Ihr Unternehmen?

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Bewertung

Ihr Unternehmen?

Nostalgisch in fast allen Bereichen

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Heidelberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit älteren
Sozialleistungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

80er Jahre Workflows
Unerfahrene Manager

Verbesserungsvorschläge

Etwas moderner werden, in allen Bereichen
Vernünftige Auswahl und Performance Reviews für leitende Positionen

Arbeitsatmosphäre

Schöne location da gibt es nichts zu meckern. Allerdings ein extrem Konservatives und angestaubtes Klima, Boomer lieben es.

Image

Kennt niemand und ist am Ende auch nur ein Family Office. Das sollte man wissen

Work-Life-Balance

Hier arbeitet sich niemand zu Tode. Spricht man mit den Leuten stehen aber alle kurz vor einem Burnout.

Karriere/Weiterbildung

Kein Ort wenn man beruflich weiterkommen will oder die Karriereleiter weiter nach oben klettern will. Leitende Positionen sind in der Regel mit Leuten besetzt die einfach schon sehr lange da sind und sich an die Stühle Krallen, in der freien Wirtschaft würden die wenigsten überleben. Ein perfekter Ort um stressfrei in die Rente zu gleiten

Gehalt/Benefits

Gehalt unter dem Durchschnitt, Sozialleistungen sind gut

Kollegenzusammenhalt

Ein paar nette gibt es keine Frage

Umgang mit älteren Kollegen

Die Soziale Ader ist sehr ausgeprägt. Das ist wirklich top

Vorgesetztenverhalten

Leider sowohl auf fachlicher wie auch auf persönlicher Ebene eine Katastrophe. Fachlich und technisch ist man einfach 30 Jahre hinten dran, es sind leichte Ambitionen erkennbar sich etwas zu modernisieren. Führung und Stil schlagen in die gleiche Kerbe, dass Potential von fachlich guten Kollegen lässt man leider liegen aufgrund dem schon oben erwähnten Ego

Kommunikation

Die Meetings die ich erlebt habe waren eher zum Schmunzeln. Mann spürt die Unerfahrenheit und es geht oft nur um das Ego gewisser Personen da spielt es auch keine Rolle ob eine andere Meinung/Vorschlag eventuell bessere Ergebnisse erzielen würde

Gleichberechtigung

Kann ich schlecht beurteilen aber ich denke hier gibt es deutlich schlechtere Unternehmen

Interessante Aufgaben

Das ist natürlich subjektiv, ich fühlte mich in die Steinzeit zurück katapultiert


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, HR-Manager
HR-TeamHR-Manager

Liebe:r Bewerter:in,

vielen Dank für deine ausführliche Bewertung aus dem Jahr 2023. Wir entschuldigen uns, dass wir erst jetzt darauf antworten – in den letzten Jahren haben wir uns intensiv weiterentwickelt und legen heute großen Wert auf unser Employer Branding sowie einen transparenten Austausch. Deshalb nutzen wir Kununu nun aktiv, um auf die Erfahrungen und Meinungen unserer ehemaligen und aktuellen Mitarbeitenden einzugehen.
Wir nehmen dennoch auch ältere Kritik sehr ernst und möchten uns aufrichtig für die negative Erfahrung entschuldigen, die du bei der KTA gemacht hast. Der Eindruck von "80er Jahre Workflows" und einem "konservativen Klima" entspricht nicht den Zielen, die wir heute verfolgen. In den letzten Jahren haben wir unsere Arbeitsprozesse und unsere Zusammenarbeit kontinuierlich modernisiert und verbessert und haben die Führungskräfteentwicklung weiter professionalisiert. Heute legen wir viel Wert darauf, dass Entscheidungen immer mehr auf Kooperation und den besten Ideen aller Teammitglieder beruhen, statt auf Ego oder langjähriger Hierarchie.

Wir haben auch den Punkt bezüglich des Gehalts und der Karriereentwicklung aufgenommen. Unsere Gehaltsstrukturen werden überarbeitet, um hier transparenter und leistungsorientierter zu sein. Zusätzlich bieten wir mittlerweile mehr Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, um unseren Mitarbeitenden eine klare Perspektive auf die Karriereleiter zu geben.

Wir wissen, dass wir noch nicht perfekt sind, aber wir sind stolz auf die Fortschritte, die wir gemacht haben, und danken dir für deine konstruktive Rückmeldung, die uns hilft, uns weiter zu verbessern.

Viele Grüße
dein HR-Team

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.