase von den Vorgesetzten tanzt.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt könnte viel besser sein.

Kollegenzusammenhalt

Mal so mal so.....

Umgang mit älteren Kollegen

Wie gesagt, man ist nur eine Personalnummer. Jeder kann ersetzt werden.

Vorgesetztenverhalten

Für die Vorgesetzten sind die Mitarbeiter anscheinend nur eine Personalnummer. Man macht Überstunden und geht teilweise am
Samstag arbeiten damit die Fahrzeuge fertig werden, am Ende gibt es noch nicht mal ein Dankeschön. Nachdem Motto „ Man ist ja dafür da, um die Fahrzeuge fertigzustellen.“ Bei jedem Auftrag fehlen Bauteile was die Produktion bremst, und das liegt ganz klar nicht an den Produktiosmitarbeiter. Aber am Ende sind wir immer die Schuldigen!

Arbeitsbedingungen

Man kann damit arbeiten.

Kommunikation

Die Vorarbeiter haben jeden Morgen einem Meeting mit der höheren Etage. So richtig weiter werden die Informationen aber nicht weitergegeben.

Gleichberechtigung

Aufsteigen nur wenn man das gewisse etwas hat.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abwechslungsreich.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Katastrophe

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei KROLL Fahrzeugbau-Umwelttechnik GmbH in Hünxe gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ein Unternehmen im Aufbruch

4,2
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KROLL Fahrzeugbau-Umwelttechnik GmbH in Hünxe gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird KROLL Fahrzeugbau-Umwelttechnik durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte). 75% der Bewertenden würden KROLL Fahrzeugbau-Umwelttechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich KROLL Fahrzeugbau-Umwelttechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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