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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Firmenwagen
Diensthandy
Parkplatz
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Hund erlaubt
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Mitarbeiter-BeteiligungFairness und Wertschätzung werden gelebt
Das eigenständige Arbeiten. Pünktlichen Gehaltseingang. Ein paar der Benefits. Das allgemein gute Arbeitsklima, so es keine 40°C sind.
Arbeitsatmosphäre, Arbeitsweg
Pünktlicher Lohn
Flache Hierarchie, kurze Entscheidungswege
Zu wenig Transparenz, wo die Reise hingehen soll. Man hat nicht unbedingt das Gefühl, die Dinge wären "vom Ende gedacht".
Die Infomationspolitik, in der oft nur einige "Auserwählte" an Informationen kommen. Oder wenn man zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist.
- EDV-System sorgt für großen Frustlevel
- Keine Gehaltserhöhungen ohne persönliche Verhandlung
- Unflexibel in der Aufgabenverteilung
leider zu viel
ungerecht mit Mitarbeitern umgegangen wird
Die MA mehr mitnehmen. Einbinden in Entscheidungsprozesse. Über Vorhaben Informieren. Auf Feedback hören und eingehen. Zeigen, dass man an angespochenen Problemen arbeitet (wenn dies getan wird). Allgm. transparaenter sein.
Tue Gutes und sprich drüber. Es muss noch viel mehr kommuniziert werden, was alles gut läuft.
Marketing auf allen Kanälen!
Schwer zu sagen, da ist immer schwieriger wird, das Schiff zu retten. Vor 5 Jahren over the top; nun versucht man möglichst vieles durch die Auslandniederlassungen zu retten.
Mitarbeiter mehr mitnehmen bei strategischen Entscheidungen des Managements.
Der am besten bewertete Faktor von KROMI Logistik ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,1 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Ältere Kollegen werden genauso akzeptiert wie die Jüngeren.Die Arbeit wird gleichmäßig verteilt,da spielt das Alter keine Rolle.
Das Alter spielt weniger eine Rolle, wenn dennoch genauso angepackt wird.
Hier wird kein Unterschied zu jüngeren Kollegen gemacht.
Ich kann nicht klagen...
Keine Beanstandungen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KROMI Logistik ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
3-4. Allgemeines Markumfeld wird gelegentlich besprochen, Vorhaben in direktem Umfeld eher nicht oder nur ausgewählten Leuten.
Diese sollte unter den Abteilungen verbessert werden.
Regelmeeting anstatt 1xmonatlich, 1x jährlich
Die Kommunikation wird stetig besser.
Wenig bis gar nicht verfügbar
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
Viele Kollegen konnten sich bereits durch Weiterbildungsmaßnahmen für "höheres" qualifizieren.
Sehr begrenzte Aufstiegschancen, auch wegen der flachen Hierachie. Kaum oder keine Weiterbildungen.
Es werden Mitarbeitergespräche geführt um auszuloten wo noch Bedarf besteht
Gar keine, nur der Umsatz zählt
Wird gefördert und gefordert.
