Eigentlich ein guter Arbeitgeber, aber die neuen Ausrichtungen führen vermutlich zu keinem positiven Erfolg.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Ambiente, teils wirklich sehr tolle Kollegen/-innen. Hoher Sicherheitsstandard und sehr gutes Equipment.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr schlecht erreichbar gelegen.
Keine offenen Entscheidungen , mitteilungen, Betriebsversammlung etc.
Meist erfährt man etwas durch den Buschfunk schneller als offiziell.
Verbesserungsvorschläge
Die Vorgesetzten sollten sich in Punkt Personalführung weiterbilden, dringend,
Man sollte den Entscheidern mal ausdrücklich erwähnen das es einen Fachkräftemangel in allen Berufsgruppen gibt, und man vielleicht das was man hat etwas schätzen sollte. Eigentlich sollte das Unternehmen aus den jüngst zahlreichen Abgängen, auch zum teil zum Wettbewerb, etwas lernen. Hoffentlich.
Die Aussenwirkung gegenüber Kunden und Lieferanten muss wieder besser werden!
Arbeitsatmosphäre
Das Miteinander hat in der jüngsten Vergangenheit sehr gelitten. Davor war es eine super Arbeitsatmosphäre.
Image
Es wurde mal gut über die Firma intern gesprochen. Extern tritt man wenig bis gar nicht in Erscheinung.
Work-Life-Balance
Die Balance ist noch gut.
Karriere/Weiterbildung
Leider nicht sehr gelebt.
Gehalt/Benefits
Mehr geht immer, aber im Grund ganz gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man ist sehr bemüht den Bereich der Nachhaltigkeit anzupassen und auszubauen.
Kollegenzusammenhalt
Das funktioniert zum Teil noch.
Umgang mit älteren Kollegen
dürfte besser sein, war aber auch mal gut.
Vorgesetztenverhalten
unterirdisch teilweise, und teilweise hervorragend je nach Abteilung.
Arbeitsbedingungen
Man bekommt eigentlich alles was zum Arbeiten nötig ist und dies auf einen hohen wenn nicht sogar höchsten Standard. Das Umfeld außerhalb ist zudem umwerfend schön. Sehr ruhig gelegen.
Kommunikation
Die Kommunikation ist in einigen Abteilungen sehr ausbaufähig.
Gleichberechtigung
Es wird sehr gut auf dieses Thema geachtet
Interessante Aufgaben
Sehr gleichbleibend, tendenz fallend.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe:r Bewerter:in,
vielen Dank für deine ausführliche Rückmeldung. Auch wenn diese nun einige Zeit zurückliegt, möchten wir die Gelegenheit nutzen, um zu zeigen, dass wir deine Punkte ernst nehmen und an Verbesserungen arbeiten. Deine offenen und ehrlichen Worte sind für uns eine wertvolle Grundlage, um uns weiterzuentwickeln.
Zu den von dir angesprochenen Themen der internen Kommunikation und der Entscheidungsprozesse möchten wir sagen, dass wir uns bewusst sind, dass es hier in der Vergangenheit Lücken gegeben hat. Wir haben mittlerweile Maßnahmen ergriffen, um die Transparenz zu erhöhen, und arbeiten daran, regelmäßige Informationsaustausche zu etablieren, damit alle Mitarbeitenden umfänglich informiert sind. Offene Entscheidungen und regelmäßige Kommunikation sind für uns ein wichtiger Bestandteil der Unternehmenskultur. Wir möchten die Zusammenarbeit und das Miteinander in allen Bereichen stärken und haben entsprechende Initiativen gestartet, um das zu fördern.
In Bezug auf die Personalführung ist uns bewusst, dass starke Führungskräfte entscheidend für das Wohl und die Entwicklung unserer Teams sind. Aus diesem Grund investieren wir verstärkt in die Weiterentwicklung unserer Führungskräfte, um ihre Fähigkeiten in der Personalführung weiter zu verbessern. Wir möchten, dass sich alle Mitarbeitenden wertgeschätzt und gut geführt fühlen. Es ist uns ein großes Anliegen, dass die Führungskräfte eine gute Balance zwischen fachlicher und zwischenmenschlicher Kompetenz finden. Wir wissen, dass es hier noch Raum für Verbesserungen gibt, und setzen verstärkt auf gezielte Schulungen und Feedbackkultur, damit sich alle Führungskräfte weiterentwickeln können.
Nochmals vielen Dank für deine wertvolle Rückmeldung. Wir sind uns bewusst, dass es noch einiges zu tun gibt, aber basierend auf internem Feedback und den neuesten Kununu-Bewertungen sehen wir uns auf unserem neuen Weg bestärkt.
Viele Grüße
dein HR-Team