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KROMI 
Logistik 
AG
Bewertung

Meine Berwertung

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das eigenständige Arbeiten. Pünktlichen Gehaltseingang. Ein paar der Benefits. Das allgemein gute Arbeitsklima, so es keine 40°C sind.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Infomationspolitik, in der oft nur einige "Auserwählte" an Informationen kommen. Oder wenn man zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist.

Verbesserungsvorschläge

Die MA mehr mitnehmen. Einbinden in Entscheidungsprozesse. Über Vorhaben Informieren. Auf Feedback hören und eingehen. Zeigen, dass man an angespochenen Problemen arbeitet (wenn dies getan wird). Allgm. transparaenter sein.

Arbeitsatmosphäre

Größtenteils ein angenehmes Umfeld.

Kommunikation

3-4. Allgemeines Markumfeld wird gelegentlich besprochen, Vorhaben in direktem Umfeld eher nicht oder nur ausgewählten Leuten.

Kollegenzusammenhalt

Funktioniert mit den den Meisten gut.

Work-Life-Balance

Wenn viel zu tun ist, wird absolut keine Rücksicht darauf genommen wie man seine Arbeit schafft und ob die Arbeit überhaupt zu schaffen ist.

Vorgesetztenverhalten

Wenig Kommunikation bzgl Zielen oder getroffenen Entscheidungen aber auch wenig Konflikte.

Gleichberechtigung

Jeder/Jede hat die gleichen, limitierten, Aufstiegschancen.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter spielt weniger eine Rolle, wenn dennoch genauso angepackt wird.

Arbeitsbedingungen

Macnhmal wünschte man sich eine Klimaanlage aber ansonsten gute Ausstattung und bei Defekt etc auch sofort Ersatz.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nichts Außergewöhnliches oder Engagement, neben Dreierlei Mülltrennung. Alles in allem, auch wegen den verkauften Produkte, ein eher großer ökologischer Fußabdruck. Auch nichts Besonderes im Sozialen.

Gehalt/Sozialleistungen

Auf jeden Fall pünktliche Gehaltszahlung. Über Dieses muss jedoch jeder selbst mit den Vorgesetzten verhandeln. Es gibt, je nach MA einige Benefits aber so etwas wie Coronaprämie kennt man nur von den Kunden und Lieferanten.

Karriere/Weiterbildung

Sehr begrenzte Aufstiegschancen, auch wegen der flachen Hierachie. Kaum oder keine Weiterbildungen.


Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Annemarie Kiehne, Head of HR
Annemarie KiehneHead of HR

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre offene und ausführliche Bewertung sowie die Weiterempfehlung von KROMI. Es freut uns zu hören, dass wir Sie z.B. mit unseren Arbeitsbedingungen, dem Umgang mit älteren KollegInnen, auch in Bezug auf die Gleichberechtigung, sowie mit vielen anderen Punkten größtenteils überzeugen können. Uns ist es ein großes Anliegen, jeder/m Mitarbeiter/in eine gute Arbeitsatmosphäre zu bieten, in der jede/r sich gleichermaßen einbringen kann und die gleichen Chancen vorfindet.

Ich möchte ebenfalls gerne drei von Ihnen genannte Themen aufgreifen:

Es tut uns leid, dass scheinbar nicht immer Rücksicht auf die zu bewältigende Arbeitsmenge genommen wird. Sprechen Sie hierzu doch bitte Ihren Vorgesetzten an, z.B. in den im nächsten Monat stattfindenden Mitarbeitergesprächen und sprechen gemeinsam über mögliche Lösungen.

Des weiteren ist die Unterstützung und Förderung unserer Mitarbeiter/innen für uns ein wichtiges Element einer erfolgreichen Zusammenarbeit. Das Thema Weiterbildung ist ebenfalls Bestandteil der nun stattfindenen, jährlichen Mitarbeitergesprächen. Benennen Sie doch bitte hier Ihre/n Entwicklungsbedarf/e und stimmen sich mit Ihrem Vorgesetzten über entsprechende Maßnahmen ab. Ihr HR-Team steht Ihnen gleichermaßen als Ansprechpartner zur Seite.

Darüber hinaus kritisieren Sie die Kommunikation/Informationspolitik. Wir arbeiten tagtäglich daran, unsere Kommunikation zu verbessern. Lassen Sie uns daher auch gerne einmal persönlich zu Ihren Verbesserungsvorschlägen sprechen.

Danke noch einmal, dass Sie sich die Zeit genommen hatten, eine ausführliche Einschätzung abzugeben. Wir wünschen Ihnen eine weiterhin gute Zeit bei der KROMI Logistik AG.

Beste Grüße

Annemarie Kiehne
HR-Manager

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